失业保险参保比例表

失业保险参保比例表

一、上海失业保险的缴费比例

1999年，中国政府颁布《失业保险条例》，把失业保险制度建设推进到一个发展阶段。失业保险覆盖城镇所有企业、事业单位及其职工;所有企业、事业单位及其职工必须缴纳失业保险费。单位的缴费比例为工资总额的2%，个人缴费比例为本人工资的1%。　　享受失业保险待遇需要满足三方面的条件　　

1、缴纳失业保险费满一年;　　

2、非因本人意愿中断就业;　　

3、已经办理失业登记并有求职要求。　　失业保险待遇主要是失业保险金。失业保险金按月发放，标准低于最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准。领取失业保险金的期限缴费年限确定，最长为24个月。　　失业者在领取失业保险金期间患病，还可领取医疗补助金，失业者在领取失业保险金期间死亡，其遗属可领取丧葬补助金和遗属抚恤金。此外，失业者在领取失业保险金期间还可接受职业培训和享受职业介绍补贴。

二、个人如何交失业保险?缴纳比例是多少？

员工在没有和单位建立劳动关系的前提下是不能缴纳失业保险的。如果是领取失业保险金的话，是需要在和单位解除劳动关系之后7天内进行备案，之后在60天内到人力资源和社会保障局办理申领手续。

三、"职工养老保险占比高吗？"

社保交满15年后医保能单独交。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳2530年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。医保可以去社保局咨询申请办理单独申请缴纳的，医保是要缴纳到你退休的年龄。并且医保可以转回户籍地，当你退休后是把退休金打你银行帐户。医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，一部分用于建立统筹基金。

四、"单位给工人发放养老保险、工伤保险、失业保险的扣款比例"

9+

1）%失业1.

5%工伤0.

5%生育0.

8%其中工伤要按企业类别划分。个人部分是按上年个人月平工资做养老8%医疗2%+3元失业0.

5%工伤和生育个人不缴费。第一年参加工作的按第一个月工资做。住房一般按8%做，走税前。可以做到10%或12%，取决企业效益。各项总数没有办法计算，当中涉及最低工资和上年社平工资及3倍社平工资，社平工资的60%。上述不包括农村工和农民工的。