没有合同做工程赚钱吗?

没有合同做工程赚钱吗?

一、"无合同可以要到钱吗？"

１、首先，催债人要收集对自己有利的证据，比如双方在谈工程的时候，有没有其他人在场，或者有没有录音或者短信等文字记录，以及其它有效的音频或视频等试听资料。

２、其次，收集这些证据之后，主要保存好，接着和合同方选择面谈，注意做好录音或者笔录等。对方承认有工程款这一事情时，及时采取让对方形成书面的东西，并签字确认。但对方不承认时，谈判破裂，只能走法律途径，去法院起诉。

３、最后一点，在法院调查的过程中，尽量提供能够证明参与该工程的全过程，说清楚时间、人物、事件的细节等，让工作人员此工程存在真实的雇佣以及劳动行为。即使没有书面协议合同，也要把事实讲清楚，必要时找到当事证人给予证明。
【法律依据】
《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二条
建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工验收合格，承包人请求参照合同约定支付工程价款的，应予支持；发包人请求参照合同约定支付工程价款的，也应予以支持。
【点击快速获取专业回答】
听律网法律在线咨询服务价格合理，方便快捷。有问题可以随时在手机上咨询或电话咨询。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》 第二条

二、"无合同工程能否要钱？"

【问题解析】
做了工程没有合同可以要到钱。没合同不是不支付工程款的事实条件和理由。当事人可以先行找对方进行协商，要求对方支付相应工程款，如果对方不愿支付，当事人可以收集相关证据向人民法院起诉。
【法律依据】
《中华人民共和国民法典》第七百九十三条
建设工程施工合同无效，但是建设工程经验收合格的，可以参照合同关于工程价款的约定折价补偿承包人。
建设工程施工合同无效，且建设工程经验收不合格的，按照以下情形处理
（一）修复后的建设工程经验收合格的，发包人可以请求承包人承担修复费用；
（二）修复后的建设工程经验收不合格的，承包人无权请求参照合同关于工程价款的约定折价补偿。
发包人对因建设工程不合格造成的损失有过错的，应当承担相应的责任。
【点击快速获取专业回答】
听律网法律在线咨询服务价格合理，方便快捷。有问题可以随时在手机上咨询或电话咨询。

听律网引用法规
[1]《中华人民共和国民法典》 第七百九十三条

三、"施工过程中如何追回工程款？"

１、首先，催债人要收集对自己有利的证据，比如双方在谈工程的时候，有没有其他人在场，或者有没有录音或者短信等文字记录，以及其它有效的音频或视频等试听资料。

２、其次，收集这些证据之后，主要保存好，接着和合同方选择面谈，注意做好录音或者笔录等。对方承认有工程款这一事情时，及时采取让对方形成书面的东西，并签字确认。但对方不承认时，谈判破裂，只能走法律途径，去法院起诉。

３、最后一点，在法院调查的过程中，尽量提供能够证明参与该工程的全过程，说清楚时间、人物、事件的细节等，让工作人员此工程存在真实的雇佣以及劳动行为。即使没有书面协议合同，也要把事实讲清楚，必要时找到当事证人给予证明。
法律依据
《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第二条
建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工验收合格，承包人请求参照合同约定支付工程价款的，应予支持；发包人请求参照合同约定支付工程价款的，也应予以支持。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》 第二条

四、"没有合同可以索赔吗？"

１、首先，催债人要收集对自己有利的证据，比如双方在谈工程的时候，有没有其他人在场，或者有没有录音或者短信等文字记录，以及其它有效的音频或视频等试听资料。

２、其次，收集这些证据之后，主要保存好，接着和合同方选择面谈，注意做好录音或者笔录等。对方承认有工程款这一事情时，及时采取让对方形成书面的东西，并签字确认。但对方不承认时，谈判破裂，只能走法律途径，去法院起诉。

３、最后一点，在法院调查的过程中，尽量提供能够证明参与该工程的全过程，说清楚时间、人物、事件的细节等，让工作人员此工程存在真实的雇佣以及劳动行为。即使没有书面协议合同，也要把事实讲清楚，必要时找到当事证人给予证明。
【法律依据】
《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》》
第二条，建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工验收合格，承包人请求参照合同约定支付工程价款的，应予支持；发包人请求参照合同约定支付工程价款的，也应予以支持。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院《关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》 第二条

五、"如何维权个人雇主不付钱，砌砖抹灰工费欠款十几万怎么办？"

赶快委托律师直接诉讼雇主

六、单位破产后，员工工资被拖欠怎么办？

可以找单位协商要求结清工资，并且支付经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果协商不成可以申请仲裁。　　《劳动合同法》　　第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止　　（四）用人单位被依法宣告破产的；　　（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；　　第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿 （六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；　　第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

听律网引用法规
[1]《劳动合同法》 第四十四条
[2]《劳动合同法》 第四十六条
[3]《劳动合同法》 第四十四条
[4]《劳动合同法》 第四十七条

七、劳务合同不发工资属于欺诈吗？原文劳务合同违约，包工头拖欠工资算欺诈吗

1、欺诈是指当事人一方故意编造虚假情况或者隐瞒真实情况，使对方陷入错误而为违背自己真实意思表示的行为。您的描述，对方拖欠您的工钱不属于欺诈。

2、您与对方之间形成了承揽合同关系，依法受法律保护。

3、按照《合同法》第60条规定，诚实信用的履行相应义务。因此对方拖欠您工钱的行为，构成违约。

4、依据《合同法》第107条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。因此，您可以要求对方继续履行合同义务，即支付工钱。

听律网引用法规
[1]《合同法》 第60条
[1]《合同法》 第107条

八、"雇主无钱不拿钱，你拿东西作典质犯法吗？"

只要雇主认可就能够