非全日制用工劳动者发生工伤的,用人单位能否终止劳动合同?
工伤后单位首先不能解除与劳动者的劳动合同,因为此时尚在医疗期内,同时也不知道工伤的伤残等级是多少。等工伤认定出来,伤残等级评定出来后,1-4级的单位不能解除劳动合同,5-10级的才可以协商解除(不是单...
哪些情况不能签终止协议
哪些情况不能签终止协议具体什么情况不能签终止协议,如下所述:第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前...
经济补偿金包含加班费吗
经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”。经济补偿计算基数中工资的确定《...
劳动合同终止有哪些情形?
根据《劳动合同法》规定,劳动合同终止的法定情形包括以下几种:1、劳动合同期满劳动合同期满是劳动合同终止的最主要形式,适用于固定期限的劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。一旦约定的期限届满或工...
终止劳动合同是否要支付经济补偿金呢
根据《关于贯彻执行<中华人民共和国劳动法>若干问题的意见》规定:“劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即行终止,用人单位可以不支付劳动者经济补偿金”。同时规定:“国家...
员工收到解除劳动合同通知书可以采取什么措施
员工收到解除劳动合同通知书如何应对律师解答你好,根据你说的情况,这里存在两个不同的法律关系。第一是你与公司之间就账目混乱对公司造成损失的赔偿问题。当然,现在不能确定你说的问题是否涉及刑事问题。如果单就...
如果劳动合同终止劳动者是否能够获得一些赔偿
一、劳动合同终止有赔偿吗?一般情况下,劳动合同终止没有经济补偿金。只有在《国营企业实行劳动合同制暂行规定》(国发[1986]77号文)生效的情况下,国有企业老职工在时,企业发给不超过12个月的经济补偿...
合同到期解除还能获得补偿吗
合同到期解除还能获得补偿吗劳动合同期满须付补偿金。按现行法律法规的规定,劳动合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现,劳动合同即告终止,用人单位无须支付经济补偿金。但《劳动合同法》实施后,情况就不一...
终止劳动合同申请书怎么写
终止劳动合同申请书怎么写终止劳动合同申请书甲方(用人单位名称):______________乙方(员工):___________由于甲乙双方的劳动合同尚未期满,现乙方因个人原因于_____年_____...
劳动合同终止有哪些情形