一、社保工资基数计算公式和
法律分析
社保中的工资基数一般是以上一年度本人的工资收入来计算的。社会保险的缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
听律网引用法规
[1]《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条
二、社保基数如何计算您的社保缴纳额?
社保一般是单位和个人按照比例缴纳。缴存基数可以到社保局查询。社保基数查询每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定社保基数,并发布最最低基数和最高基数;一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保,当然也有些公司会上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保;可以最发布时间,从当地的社保局查询最社保基数.以上就是社保基数怎么算的回答望采纳
三、员工社保基数计算如何计算员工的社保基数?
社会保险基数即社保基数,就是社保,它对于员工来说是一个重要的保障,并且社会保险涵盖范围广,对员工来说有极大的优势。这么重要的是怎么进行计算的呢。社会保险基数的计算方法就是取职工上一年度的月平均工资来作为社会保险基数来进行缴纳。
四、个人社保基数计算公式
你好,关于社保基数怎么算这个问题 《劳动和社会保障部社会保险事业管理中心关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》 (一)参保单位缴纳基本养老保险费的基数可以为职工工资总额,也可以为本单位职工,但在全省区市范围内应统一为一种核定办法。单位职工本人缴纳基本养老保险费的基数原则上以上一年度本人月平均工资为基础,在当地职工平均工资的60%一300%的范围内进行核定。特殊情况下个人缴费基数的确定,按原劳动部办公厅关于印发《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》的通知(劳办发〔1997〕ll6号)的有关规定核定。以个人身份参保缴费基数的核定,各地贯彻《国务院关于完善职工基本养老保险制度的决定》(国发〔
2005〕38号)的有关规定核定。(二)参保单位缴纳基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险费的基数为职工工资总额,基本医疗保险、失业保险职工个人缴费基数为本人工资,为便于征缴可以以上一年度个人月平均工资为缴费基数。目前,一些地方为整合经办资源,实行社会保险费的统一征收和统一稽核,并将各险种单位和个人的缴费基数统一为单位和个人缴纳基本养老保险费的基数,这种做法方便了参保企业和参保人员,有利于提高稽核效率。各级社会保险经办机构要按照本通知的规定规范社会保险缴费基数核定工作,要在规范的基础上,坚持标准,切实做好申报审核和日常稽核工作,维护广大参保人员的合法权益,确保社会保险费的应收尽收。如果您还想了解其他法律问题,听律网网还提供了专业的律师在线咨询服务,欢迎您再次进行法律咨询。
五、社保缴费基数计算方法
工资是社会保险基数的计算基础,社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额各地区实际情况而定。
六、员工上年度社保基数如何核定?
交费基数准则是什么费基数的最低和最高准则,每年由市人力社保行政部门公布。市人力社保局昨天发布《关于2014年度单位和工人交纳费征缴基数的最低和最高准则等有关问题的通知》,公布2014年度单位和工人交纳社会保险费基数的最低和最高准则,并于1月1日执行。
七、员工社保基数的计算和缴纳方法
社保交费基数是当地上2年度社会平均薪水为基数计量的。工人交费基数按照本人上年度月平均薪水核定;新设立单位的工人和用人单位新增的工人按照本人起薪当月的薪水核定。本人上年度月平均薪水或起薪当月的薪水低于上年度全市工人月平均薪水60%的,按照上年度全市工人月平均薪水的60%核定;超出上年度全市工人月平均薪水300%的,按照上年度全市工人月平均薪水的300%核定。社会保险单位交费基数怎样确定。计入公司成本花费的薪水总额数与个人薪水总额是分别的范畴。计入成本的公司薪水总额(含薪水,奖金,津贴等)含社保基金(养老基金,退休基金,医疗保险,失业保险费),住房公积金等,及为离退休工人支付的医药费和各项经费等福利经费,工会经费,工人教育费。个人薪水总额通常为薪水、奖金、津贴,减去养老保险、失业保险、公积金等个人交纳部分为实发薪水总额。这里的个人薪水总额是公司核算的基础。公司代扣代缴的员工个人承保证险花费是也列入公司薪水总额中。八、社保最低基数的计算方法计算最低基数应考虑哪些因素?
你的问题解答如下, 社保缴纳基数计算方法一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的,以当地上年度职工平均工资的300为缴费基数;2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60的,以当地上一年职工平均工资的60为缴费基数;3职工工资在30060之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,职工上年度的月平均工资申报基数,需要准备工资表这些证明。
以上这些小编为大家整理的社保问题如何计算基数的内容,如果还有什么疑问,继续查看更多相关专题知识。
关于养老保险,一个必须要满足的条件就是要交够十五年。那么对于那些没有交齐的怎么办呢女性满五十周岁退休,可以一次性补交社保吗今天听律网网小编就针对这个问题搜集整理了以下资料为您答疑解惑,希望可以帮到你,接下来一起看看吧。
社会保险费纠纷属于劳动争议,产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式,即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督的方式。
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