电子合同的效力如何？

电子合同的效力如何？

一、电子版劳动合同的效力如何？

实践中电子咯的合同的效力认定有差异，一般只要合同依法成立，一般是由效的，但是往往用人单位和劳动者会因电子劳动合同的具体产生争议，从而引起对合同效力的争议。
首先，你遇见的电子协议，是否能够确认填写者的身份就是一个问号。网上协议签署，一般要注册一个账号，通过账号密码来识别用户身份。而劳动者在入职时，是否能够通过网上协议系统确认签署者的身份?即使有一个账号，如何能证明这个账号属于这个劳动者?这些问题在实践中不太容易解决。
其次，电子协议的系统由谁管理，是否存在被纂改的可能?公司内部的系统，库往往由公司管理。具有管理员权限的人，登入到库中，就可以修改劳动者输入的信息，这样的系统作为电子协议的保管方，是否具有公信力，很值得怀疑。
再次，一旦发生争议，如何再现这个协议的签署也是一个大问号。就现在大多数网上注册协议来看，签署后，再现时没有任何类似纸质协议签字这样的凭证，只能显示签署时间，或者模拟显示某人已签署的注记。发生争议后，诉讼方需要花费大量精力证明这一系统未经同意无法继续操作，才能推测用户注册时已经同意。对于用工双方来说，这种方式显然不太适合。
我国的《电子签名法》也表示涉及婚姻、收养、继承等人身关系的合同不适用电子文书。劳动合同在某些方面同样具有人身属性的合同，它不太适合电子文书。
综合上述分析，为了避免诸多麻烦，还是建议用人单位在入职时与劳动者签署纸质的劳动合同。同时需要提醒提问者的是，劳动合同不能单就试用期签署合同，试用期必须包含在劳动合同期内。单独签订的试用期协议，试用期约定是不成立的。

二、电子合同是如何影响法律效力的

电子合同是有以下法律效力的
只要法律未规定，当事人也未约定不能订立电子合同，则均具有缔约能力的当事人可以订立电子合同，该合同的意思表示如果真实合法、遵守公序良俗的，就有效。

三、电子版的劳动合同效力如何？

1.电子形式订立书面劳动合同。

2.人力资源和社会保障部印发的《关于订立电子劳动合同有关问题的函》明确，用人单位与劳动者协商一致，可以采用电子形式订立书面劳动合同。

3.具体来说，采用电子形式订立劳动合同，应当使用符合电子签名法等法律法规规定的可视为书面形式的电文和可靠的电子签名。用人单位应保证电子劳动合同的、传递、储存等满足电子签名法等法律法规规定的要求，确保其完整、准确、不被篡改。

4.人社部强调，符合劳动合同法规定和上述要求的电子劳动合同一经订立即具有法律效力，用人单位与劳动者应当按照电子劳动合同的约定，全面履行各自的义务。

5.《劳动合同法》中明确了劳动合同必须采取书面形式，结合《电子签名法》第四条“能够有形地表现所载，并可以随时调取查用的电文，视为符合法律、法规要求的书面形式”。就这一点来说，在符合了两部法律对劳动合同的要求后，电子劳动合同与书面劳动合同应当是具有同等法律效力的。但是这一理解也存在不同意见，尤其是部分省市的高级法院并不认可。

听律网引用法规
[1]《电子签名法》 第四条

四、电子版劳动合同效力如何？

1、电子版劳动合同是有效力的，因为这是书面形式的合同，满足了法律规定中的要式的条件。合同的行为人应当具有相应的民事行为能力、意思表示真实、不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

2、法律依据《中华人民共和国民法典》
第四百六十九条 当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载的形式。 以电子交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载，并可以随时调取查用的电文，视为书面形式。

听律网引用法规
[1]《中华人民共和国民法典》 第四百六十九条

五、《电子合同的法律效力及其相关问题》

1、电子作为电子商务各方当事人的真实意思表示，具有与书面文件同等的法律效力，不能仅因其不是采用传统书面文件的形式而加以歧视。

2、经过电子签名的电子，在具备必要的技术保障下，符合传统法律中书面签名与书面原件的要求，起到与"经签署的文书"和"经签署的原件"同等的法律效力。

3、在任何法律诉讼中，电子具有与其他传统证据形式相同的可接受性，不因为其是电子的形式而不被接受或影响其证据力。

4、以电子为载体的电子合同，不因其采用该载体形式而影响其法律效力、有效性和可执行性，只要其符合法律的其他一些规定，如不欺诈等，就享有与传统书面合同一样的法律效力。
以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答，书面合同的类型包括合同书、信件和电文等。
微信的聊天记录与合同有关的，可以作为书面合同。
如果需要法律方面的帮助，读者可以到听律网网进行咨询，听律网网有专业的律师为你解答。

六、电子合同的法律效力

以电子为载体的电子合同，不因其采用该载体形式而影响其法律效力、有效性和可执行性，只要其符合法律规定的合同的其他一些规定，如不欺诈等，就享有与传统书面合同一样的法律效力。
【法律依据】
《民法典》第四百六十九条
以电子交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载，并可以随时调取查用的电文，视为书面形式。

听律网引用法规
[1]《民法典》 第四百六十九条

七、电子合同电子协议的效力与签署注意事项

您好 ， 不是的，合同双方都需要签字确认。电子协议要使用智能文档设计工具，编辑合同，签约双方填写相关合同信息，并确认后，甲方先用电子印章。之后，甲方用网络将合同传输到乙方，乙方用同样的方法盖上电子印章。这样，一份具有法律效力的电子合同就生效了。

八、纸质合同是最佳选择，还是电子合同更好？

电子合同订立的整个过程所采用的是电子形式且符合易保全的特性，通过电子邮件、EDI等方式进行电子合同的谈判、签订及履行等。这种合同方式大大的节约了交易成本，提高了经济效益。电子合同的交易主体可以是地球村的任何自然人和法人及其相关组织，这种交易方式当然需要提供一系列的配套措施，如建立信用制度，让交易的相对人在交易前知道对方的资信状况，在世界经济全球化的今天，信用权益必将成为一种无形的财产。

九、电子合同的生效时间与生效方式

电子合同生效时间？合同法第十六条规定要约到达受要约人时生效。电子方式签立的众信签电子合同也适用此规定。只是要电子签名法确认要约信息到达的时间。具体参见下属规定。电子签名法第十一条电文进入发件人控制之外的某个信息系统的时间，视为该电文的发送时间。收件人指定特定系统接收电文的，电文进入该特定系统的时间，视为该电文的接收时间;未指定特定系统的，电文进入收件人的任何系统的首次时间，视为该电文的接收时间。当事人对电文的发送时间、接收时间另有约定的，从其约定。

十、电子合同是否具备法律效力？

1、电子作为电子商务各方当事人的真实意思表示，具有与书面文件同等的法律效力，不能仅因其不是采用传统书面文件的形式而加以歧视。

2、经过电子签名的电子，在具备必要的技术保障下，符合传统法律中书面签名与书面原件的要求，起到与经签署的文书和经签署的原件同等的法律效力。

3、在任何法律诉讼中，电子具有与其他传统证据形式相同的可接受性，不因为其是电子的形式而不被接受或影响其证据力。

4、以电子为载体的电子合同，不因其采用该载体形式而影响其法律效力、有效性和可执行性，只要其符合法律的其他一些规定，如不欺诈等，就享有与传统书面合同一样的法律效力。

十一、电子合同法律效力分析

所选择的不同的电子合同形式，将带给你完全不同的法律效力、举证程度和证明力。一般系统的电子合同和电子邮件签署的电子合同，证明力低，且需花费时间和精力去证明电子签名的真实性和完整性（没有被人为的篡改），举证复杂。 一般来说，扫描或复印的合同肯定不行，必须有双方签字盖章合同方成立并生效，所以如果不能当面签的话，那只能是快递。

十二、电子合同的法律效力如何？

1电子作为电子商务各方当事人的真实意思表示，具有与书面文件同等的法律效力，不能仅因其不是采用传统书面文件的形式而加以歧视。　　2经过电子签名的电子，在具备必要的技术保障下，符合传统法律中书面签名与书面原件的要求，起到与"经签署的文书"和"经签署的原件"同等的法律效力。　　3在任何法律诉讼中，电子具有与其他传统证据形式相同的可接受性，不因为其是电子的形式而不被接受或影响其证据力。　　4以电子为载体的电子合同，不因其采用该载体形式而影响其法律效力、有效性和可执行性，只要其符合法律的其他一些规定，如不欺诈等，就享有与传统书面合同一样的法律效力。