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  • 申请高温补贴的申请书

    2025-08-08 9人看过

    一、高温补贴申请书怎样写 你好,关于上述的问题,解答如下, 住房补贴申请书申请人申,女,汉族,现年岁,现租住在号。 申请原因及理由我本人原是粮油加工厂职工,因该厂破产倒闭于年下岗至今无事可做。同时解除了劳动合同。下岗后既无国家的收入和其他经济来源,更无经济购买住房,为了生存,现外

  • 一次性伤残补助金的计算方法

    2025-08-08 9人看过

    一、一次性伤残补助金的计算标准是怎样的 1.一次性伤残补助金1、七级伤残=本人工资×13个月2、八级伤残=本人工资×11个月3、九级伤残=本人工资×9个月4、十级伤残=本人工资×7个月劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单

  • 国家行政监察法目的有哪些有没有法律依据国家监察法

    2025-08-08 13人看过

    一、国家行政监察法的目的有哪些,有没有法律依据 专业分析为了加强监察工作,保证政令畅通,维护行政纪律,促进廉政建设,改善行政管理,提高行政效能,宪法,制定本法。第二条监察机关是人民政府行使监察职能的机关,依照本法对国家行政机关及其公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察等。【温

  • 哺乳假每天一小时休一年吗

    2025-08-08 9人看过

    一、哺乳假每天一小时休一年吗 哺乳期只是每天哺乳时间算工作时间,并不是有假期。《女职工劳动保护规定》第九条“有不满一周岁婴儿的女职工,其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳(含人工喂养)时间,每次30分钟。国务院《职工带薪年休假条例》和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》规

  • 拖欠工资可以起诉吗

    2025-08-08 8人看过

    一、拖欠工资可以起诉吗,拖欠工资可以起诉吗,拖欠工资的 回答"拖欠工资可以起诉吗"的答案如下1、 在没有欠条的情况下,不能直接向法院起诉, 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为;2、 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者

  • 居民养老保险可以补交吗2023年

    2025-08-08 8人看过

    一、居民养老保险可以补交吗2023年 可以。如果当事人已经达到了法定退休年龄,并符合相关规定的,可以一次性补缴;否则,就不能一次性补缴1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明,以及工

  • 探亲假规定探望父母是否应享受探亲假期?哪些人可享探亲休

    2025-08-08 10人看过

    一、国家探亲假规定是什么?哪些人享有探亲假 国家最新探亲假规定《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件1主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。2时间条件。工作满一年。3事由条件。一是与配偶不住在

  • 我国规定被保险人自杀属于保险公司赔偿的情形吗?

    2025-08-08 25人看过

    一、我国规定被保险人自杀属于保险公司赔偿的情形吗 自杀属于人身保险合同中的除外责任范围。如果是签订的以死亡为给付保险金条件的合同,自成立之日起满二年后被保险人自杀的,保险公司会赔偿,反之不满两年的,则不会赔偿。【法律依据】《保险法》第44条,以被保险人死亡为给付保险金条件的合同,

  • 失业保险金领取的条件和程序

    2025-08-08 5人看过

    一、领取失业保险金的条件,领取失业保险金的程序 一、领取失业保险金的条件按照《失业保险规定》第13条的规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险保险金(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的。解读在本市实行个人缴纳失业保险费前,按国家规定计算的连

  • 在装修中如果装修超过保修期会出现什么问题?应由谁负责?

    2025-08-08 35人看过

    一、在我国装修超过保修期有问题如何处理应由谁负责 如果是质量问题,可以跟装修公司协商,要求赔偿,或者接受付费维修服务。质量问题,可以向当地建设行政主管部门投诉。【法律依据】《建筑法》第七十四条,建筑施工企业在施工中偷工减料的,使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的,或者有其他不

  • 销售有毒有害食品罪量刑标准

    2025-08-08 19人看过

    一、生产销售有毒,有害食品罪量刑标准怎么算 您好,关于“生产销售有毒,有害食品罪量刑标准怎么算”这个问题,我的解答如下生产销售有毒有害食品罪怎么量刑1、在生产、销售的食品中掺入有毒、有害的非食品原料的,或者销售明知掺有有毒、有害的非食品原料的食品的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并

  • 非法使用童工举报单位有什么如何举报

    2025-08-08 5人看过

    一、非法使用童工举报单位有什么,如何举报 非法使用童工可以向人力资源和社会保障行政部门举报。非法用工是指违反劳动法律法规规定,务工者与用工单位所建立的非法劳动关系。《劳动法》和《禁止使用童工规定》的规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人,禁止任何单位或者个人为不满16周岁的

  • 提前退休待遇有哪些?

    2025-08-08 5人看过

    一、哪些特殊工种提前退休,哪些特殊工种可以提前退休 以下是提前退休的特殊工种:1.电工作业。2.金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工;3.起重机械作业。4.企业内机动车辆驾驶。5.登高架设作业。6.锅炉作业(含水质化验)。7.压力容器作业。8.制冷作业。9.爆破作业。10.矿山通

  • 2023年高温费发几个月?2033年高温补偿费计

    2025-08-08 14人看过

    一、2023年高温费发几个月? 据统计发现,在明确发放时间的22个省份中,发放高温津贴时间最长的是海南省,为4月至10月,有7个月。由于我国南北方气温差异较大,各地发放高温津贴的时间长短不一,正和我国各地气温差异有关。其中,多数省份发放时长为4个月,多为北方地区,达到11个省份。

  • 下岗职工提前退休消息

    2025-08-08 5人看过

    一、下岗职工提前退休消息 【男性提前退休政策】  1、男性选择“提前准退休”年龄段退休的,年龄50岁-54岁之间,退休工资按照国家税务总局关于提前退休之规定按月纳税,年龄达到55岁后,退休工资不再纳税。  2、男性按“正常提前退休”年龄段退休的,即55岁以上退休的,退休工资不再纳

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    一、员工重病辞退是符合法律规定的吗,该如何规定的 员工重病辞退是不符合法律规定的,因为我们国家法律当中明确的规定了,劳动者如果存在着重大疾病的情况之下是需要给予一定的医疗期。当然了,在医疗期限届满之后仍然不能够工作的状况之下的话,可以调整岗位,在岗位调整之后仍不能工作的,可以采取

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    一、养老保险怎么转个人, 1、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式 一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算; 三是

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    一、退休职工加工资怎么计算? 关于上述问题的解析如下1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金。2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工 作,本意见实施后

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    一、病假条需要盖章的吗 1、需要盖章。工伤恢复期需病假条,这期间称为停工留薪期。2、法律规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。二、远房表哥在劳动合同盖了假章,关于劳动合同盖假章可以吗 1

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    一、员工辞职有没有补偿金,辞职有什么补偿 一、在公司工作十几年了,基本都算的上是老员工,认为只要离职就可以从公司获得补偿。其实补偿分两种情况,违法终止劳动关系赔偿金和经济补偿金。前者是在用人单位违法终止劳动关系的情形下才适用,标准为实际工作年限,一年赔偿两个月工资;后者是劳动关系

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    一、哺乳假怎么算,哺乳假申请怎么写 本人今年一月份开始产假至今已满三月,在此期间得到单位领导和同事们的关心,使我顺利度过了这一时期,在此深表感谢!目前正值产假已到,由于我产后身体虚弱、我初生的儿子目前确有一些特殊困难,特在此申请如下由于我的父母和公公、婆婆目前都在正常上班,我的儿

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    一、哪些法院有诉讼的管辖权,有何规定 股东代表诉讼其实就是股东代表公司提起的民事诉讼,公司所在地人民法院有权管辖。我国法律规定,因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼,由公司住所地人民法院管辖。《公司法》第一百五十一条第一款,董事、高级管理人员有本法第一百四十九

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    一、退休年龄实行弹性吗 你好,我国弹性退休年龄为,弹性退休制。西方国家实行的一种退休制度,即政府规定一个退休年龄段区间(比如58岁到65岁),员工可以自身情况在这个年龄段选择合适的时间点办理退休手续,领取养老金,因为养老保险缴纳的时间越长,缴纳的资金越多,退休的时候领取的退休金就

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    一、市级养老保险与省级养老保险的区别? 下面是省级养老保险与市级养老保险区别,请参考。首先是业务分工不同,省级社会保险机构一般办理本省的省属用人单位、国家所属驻本省的用人单位等及其职工的社会保险业务。而市级社会保险经办机构主要是办理本市市属用人单位及其职工的社会保险业务。缴费基数

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    一、江苏高温津贴发放时间段是什么时候? 今年的具体标准仍然是每人每月200元.支付时间为4个月(6月、7月、8月、9月。企业按上述标准支付的高温津贴在职工福利费中列支,计入企业成本费用,并按照规定税前扣除。二、生育津贴一般什么时候发放?是一个月一个月发,还是一次性发 你好,已婚参

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    一、退休军人养老金的计算方法是怎样的? 目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。 企业的职工退休养老金计算方法如下一一一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/

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    一、女职工退休年龄规定是多少年,女职工什么时候退休年龄 您好,针对您的女职工退休年龄规定是多少年,女职工什么时候退休年龄问题解答如下你好,关于企业女职工退休年龄是多少的解答如下 国有企业女员工法定退休年龄是女干部满55周岁,女员工满50周岁。  1978年6月国务院颁发的《关于工

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    一、老师什么条件可以提前退休,提前退休 您好,对于您提出的问题,我的解答是可以提前退休的情形有从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经

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    一、女职工怀孕后变动工作岗位是否违法 女职工怀孕后变动工作岗位不一定违法。用人单位可以调整怀孕女职工的工作岗位,但必须是基于保护女职工的原则。如果是单位因为女职工怀孕而故意单方面调岗,没有经过女职工本人同意的,则是违法的。【法律依据】《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商

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    一、南京失业保险金怎么领? 1、领取失业保险金人员应按照《北京市基本医疗保险规定》参加职工医保,享受基本医疗保险待遇。2、领取失业保险金人员以上一年北京市职工月平均工资为缴费基数,按照12%的缴费比例及每人每月3元标准按月缴纳基本医疗保险费,并按照《规定》分配个人账户。领取失业保