我想辞职离开公司,需要支付违约金吗?
法律咨询:我是一名应届毕业生,在学校的推荐下进了塘沽的一家公司,两个月的适用期没有工资但包吃住,期间没有签定试用期合同。上个月签订了正式劳动合同,但是与公司签订的合同好似形同虚设,每天都多2、3(小时...
煤矿事故责任如何追究
根据《煤矿安全监察行政处罚办法》第二十六条:煤矿发生事故,有下列情形之一的,给予警告,可以并处三万元以上十五万元以下的罚款;情节严重的,责令停产整顿:(一)不按照规定及时、如实报告事故的;(二)伪造、...
企业裁员的相关法律规定有哪些
《中华人民共和国法》第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方...
公司变更股东后能否单方面辞退职工
该条款隐含两层意思:一是必须存在“因客观情况发生重大变化导致原劳动合同无法继续履行”的情形。该客观情况通常是指发生不可抗力或其他致使劳动合同全部或部分条款无法继续履行的情形。如自然条件变化、企业迁移、...
什么是人事争议诉讼
什么是人事争议诉讼人事争议诉讼是人事争议当事人不服仲裁裁决而寻求司法救助,从而保护其合法权益的法律制度。具体讲,就是指人民法院依法对人事争议案件进行审理和判决的司法活动,包括人事争议案件的起诉、受理、...
提出辞职后多久不用再上班
小谢在某国有银行工作,由于单位内部等级森严,缺乏活力,于是他悄悄联系了一家外资银行,打算年后跳槽到新单位工作。听说辞职要提前一个月通知,于是他12月1日递交了辞职信。在他的计划里,到12月31日正好满...
不胜任工作被解雇员工能有补偿金吗
马女士在本市某培训学校工作多年,学校新任领导王某上任后认为马女士在工作中不能完成本职工作,对其进行培训并调岗,此后王某认为马女士在新的工作岗位仍不能胜任工作,安排人事部门为马女士办理解除劳动合同证明书...
职工提出辞职分配给他的住房可以收回吗
答:劳动者在双方所签订的劳动合同期未满时单方提出解除劳动关系,用工单位也表示同意。那么,在解除劳动关系这方面双方已达成一致意见,也符合劳动法的有关规定。对解决住房这一问题,首先,双方可以进行协商。如协...
劳动者有过失公司辞退员工有哪些需要注意的
《劳动合同法》第39条规定了六种过错性解除劳动合同的情形:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反用人单位的规章制度的;(3)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(4)劳动者同...
年底无理由被公司辞退,员工如何维权
用人单位无合法理由辞退劳动者的,劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同,或者不要求继续履行合同,并支付经济赔偿(双倍支付经济补偿金)。劳动合同法第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动...