我的位置: 首页 > 法律知识 > 劳动纠纷法律知识 > 劳动保障法律知识
  • 丧假几天国家规定的几天丧假期间安排

    2025-08-07 33人看过

    一、丧假几天,国家规定的几天 一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。二、职工结婚时双方不在一地工作的,职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的,都可以路程远近,另给予路程假。三、在批

  • 我国规定债务人被吊销或撤销后债权有哪些途径可以进行保护

    2025-08-07 33人看过

    一、我国规定债务人被吊销或撤销后债权有哪些途径可以进行保护 企业被吊销或撤销后,由其主管机关或人民法院组织清算小组进行清算。企业法人在被正式注销登记之前,仍应以其全部财产承担民事责任,清偿债务,赔偿损失。可以采用如下做法主管部门一般是指企业申请登记表上载明的主管部门;若企业及其主

  • 只交职工养老保险不交医疗保险到退休年龄能办退休吗

    2025-08-07 6人看过

    一、只交职工养老保险不交医疗保险,到退休年龄能办退休吗 一、能的。因为退休时,养老和医疗是单项单独审核的。如果有一种没达到规定,也不会影响另一种。比如,养老保险缴费满15年,达到法定退休年龄,就可以办理退休,按月领取养老金。医疗保险缴费达到当地规定年限,就可以不再缴费,终身享受退

  • 女职工劳动保护的规定是什么?

    2025-08-07 17人看过

    一、女职工劳动保护的规定是什么? 女职工劳动保护的规定是用人单位要加强对女职工的保护还有用人单位应当要遵守女职工禁忌从事的劳动范围;用人单位还不得在女职工三期之内提出解除劳动合同和降低工职的做法,不然就会承担责任。二、女职工的劳动保护都有哪些?具体规定又是怎样的 女职工的劳动保护

  • 国务院关于提前退休的规定

    2025-08-07 42人看过

    一、具体哪些人可以提前退休,规定是什么 法律分析下列人员可以提前退休在高温,井下,高空等特殊工种工作10年以上,经过劳动部门审批,可以在法定退休年龄前5年退休;患有某些疾病,经过审批可以在一定规定年龄办理病退;丧失劳动能力的工伤职工,经过批准提前退休;其他。法律依据《国务院关于工

  • 妻子有探亲假丈夫一起去能请探亲假期吗?

    2025-08-07 8人看过

    一、妻子有探亲假,丈夫一起去能请探亲假吗 《国务院关于职工探亲待遇的规定》,享受探亲假必须具备以下条件1主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业(国有企业)、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。2时间条件。工作满一年。3事由条件。一是与配偶不住在一起,又不能在公休假

  • 女职工怀孕时都有哪些权利?

    2025-08-07 19人看过

    一、女职工怀孕时都有什么权利 女职工怀孕时有不被解聘的法律权利、有要求调换适合孕妇工作的权利、有在工作时间孕期保健和产前检查的权利、有休息的权利。《劳动法》第六十一条规定,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工

  • 竞业限制补偿金是什么?劳动法是如何规定的?

    2025-08-07 7人看过

    一、竞业限制补偿金是什么?劳动法是如何规定的 我国现行法律的规定,双方签订的竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式有约定的,从其约定。竞业限制协议对经济补偿金的标准、支付形式等未作约定的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。因用人单位原因不按协议约定支付经济补偿金,经劳动者要

  • 员工产后休哺乳假申请哺乳假是怎样的规定的

    2025-08-07 7人看过

    一、员工产后休哺乳假申请,哺乳假是怎样的规定的 1、哺乳假与每天一小时的哺乳时间是两个概念。哺乳假是指女方产假期满后服务婴儿有困难的,经本人申请,所在单位可以给于6个半月的哺乳假。2、女方产假期满后,用人单位应当在工作日内安排不少于1小时的哺乳时间,这个叫做哺乳时间,其视作工作时

  • 没有结婚证办出生证明要带什么?

    2025-08-07 14人看过

    一、没有结婚证办出生证明要带什么?   国家没有规定办理出生证明需要父母的结婚证。  一、申请出生医学证明提交材料  1、当事人的身份证和户口本或公安部门出具的身份证明;  2、当事人的出生证或户籍部门出具的当事人父母情况的证明文件;  3、代理人代为办理的应提交授权委托书及受托

  • 带薪休假天数公式

    2025-08-07 7人看过

    一、请问带薪休假天数如何计算 劳动法年休假计算方法,《职工年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单

  • 农村养老保险查询

    2025-08-07 6人看过

    一、陕西农村养老保险如何查询 可以如下情况,自行选择查询方式。1. 社保中心查询如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的

  • 新农保的法律依据是什么?

    2025-08-06 8人看过

    一、法律依据对于新农保的意思是什么 新农保,全称为新型农村社会养老保险,是以保障农村居民年老时的基本生活为目的,由政府组织实施的一项社会养老保险制度,是国家社会保险体系的重要组成部分。养老待遇由社会统筹与个人账户相结合,与家庭养老、土地保障、社会救助等其他社会保障政策措施相配套,

  • 职工医疗保险作用与好处有哪些

    2025-08-06 11人看过

    一、职工医疗保险作用与好处有哪些 医疗保险指通过国家按照强制性社会保险原则基本医疗保险费应由用人单位和职工个人按时足额缴纳。也是对职工生病的基本保障。那么,职工医疗保险作用与好处有哪些职工医疗保险的作用首先,职工基本医疗保险制度是依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险制度

  • 社保卡未激活如何办理社保卡?

    2025-08-06 40人看过

    一、社保卡没有激活可以用吗 社保卡如果不激活的,是不能进行使用的。社保卡怎么激活参保人在领取到社会保障卡需要在半年内办理激活,否则原医疗保险卡将限制使用。以下听律网网为你提供激活社保卡的方法。一、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保

  • 1

    一、老师什么条件可以提前退休,提前退休 您好,对于您提出的问题,我的解答是可以提前退休的情形有从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经

  • 2

    一、退休年龄实行弹性吗 你好,我国弹性退休年龄为,弹性退休制。西方国家实行的一种退休制度,即政府规定一个退休年龄段区间(比如58岁到65岁),员工可以自身情况在这个年龄段选择合适的时间点办理退休手续,领取养老金,因为养老保险缴纳的时间越长,缴纳的资金越多,退休的时候领取的退休金就

  • 3

    一、养老保险怎么转个人, 1、养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式 一是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大; 二是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算; 三是

  • 4

    一、员工重病辞退是符合法律规定的吗,该如何规定的 员工重病辞退是不符合法律规定的,因为我们国家法律当中明确的规定了,劳动者如果存在着重大疾病的情况之下是需要给予一定的医疗期。当然了,在医疗期限届满之后仍然不能够工作的状况之下的话,可以调整岗位,在岗位调整之后仍不能工作的,可以采取

  • 5

    一、市级养老保险与省级养老保险的区别? 下面是省级养老保险与市级养老保险区别,请参考。首先是业务分工不同,省级社会保险机构一般办理本省的省属用人单位、国家所属驻本省的用人单位等及其职工的社会保险业务。而市级社会保险经办机构主要是办理本市市属用人单位及其职工的社会保险业务。缴费基数

  • 6

    一、哪些法院有诉讼的管辖权,有何规定 股东代表诉讼其实就是股东代表公司提起的民事诉讼,公司所在地人民法院有权管辖。我国法律规定,因公司设立、确认股东资格、分配利润、解散等纠纷提起的诉讼,由公司住所地人民法院管辖。《公司法》第一百五十一条第一款,董事、高级管理人员有本法第一百四十九

  • 7

    一、江苏高温津贴发放时间段是什么时候? 今年的具体标准仍然是每人每月200元.支付时间为4个月(6月、7月、8月、9月。企业按上述标准支付的高温津贴在职工福利费中列支,计入企业成本费用,并按照规定税前扣除。二、生育津贴一般什么时候发放?是一个月一个月发,还是一次性发 你好,已婚参

  • 8

    一、退休职工加工资怎么计算? 关于上述问题的解析如下1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员,退休后均计发基本养老金。2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员,退休后按月发给基本养老金,基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工 作,本意见实施后

  • 9

    一、哺乳假怎么算,哺乳假申请怎么写 本人今年一月份开始产假至今已满三月,在此期间得到单位领导和同事们的关心,使我顺利度过了这一时期,在此深表感谢!目前正值产假已到,由于我产后身体虚弱、我初生的儿子目前确有一些特殊困难,特在此申请如下由于我的父母和公公、婆婆目前都在正常上班,我的儿

  • 10

    一、女职工退休年龄规定是多少年,女职工什么时候退休年龄 您好,针对您的女职工退休年龄规定是多少年,女职工什么时候退休年龄问题解答如下你好,关于企业女职工退休年龄是多少的解答如下 国有企业女员工法定退休年龄是女干部满55周岁,女员工满50周岁。  1978年6月国务院颁发的《关于工

  • 11

    一、退休军人养老金的计算方法是怎样的? 目前政策,退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的,还有过渡性养老金)。 企业的职工退休养老金计算方法如下一一一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/

  • 12

    一、南京失业保险金怎么领? 1、领取失业保险金人员应按照《北京市基本医疗保险规定》参加职工医保,享受基本医疗保险待遇。2、领取失业保险金人员以上一年北京市职工月平均工资为缴费基数,按照12%的缴费比例及每人每月3元标准按月缴纳基本医疗保险费,并按照《规定》分配个人账户。领取失业保

  • 13

    一、女职工怀孕后变动工作岗位是否违法 女职工怀孕后变动工作岗位不一定违法。用人单位可以调整怀孕女职工的工作岗位,但必须是基于保护女职工的原则。如果是单位因为女职工怀孕而故意单方面调岗,没有经过女职工本人同意的,则是违法的。【法律依据】《劳动合同法》第三十五条,用人单位与劳动者协商

  • 14

    一、员工辞职有没有补偿金,辞职有什么补偿 一、在公司工作十几年了,基本都算的上是老员工,认为只要离职就可以从公司获得补偿。其实补偿分两种情况,违法终止劳动关系赔偿金和经济补偿金。前者是在用人单位违法终止劳动关系的情形下才适用,标准为实际工作年限,一年赔偿两个月工资;后者是劳动关系

  • 15

    一、病假条需要盖章的吗 1、需要盖章。工伤恢复期需病假条,这期间称为停工留薪期。2、法律规定,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。二、远房表哥在劳动合同盖了假章,关于劳动合同盖假章可以吗 1