一、厂里养老保险不想交了,自己一部分能退吗 1、养老保险是可以退的,但是只能退还您自己所交的部分。2、城镇户口以个人名义缴费,中途不可以退保。一时由于某些原因不想缴纳,可以办理停缴,等条件许可时,再接着缴纳。未达到养老保险待遇领取年龄前,一般是不得终止基本养老保险关系并办理退保手
一、用人单位在哪些情形下,延长工作时间不受规定限制 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商以后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的情况下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。有下列情形之一的延长
一、工伤保险的缴费基数是多少,如何计算工伤保险的缴费 一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的企业工伤保险比例缴费率。社会保险经办机构用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定各用人单位的行业风险类别,企业工伤保险比例平均缴
一、事业编制买断工龄退休新政策 1999年劳动和社会保障部颁布的《关于贯彻两个条例扩大社会保险覆盖范围加强基金征缴工作的通知》规定"任何单位都不能以‘买断工龄’等形式终止职工的社会保险关系。"《关于切实做好国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作的通知》中指出
一、退休年龄实行弹性吗 你好,我国弹性退休年龄为,弹性退休制。西方国家实行的一种退休制度,即政府规定一个退休年龄段区间(比如58岁到65岁),员工可以自身情况在这个年龄段选择合适的时间点办理退休手续,领取养老金,因为养老保险缴纳的时间越长,缴纳的资金越多,退休的时候领取的退休金就
一、单位能随意让劳动者加班吗2023年 不能。国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位不得随意安排劳动者加班。用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,但是必须先与工会和劳动者协商。用人单位延长工作时间,一般每日不得超过一小时
一、工伤保险公司应该赔付什么? 《工伤保险条例》的有关规定,工伤保险费以支定收、收支平衡的原则征收。也就是说,按照工伤保险基金的实际支出数额来确定征收额度,做到收支平衡。国家行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定若干费率档次。行业
一、退休年龄的新规定是什么,有哪些相关的规定 法律分析退休年龄的规定是男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。暂不具备上述退休条件,但由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,也应该退休。工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。
一、公休年假工资报酬为何要扣除每天一小时的哺乳假 1、公休年假工资报酬扣除每天一小时的哺乳假没有法律依据。2、国务院《职工带薪年休假条例》和人社部《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工年休假期间,享受正常工作期间相同的工资收入,女职工哺乳期间,用人单位每天为女职工安排的哺乳时间
一、生育保险报销什么时候到账,规定是什么 生育保险报销一般在两个月内到账。用人单位为职工依法购买生育保险的,可以享受生育保险待遇,其中包括生育医疗费用和生育津贴。生育保险保险可以职工自行去社会保险经办机构申领。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴,对已
一、国家公务员的年休假怎么规定,公务员的年休假规定是? 你好,公务员年休假规定如下您好!没有出台新规定。国家公务员(机关工作人员)的工作年限分别确定(一)参加工作时间满1年不满5年的,每年休假期为3天;(二)参加工作时间满5年不满10年的,每年休假期为7天;(三)参加工作时间满1
一、老人养老保险买哪种好? 个人买养老保险,挂靠单位购买比较划算。办理社保,最好通过单位交纳方式比较好一点,因为单位会为我们承担很大一部分费用,进而减轻自己的交费压力。单位代交。即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴
一、今年10月退休机关工作,退休金是按2023年什么时候作为基数计算退休金 1、《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》(1997年)实施后参加工作的参保人员。计算方式缴费年限(含视同缴费年限,下同)累计满15年,退休后将按月发给基本养老金。基本养老金待遇水平与缴费
一、童工是什么意思,童工是什么年纪的人 依照中国《劳动法》定义,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。上文的相关知识就对于童工是什么意思问题的解答,其他规定如
一、我想问一下关于二胎生孩子有产假吗 我国新修订的《人口与计划生育法》第二十五条规定,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。因此,无论是生一孩还是二孩(二胎),只要是符合计划生育法及其所在地的计划生育条例,即可享受产假。至于产假多少天,这要依
一、个人怎么补交养老保险? 这次享受补缴基本养老保险费优惠政策的,包括未参保企业和人员及中断缴费的企业和人员。不包括按规定核定了缴费基数但有历史欠费的企业和人员,对已核定过缴费基数的历史欠费的滞纳金,仍由地税部门按规定确定和征收。 1、关于未参保单位和人员补缴 实行个人缴费
一、奶奶去世,直系亲属丧假几天? 财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时
一、部级干部退休年龄规定是什么,法律规定是什么 一般来说退休的年龄是65周岁,但正职和副职也是有时间差异的。干部退休之后可以领取退休金,是按月发放的,并没有统一的标准。退休的工资与缴纳养老保险的年限有关,缴纳养老保险的时间越长,所获得的退休金越多。二、企业干部的退休年龄是多少年
一、不服仲裁裁决不服可以申请劳动仲裁吗 申请劳动仲裁程序具体如下1、提交申请书当事人申请仲裁,应当提交书面仲裁申请书,并按照被申请人数提交副本。2、仲裁受理仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。3、开庭审理仲裁庭应当于开庭的五日前,将开庭日期、地点书
一、了解一下养老保险的退休年龄是多少岁 养老保险的退休年龄是男性60周岁退休;女性55周岁退休。养老保险领取条件企事业单位参保人员已符合法定退休年龄和最低缴费年限;城乡居民已年满60周岁,未享受职工基本养老保险待遇以及国家规定的其他养老待遇的,不用缴费,可按月领取基础养老金。二、
一、2023年90岁老人每月补贴标准 老龄补助政策和金额各地并不一致,需要以当地老龄委的政策为准。例如有些地方是80岁开始享受老龄补助,但有些身份自70岁就开始发放,且各地补助金额是有差异的。所以只能以当地政策为准。三、2023年补偿金标准是怎样的,法律上如何认定 专业分析劳动者
一、天津市高温补贴政策是什么 一、高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温在35℃以上(含35℃)的天气。二、在高温天气期间,用人单位安排劳动者从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的,应当在发放防暑降温费的基础上向劳
一、国家规定陪产假的规定有哪些,国家规定陪产假多少天 关于陪产假国家规定多少天 的回答为陪产假,又称陪护假、护理假,不是劳动法规的规定,发生争议劳动监察和劳动争议仲裁也不受理。陪产假是人口与计划生育法规的规定,是对合法生育的女职工,给予其夫照顾女职工的休假权利,发生争议向各地卫生
一、我表姐想要申请产假,产假具体是怎么规定的 1、劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。2、女职工生育享受不少于九十天的产假。我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天难产的,增加产假1
一、五险一金的作用,有哪些相关的规定 法律分析五险一金具有以下作用缴纳养老保险累计满15年到国家法定退休年龄后可每月领取基本养老金;医疗保险可终身享受;因工作原因发生事故可享受工伤保险待遇或伤残待遇;被公司辞退可领取失业保险金;缴纳生育保险费在生育时可享受生育医疗费用待遇,所需资
一、拖欠工资欠条如何起诉,应该如何处理 法律分析劳动者有欠条等直接证明用人单位拖欠劳动者工资的证据,可以直接向人民法院请求支付令。也可以经过以下劳动仲裁程序后向人民法院起诉,将欠条作为证据1、对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提
一、退休人员误工费赔偿标准,退休人员误工费赔偿标准, 如果退休人员退休后就闲赋在家,那么就不会有误工费赔偿。如果退休人员在退休之后,仍继续参加工作,有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的
一、退休时可以主张经济补偿金吗? 关于上述问题的解析如下法律规定,劳动者达到法定退休年龄后,并开始享受养老保险待遇的,用人单位与劳动者的劳动关系即行终止,用人单位终止合同无需向劳动者支付经济补偿金。但你说的情况,公司并未为劳动者购买社保,劳动者是否开始享受养老保险待遇存疑,如果没
一、江苏省工伤保险费率怎么算,有哪些相关的计算方法 1、国务院《工伤保险条例》第八条规定,工伤保险费率用人单位工伤保险费使用、工伤发生率等情况,适用所属行业内相应的费率档次确定。2、国务院《工伤保险条例》第十条规定, 工伤保险费有用人单位缴纳,职工个人不缴纳,用人单位缴纳工伤保险
一、延迟退休年龄新规定,延迟退休年龄消息 您好!关于您咨询的“延迟退休年龄新规定,延迟退休年龄最新消息”问题回复如下还没有。财政部最近透露,国家相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄,有可能女职工从2021年开始,男职工从2021年开始,采取“小步渐进”的方式,每3年延迟1岁
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