工伤赔偿诉讼时效是多久-是工伤者可申请工伤保险

一、工伤赔偿诉讼时效是多久？

工伤赔偿的诉讼时效

1、《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

2、上述规定，申请劳动仲裁那时效是从得知单位未发放工资的那一个月算起。

引用法规
[1]《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条

四、工伤一年内无法申请工伤认定，可起诉索赔，诉讼时效从权利被侵害时起计算

工伤超过一年没有，将无法再申请工伤认定。但是伤者可以直接到法院起诉用人单位，要求其支付人身损害赔偿。有效期为一年，诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。《民法典》规定， 下列的诉讼时效期间为一年（一）身体受到伤害要求赔偿的;（二）出售质量不合格的商品未声明的;（三）延付或者拒付租金的;（四）寄存财物被丢失或者损毁的。诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。但是，从权利被侵害之日起超过二十年的，人民法院不予保护。有特殊情况的，人民法院可以延长诉讼时效期间。

五、工伤认定时效延长至1年，如受害人在意外发生后1年内提出要求，则可再次计量。

中断后，再次计量。rnrn民法通则rn第一百三十九条在诉讼时效期间的最后六个月内，因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的，诉讼时效中止。从中止时效的原由消除之日起，诉讼时效期间继续计量。rn【】第一百四十条诉讼时效因提诉讼讼、当事人一方提议要求或者认可履行义务而中断。从中断时起，诉讼时效期间再次计量。

六、工伤保险诉讼时效规定工伤险诉讼时适用的时效为几年。

你好，关于上述的问题，解答如下, 一、工伤纠纷诉讼，其中工伤认定时效从受伤之日起一年内，工伤待遇的诉讼时效从工伤认定决定书或者伤残鉴定送达之后一年，但是一次性伤残就业补助金和医疗补助金从离职时开始计算，时间也是一年的。二、《仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

引用法规
[1]《仲裁法》 第二十七条
[1]《工伤保险条例》 第十七条