上海养老保险缴费比例？

上海养老保险缴费比例？

一、上海养老保险缴费比例？

你好，上海养老保险缴费比例是多少在我国法律中有明确规定。养老金是由基础养老金和个人账户养老金组成的。缴费基数越高，计算基础养老金的相关参数“平均工资指数”越高，相应的基础养老金也越高；个人账户是由历年缴费逐渐积累起来的，个人账户累计储存额是计算养老金的组成部分，职工按照本人缴费工资的8%缴费，这部分比例是要划入到个人账户中的。缴费基数越高，按照比例划入到个人账户的金额就越多，积累下来的储存额也越多，养老金也就越高；反之养老金就低。

三、"上海社会保险缴费比例员工缴纳的社保比例与企业缴纳比例不同"

1、养老保险机关事业单位养老保险缴费费率为28%，其中单位20%、个人8%。企业基本养老保险缴费费率为27%，其中单位19%、个人8%。个人身份参加企业职工基本养老保险缴费费率为20%。

2、医疗保险职工基本医疗保险缴费费率为10%，其中单位8%、个人2%。个人身份参保人员以及累计缴费未达到规定年限的用人单位退休人员、个人身份参保退休人员基本医疗保险费率为8%。领取失业保险金期间的失业人员基本医疗保险费率为10%。

3、工伤保险行业工伤风险一类至八类对应的行业差别费率，分别为该行业用人单位职工工资总额的0.

2%、

0.

4%、

0.

7%、

0.

9%、

1.

1%、

1.

3%、

1.

6%、

1.

9%。由医疗保险经办机构按照行业差别费率及行业内费率档次，用人单位上年度工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等情况，合理确定用人单位的年度缴费费率。

4、生育保险缴费费率为0.

5%。

5、失业保险缴费费率为1%，其中单位0.

7%、个人0.

3%。

五、上海养老保险个人缴费比例

你好。关于养老保险个人比例是多少养老保险缴费比例，一般来说，是按照职工的上一年度月平均工资作为缴费基数，企业和个人的承担比例为单位缴纳20%，（有个别单位缴纳19%或者21%），个人缴纳8%，个人缴费全部进入个人账户，单位缴费全部进入社会统筹，如果职工的工资超过社会平均工资的300%或者低于社会平均工资的60%的，则按社会平均工资的300%或者60%作为缴费基数

六、上海社保缴费比例是多少？

1、4月7日起，单位可登录“上海市人力资源和社会保障自助经办平台”打印《上海市城镇社会保险2016年度单位职工缴费基数核定表》、《上海市机关事业单位2016年度职工缴费基数核定表》，亦可持单位社会保险缴费卡至参保所在地社保分中心打印。

2、《社会保险法》的相关规定，对于未在规定时限内申报的单位，将从2016年4月起，暂按单位上月缴费额的110%确定应当缴纳数额，请相关单位及时至参保所在地社保分中心按规定进行申报调整。

3、2016年度社会保险缴费基数从2016年4月1日起调整，并从2016年5月起按照标准征收。请参保单位、灵活就业人员以及本市户籍人员的外省市配偶等参照灵活就业人员参保缴费的其他人员，及时按缴费标准将应缴纳的社会保险费足额注入缴费卡内，以免对个人权益造成影响。

4、规定，非城镇户籍的外来从业人员从2016年4月1日起按照本市城镇职工社会保险规定参加本市养老、医疗、失业、工伤和生育五险。

七、养老保险缴费比例最新规定

您好，关于这个问题，我的解答如下, 需要实际情况来进行确定。养老保险单位承担20，个人承担8；比如您的月工资是4000的话，每个月要扣掉你84000320元的养老保险费。各地情况不同，自己缴纳是按照当地标准缴纳的，具体情况，可以到当地社保局咨询，或拨打人力资源社会保障电话12333。养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。是社会保障制度的重要组成部分，是社会保险五大险种中最重要的险种之一。养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。基本养老保险规定，参保人缴费年限满15年及以上，达到规定退休年龄后，可以享受按月领取养老金的待遇。

八、单位养老保险缴费提高，但医保缴费不变，为何扣款不涨？

你好，您所说的情况，建议您直接向当地的社保局管理部门咨询您想要了解的相关信息。

九、"上海社会保险缴费比例"

1、上海社会保险缴费比例具体如下

1、养老保险公司缴纳16%、个人缴纳8%，合计24%;

2、医疗保险 生育保险（合并）公司缴纳10%、个人缴纳2.

00%，合计12%;

3、失业保险公司缴纳0.

50%、个人缴纳0.

50%，合计1.

00%;

4、工伤保险公司缴纳0.

16%-

1.

52%/，个人不需要缴纳。

2、工伤缴纳比例单位行业风险类别确定基准费率，并用人单位工伤保险支缴率和工伤事故发生率等因素实行浮动费率，各企业缴纳比例可能并不相同。

十、"13.上海养老保险个人和单位交费比例"

询问社保中心

十一、养老金补缴缴费的基数和比例老伴今年开始缴纳养老保险，需要补缴多少？

1. 参保时，补缴参保前缴费，缴费基数统一按办理参保缴费手续时全省（或设区市，由各设区市明确规定，下同）上年度在岗职工月平均工资的60%核定，缴费指数统一按0.6计算；参保后，缴费基数按当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行，指实计算。缴费比例统一按20%计算。

2.12月31日前参保人员，补缴前的缴费基数，可按全省（或设区市）在岗职工月平均工资的60%核定；12月31日前参保人员补缴后，应按规定缴纳基本养老保险费，缴费基数按各设区市确定的当年灵活就业人员缴费基数政策中有关规定执行。

3.个人账户补缴期间个人账户按缴费基数总额的8%一次性记录。

十二、上海社保缴费比例如何？

1、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例单位20%，个人8%;

2、有雇工的个体工商户业主20%，雇工8%;

3、非正规就业劳动组织从业人员

28%;

4、灵活就业人员

28%。（二）医疗保险

1、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例单位10%，个人2%;

2、有雇工的个体工商户业主10%，雇工2%;

3、非正规就业劳动组织从业人员

12%;

4、灵活就业人员

12%。（三）失业保险

1、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例单位1%，个人0.

5%;

2、有雇工的个体工商户业主1%，雇工0.

5%;

3、非正规就业劳动组织从业人员

1.

5%。（四）生育保险

1、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例单位1%，个人不用缴费;

2、有雇工的个体工商户业主1% ，雇工不用缴费;

3、非正规就业劳动组织从业人员

1%。（五）工伤保险

1、机关、事业单位、企业、社会团体缴费比例单位0.

2-

1.

9%，个人不用缴费;

2、有雇工的个体工商户业主0.

2-

1.

9%，雇工不用缴费;

3、非正规就业劳动组织从业人员

0.

2-

1.

9%;

4、非全日制从业人员

0.

2-

1.

9%。在当代的社会，社会保险进行缴纳的时候是有一定基数的，也就是劳动者本身平时的工资，来计算具体的社会保险缴纳的金额，但是提醒大家注意的是，社会保险缴纳基数是有上限和下限规定的。