失业金领取的流程是哪些此外失业金贷款可以吗失业金申

失业金领取的流程是哪些此外失业金贷款可以吗失业金申

一、失业金领取的流程及方法失业金贷款失业金是否可以贷款？

1.参保单位出具两份《解除（终止）劳动关系证明书》，一份交失业保险中心，一份交劳动保障局劳动争议仲裁委员会备案，其中失业金贷款的问题来说是不可以的。

2.失业保险中心凭参保单位出具的《解除（终止）劳动关系证明书》对情况进行严格的调查核实（失业人员带上与单位签订的劳动合同），确认无误的发放2份《失业保险申领登记表》和1份《失业求职登记表》。

3.失业人员认真填写好《失业保险申领登记表》的正面所有栏目，背面的计生关系接受单位意见处空格请到本人户口所在地的计生关系接受单位盖章。认真填写好《求职登记表》。

4.交纳三张一寸的彩照和一份失业人员身份证复印件。

二、领取失业金期间可以领取失业保险金吗？

一、领取失业保险金期间再就业不能领取。
二、失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇
（一）重新就业的；
（二）应征服兵役的；
（三）移居境外的；
（四）享受基本养老保险待遇的；
（五）被判刑收监执行或者被劳动jiaoyang的；
（六）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作的；
（七）有法律、行政法规规定的其他情形的。

三、领取失业金是否意味着领取了失业金，从而可以享受失业补助？

失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。申领失业保险金应具备的条件一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年；二是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业；三是已办理失业登记，并有求职要求。

四、全额拨款事业单位职工解除劳动关系可以领取失业金吗？

1、不是个人原因失业的。

2、已办理失业登记的。

3、有再就业要求的。

4.愿意接受再就业培训的

五、领取失业金的资格标准和申领材料失业保险的领取和申请流程

1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；

2、非因本人意愿中断就业的；

3、已经进行失业登记，并有求职要求的。 二、失业保险金的标准，应当按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。需要注意的是，申领失业金所需资料

1、身份证；

2、户口本；

3、社保卡；

4、终止或解除劳动关系证明；

5、失业登记证明。

六、失业后领取失业金的条件

1、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇　　

1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;　　

2、非因本人意愿中断就业的;　　

3、已依法定程序办理失业登记的;　　

4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。　　

2、劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形　　

1、的;　　

2、被用人单位的;　　

3、因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;　　

4、因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;　　

5、因用人单位克扣、，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;　　

6、因用人单位低于当地最低或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;　　

7、因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;　　

8、因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;　　

9、法律、法规另有规定的。

七、领取失业保险金的条件

1、 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;　　

2、非因本人意愿中断就业的;　　

3、已依法定程序办理失业登记的;　　

4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。　　劳动者非因本人意愿中断就业具体包括下列情形　　

1、终止劳动合同的;　　

2、被用人单位解除劳动合同的;　　

3、因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的;　　

4、因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的;　　

5、因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的;　　

6、因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的;　　

7、因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的;　　

8、因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的;　　

9、法律、法规另有规定的。

八、自动离职是否可以领取失业金?

自动离职是不能申领失业金的，但是如果旷工三天，被用人单位解除合同的，可以领失业金《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，按照规定同时享受其他失业保险待遇。

听律网引用法规
[1]《失业保险条例》 第十四条具备下列条