一、"育儿假一天多长时间?"
你好， 以下是对于哺乳假一天几个小时的解答哺乳期是女职工哺育婴儿的时间，按照国家规定为一年。、哺乳期是指小孩出生到其满周岁的这段期间。、在产假休完后，在哺乳期内每天有小时的哺乳假，国家法律没有连续休息不上班的哺乳假。、但有些地方有些关于哺乳假的规定，比如广东省就规定，女职工产假期满后，若有实际困难本人可申请，经领导批准，可请哺乳假至婴儿满周岁。哺乳假期间，所在单位应按不低于本人标准工资的发给工资。参见《广东省女职工劳动保护办法》但执行这一条的话，必须确有实际困难还得要单位领导批准。单位领导若不批准也没办法。但至少是有地方法律依据，是可以向单位申请的。、所以，要看你所在的是哪个地方，有没有相关的地方性规定。、所以，无论怎样，你可以将实际困难告诉单位，向领导申请一下试一试，或者你可以表示休至哺乳期满但不要工资有些单位可以同意让员工将每天一小时的假折合成天，可以连续休大概一个月左右，工资照发。
二、哺乳假一天最多可休多少小时？
1、有固定收入的，按照月总收入的20～
30%的比例判决，负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。
2、对于高收入的，按照上述比例计算高于小孩的日常生活所需，可予以适当调低。
3、对于低收入的，按照上述比例计算低于小孩的日常生活所需，如有较多其他财产的，可以适当调高，以维护子女的合法权益。
三、哺乳期有一个小时假吗
当事人需要证明自身条件有利于子女的成长，而对方没有能力抚养子女。1、已做绝育手术或因其他原因丧失生育能力的；
2、子女随其生活时间较长，改变生活环境对子女健康成长明显不利的；
3、无其他子女，而另一方有其他子女的；
4、子女随其生活，对子女成长有利，而另一方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜与子女共同生活的。
《婚姻法》第二十一条 父母对子女有抚养教育的义务；子女对父母有赡养扶助的义务。 父母不履行抚养义务时，未成年的或不能独立生活的子女，有要求父母付给抚养费的权利。子女不履行赡养义务时，无劳动能力的或生活困难的父母，有要求子女付给赡养费的权利。 禁止溺婴、弃婴和其他残害婴儿的行为。
听律网引用法规
[1]《婚姻法》 第二十一条
四、国家法定哺乳假一天多少小时
关于“南京2021年交通事故赔偿标准是什么？”的相关我在听律网的解答如下2021交通事故逃逸赔偿标准如下肇事逃逸如果不构成犯罪的，一般的处罚为拘留15日，扣12分，罚款200元以上2021元以下。相关规定如下《道路交通安全法》第九十九条有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处200元以上2021元以下罚款（一）未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的；（二）将机动车交由未取得机动车驾驶证或者机动车驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶的；（三）造成交通事故后逃逸，尚不构成犯罪的；（四）机动车行驶超过规定时速50%的；（五）强迫机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规和机动车安全驾驶要求驾驶机动车，造成交通事故，尚不构成犯罪的；如果需要法律方面的帮助，可以点击“咨询我”在线咨询，律师为您解决法律问题。
听律网引用法规
[1]《道路交通安全法》 第九十九条
五、"新限定假满后仍有一个小时哺乳时间吗？"
去相关部门询问 以上是针对你的问题做出的简单回复，由于案情的复杂性，建议你能够电话联系本律师。
六、关于产假和哺乳时间，国家规定最多可休多少天？
产后2年内有每天一小时的哺乳假的。法律专家回复《劳动法》第63条限定“不得安排女工人在哺乳不到1岁的婴儿期间从事国家限定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期忌讳从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”《女工人劳动保护特别限定》第9条第1款限定 “对哺乳不到1岁婴儿的女工人，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。”
听律网引用法规
[1]《劳动法》 第63条
[1]《女工人劳动保护特别限定》 第9条
七、哺乳假一个常见的职场问题，它是否适用于所有在职员工？
一、女职工哺乳期间，每天安排1小时休息或哺乳时间，多胞胎生育的应当酌情延长，哺乳期间计算劳动时间。哺乳期应至婴儿满一周岁止。二、若婴儿满周岁时，经县（区）以上医疗或保健机构确诊为体弱然，可适当延长授乳时间，但不得超过6个月。哺乳假的假期待遇如何女职工哺乳期间，也可以向用人单位请哺乳假，是否准许由用人单位批准。女职工哺乳期间的工资按不低于生育津贴的60%支付工资，但不得低于当年度企业最低工资标准。法律《女职工劳动保护办法》第16条规定，女职工生育后.在其婴儿一周岁内应照顾其在每班劳动时间内授乳两次（包括人工喂养）。每次单胎纯授乳时间为30分钟，亦可将两次授乳时间合并使用。多胞胎生育者，每多生一胎，每次哺乳时间增加30分钟。婴儿满一周岁后，若有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请哺乳假。假期为6个半月。可适当延长女职工授乳时期，但最多不超过1年。授乳时间及在本单位授乳往返时间，应算作劳动时间。凡是符合以上法律法规规定的女职工，应享受自己的工资待遇听律网引用法规
[1]《女职工劳动保护办法》 第16条
八、教师和政府工作人员夫妻生育教师的产假时间和陪产假天数
女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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