一、辞职劳动纠纷协商不了怎么办劳动纠纷私下协商 如果你说的是事实，劳动纠纷私下协商的问题不怎么可取用人单位严重违法，还是仲裁吧，相信法律，这种情况下劳动部门、法院都会偏向劳动者的，你不会吃亏。如果私了，一定要多要，不能少要，因为用人单位会省很多打官司的人力物力和费用。二、辞职了公
一、公司裁员，赔偿金如何计算 计算标准如下1.经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2.六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。3.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区
一、工厂上班被无故辞退补偿金是如何的 1、工资包括用人单位按照国家或者劳动合同的约定，以货币形式直接支付给单位劳动的劳动报酬，一般包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下的工资等；2、计算起算日从你工作的第二个月起算，如你2013年7月19日
一、刑事辩护律师收费标准是多少，如何规定的 一、处理的案件不同，律师的资历不同，收费标准会有很大的浮动，各省份也有各自的律师收费标准。以下收费收费标准可参考1侦查阶段6000元-18000元人民币；2审查起诉阶段6000元-30000元人民币；3审判阶段8000元-50000元人
一、怀孕期间被公司辞退如何处理2023年 当公司违法解除怀孕期间的员工劳动合同，员工有两种维权方案第一种，员工可以要求继续履行合同，并且支付工资损失到合同再继续履行时。若在案件处理过程中劳动合同到期，则仲裁或法院会撤销用人单位的解除劳动合同决定，认定双方劳动合同终止，并会要求用人
一、在公司上班十一年，裁员了有补偿吗 你的问题解答如下, 一般情况下，用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。包括用人单位与劳动者协商解除劳动合同、因劳动者能力不足等不能胜任工作的、用人单位实行经济性裁员的，都需要支付经济补偿金。而经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，有以下标准
一、劳动争议仲裁申请书怎么写，劳动争议申请书怎么写 劳动争议仲裁申请书（样本）申请人。。。。，男，年月日生，住。。。，身份证号。。。被申请人。。。。公司，地址。。。。，法定代表人。。。仲裁请求请求确认申请人与被申请人之间存在事实劳动关系；事实与理由申请人系被申请人的员工，于201
一、员工加班费怎么计算，劳动法对加班费的规定 你好，关于劳动法对加班费的规定， 《劳动法》第四十四条规定， 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬 （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休
一、被开除工资怎么算的？ 关于上述问题的解析如下开除，是指用人单位对具有严重违反劳动纪律、破坏规章制度、造成重大经济损失和有其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工，依法强制解除劳动关系的一种最严厉的处分。其法律依据是国务院《企业职工奖惩条例》第十二条“对职工的行政处分分为警告，记过，
一、忠县员工调动纠纷请律师多少钱 1、律师的收费标准各地，每个人等不太一样，提供法律咨询一般收费200-2000元不等。2、律师收费的方式及收取多少律师费用都是由律师与委托人在一定范围之内协商确定的。具体某一个案子如何收费以及收取多少律师费，都应该与律师个人协商确定。3、一般来说
一、劳动仲裁案件的起诉状怎么写？ 你好，关于上述的问题，解答如下劳动者不服劳动争议仲裁裁决而向法院起诉的，诉状按正常的民事起诉状的要求进行书写即可。规定，如果劳动者对于劳动争议仲裁委员会所作出的仲裁裁决不服的，可以在自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼，而向法院提交的
一、发生劳动纠纷律师费一般多少钱，具体的规定是什么 相关的规定，律师在代理案件时，一般依据下列情况来收取律师代理费1、不涉及财产关系的800元～10000元/件/2、涉及财产关系的每件基础服务费1000～2000元。劳动纠纷律师的支付标准，除少数省市有指导性意见外，大多采取协商收
一、民事纠纷一般开庭多久下达判决书，具体的规定是什么 一般会在两个月之内下达判决。法院在受理民事纠纷的案件之后会进行相应的审理，并在最晚两个月之内给出最终的判决，如果案件复杂的或者是有特殊情况的时间可能会适当延长。二、劳动仲裁，开庭后多久出判决书,法律有哪些规定 劳动仲裁，开庭后
一、杭州公司加班费怎么计算的 加班工资计算1、法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；2、休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；3、工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。二、加班费怎么算，加班费
一、上饶市徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪怎么惩处 《中华人民共和国刑法》第一百六十九条【徇私舞弊低价折股、出售国有资产罪；背信损害上市公司利益罪】国有公司、企业或者其上级主管部门直接负责的主管人员，徇私舞弊，将国有资产低价折股或者低价出售，致使国家利益遭受重大损失的，处三年以下