一、失业人员领取失业保险金是否合法?
1按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2非因本人意愿中断就业的；
3已依法定程序办理失业登记的；
（二）属于非本人意愿中断就业的情况
1终止劳动合同的；
2被用人单位解除劳动合同的；
3被用人单位开除、除名和辞退的；
4因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动、与用人单位解除劳动合同的；
5因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，与用人单位解除劳动合同的；
6法律法规另有规定的。
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二、失业保险金买可以领取吗？
《社会保险法》第45条规定失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
该规定中失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年应理解为失业人员失业前的应缴费期间，累计缴费满1年，而不限于在失业前一年发生。
也就是说，只要失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年就可以领取失业保险金，即使其在此期间曾有过欠缴行为，也不影响失业人员领取失业保险金。
引用法规
[1]《社会保险法》 第45条
三、哪些失业人员可以领取失业保险金？
《社会保险法》第四十五条之限定，失业人员符合下列要求的，从失业保险基金中领取失业保险金
（一）失业前用人单位和本人已经交纳失业保险费满2年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
引用法规
[1]《社会保险法》 第四十五条
四、失业人员申请领取失业保险金的具体流程是什么？
失业人员申请领取失业保险金的具体流程1、失业人员携带本人的身份证、户口本、照片以及解除劳动关系的材料向参保地市的社保机构申请领取失业金；
2、社保机构接受材料后予以登记审查；
3、对于符合领取条件的，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。
以上这些小编为大家整理的失业人员的失业保险金该如何领取？的内容，如果还有什么疑问，继续查看更多相关专题知识。
社会保险费纠纷属于劳动争议，产生社会保险纠纷可以采取三种处理方式，即行政处理的方式、司法救济的方式、社会参与和监督的方式。
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