离婚后每月抚养费多少

一、离婚后每个月的抚养费数额

1、抚养费的数额　　 .最高人民法院的意见，对于有固定收入的，抚育费通常可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。　　 抚养费的计量。经法律流程夫妻离婚，不与未成年或不能独力生活的娃儿一起生活的，应负担娃儿的抚养费。只有一个娃儿时抚养费按其总收入的30%给付，有多个娃儿时抚养费按其总收入的20%给付。　　 具体娃儿的事实上需要、爸妈两方的负担本领和当地的事实上生活水准确定。分两种情况　　 （一是对于有固定收入的，抚育费通常可按其月总收入的2030%的比例给付。负担两个以上娃儿抚育费的，比例可适当提高，但通常不得超出月总收入的50%。薪水总额的计量，应当包括基础薪水、级别薪水、职务薪水、工龄薪水、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。　　 （二是对于无固定收入的，抚育费的数额可依据其当年总收入或其所处同行业的平均收入。如农民给付的抚养费的准则通常不低于当地平均水准。个体工商户、专业承包户、私营公司主的娃儿抚养费，应其经营状况和事实上利润给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵娃儿抚育费。　　

2、抚养费的给付方法　　 一是抚养费应定期给付。定期给付，通常以月、季度、年为时间单位。一方每月有固定收入，抚养费应按月给付;无固定月收入的，则可按收益季度或2年一次定期给付，无论是按月还是季度、半年或年定期给付，为了便于执行，都应在调解协议或裁判书中加以明确。

二、抚养费的计算和支付方法

您好！关于“离婚后抚养费是多少，抚养费多少钱一个月，离婚”的回复如下在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是以下三大标准来确定

1、子女的实际需要。

2、父母双方的负担能力。

3、当地的实际生活水平。子女的抚养费标准具体数额如何确定司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。【法律条文】:《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》

7、子女抚育费的数额，可子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

三、离婚抚养费的计算和计算方法

在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是以下三大标准来确定

1、子女的实际需要。

2、父母双方的负担能力。

3、当地的实际生活水平。子女的抚养费标准具体数额如何确定司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

四、抚养费一个月多少钱？

不直接抚养一方的给付标准，有固定收入的应为月总收入的20%--

30%负担两个以上子女抚养费的一般不超过月总收入的50%。无固定收入的，抚育费数额可按照当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。当然，如果有特殊情况，给付的比例可以适当调整。如果一方无经济收入或者下落不明，则可用其财物折抵子女抚育费。《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条规定子女抚育费的数额，可子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》 第7条

五、抚养费如何计算？

司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

六、离婚抚养费每月基本1000元，多为零食车票，最高可达5000元

您好！如果另一方拒不支付小孩的抚养费，您能够带上诉讼状、两方身份证复印件（或户口簿）、小小孩的出世医学证明向法院诉讼，要求另一方支付抚养费。至于抚养费怎样确定可参考以下情况

1、娃儿抚育费的数额，考虑以下三个方面

1、娃儿的事实上需要；

2、爸妈两方的负担本领；

3、当地的事实上生活水准。

2、离婚后，不和娃儿一起生活的父/母一方，收入状况分为

1、有固定收入的，抚育费数目通常可按其月总收入的20%-

30%。负担两个以上娃儿抚育的，比例可适当提高，但通常不得超出月收入的50%。这里的“月总收入”指薪水总额，包括薪水、奖金等。可申请法院调查令来调查。2无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入。如需代理诉讼，欢迎来电或加微信联系本律师。

七、抚养费计算方法

薪水的25%左右。

八、"抚养费减少的方案无固定工作、无住所家庭成员能否减少抚养费!"

能够向法院诉讼，要求增加抚养费，抚养费按小孩事实上消费计量，包括抚育费、教育、医疗等花费。抚养费大部或全部应由不带小孩的一方出，通常按另一方薪水的20—

30%计量。失业不代表无工作，可委托律师参与调查，如家庭困难，可申请法律援助。

九、抚养费最低多少？

您好,能够先商量沟通进行协议离婚，不成，能够向法院诉讼离婚,小孩抚养权通常小孩年纪、两方抚养要求等因素而定，具体而言两岁以内的小孩通常会裁判随女方，除此之外，有利于娃儿健康成长的原则裁判抚养权由谁，

10岁以上的，征求小孩的意见，不抚养小孩一方需要支付抚养费，抚养费的数额，通常小孩的事实上需要、两方的负担本领和当地的事实上生活水准综合确定，通常情况下,夫妻共有财产均分，夫妻共有债务共担，另一方有犯错的，同时能够提议损害赔偿。

十、离婚后男方抚养费标准农村标准除了抚养费之外，其他费用包括医疗和学费

抚养费主要包括娃儿生活费、教育费、医疗费等花费。 尚在校接受高中及以下学历教育的教育费应当负担，但是因为上收费较贵的私立学校，贵族学校所多支付的择校花费，或者是因考分不够而产生的赞助费，不应当隶属抚养费。 娃儿就读未经爸妈两方全部认可的，不认可的父/母一方可不支付该笔花费，由认可方父/母支付。 抚养费以必要为限，娃儿买下电脑手机等、外出旅游的花费、买下商业保险的花费等，该些花费的支出不能律依据，爸妈能够拒却支付。 娃儿大病及绝症的医疗费，以社会医疗保险能报销的为限，如娃儿因患有肾功效衰竭需要换肾的花费、娃儿患有白血病需要骨髓移植的花费等都不隶属抚养费之列，爸妈只有道义上承受该花费的职责，而不存在法律上承受该花费的义务。