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我国审查合同主体的基本原则是什么?

来源:法否网 2025-08-07 11:27:52 6 人看过
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我国审查合同主体的基本原则是什么?
我国审查合同主体的基本原则是什么?

一、合同审查的基本原则审查合同的合法性和有效性

合同的基本原则主要是一、平等原则合同当事人的法律地位平等,一方不得将自己的意志强加给另一方。二、自愿原则 当事人依法享有自愿订立合同的权利,任何单位和个人不得非法干预。三、公平原则 当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。四、诚实信用原则 当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。五、权利滥用禁止和公序良俗原则 当事人订立、履行合同,应当遵守法律、行政法规,遵守社会公德,不得扰乱社会经济秩序,损害社会公共利益。

二、什么是合同的主体,审查合同主体的方式有哪些?

合同的主体是依据合同享有权利承担义务的合同当事人。审查合同主体是否合法就是审查合同当事人的主体资格是否合法,也就是审查当事人是否具备相应的民事权利能力和民事行为能力。合同主体性质不同,审查的和方法也不同。

1、对法人的资格审查。
对法人资格审查主要从以下几方面进行审查

1、是否依法成立;

2、有没有必要的财产或经费;

3、是否有自己的名称、组织结构和场所;

4、是否能独立承担民事责任。判断一个经济组织是否具有法人资格,主要是看其是否有国家工商行政管理机关颁发的企业法人营业执照。

2、对非法人单位的资格审查。
非法人单位是指未取得法人资格,但依法定程序和条件取得营业执照,法律允许其从事生产经营活动的组织。对这类组织,应审查其是否按规定登记并取得营业执照。有些法人单位设立的分支机构或经营单位,可以在授权范围内,以其所从属的法人单位的名义签订合同,产生的权利义务由该法人单位承受,对这类组织,主要审查其所从属的法人单位的资格及其授权。

3、对外方当事人的资格审查。
对方当事人如果是外国的企业、组织的,对其主体资格的审查更应该慎重,应搞清其法律地位和性质。审查的主要有三项

1、该企业或组织是否合法存在,

2、法定名称、地址、法定代表人姓名、国籍以及企业或组织注册地;

3、企业是有限公司还是无限公司,是否具备法人条件。

三、合同法的基本原则公平、诚实、信用、透明、合法、有效。

1,平等原则2,自愿原则3,平等原则4,诚实信用原则5,保护公序良俗原则n

四、集体合同履行的基本原则

集体合同履行应坚持以下原则

1、全面履行原则。即集体合同生效后,当事人双方按照集体合同规定的时间、地点、数量以及履行方式等,全面完成集体合同规定的义务。

2、实际履行的原则。即当事人完全按照集体合同约定的义务履行,合同中规定了什么义务就履行什么义务,除了法律、法规有规定或征得对方当事人同意外,不得用完成另外的义务来代替约定的义务。一方违约时,也不得用其他方式代替履行。对方要求继续履行时,仍应完成集体合同规定的义务。

3、协作履行的原则。 相关知识 集体合同争议作为劳动人民争议的一种,是指由工会组织代表职工与本单位签订或履行集体合同时所发生的争执。 我国集体合同争议处理的基本原则是 第一,集体合同争议处理是劳动争议处理法律制度中的重要组成部分,其基本职能就是通过法定机构和法定程序,妥善处理企业职工与企业之间发生的争议,促进劳动关系的稳定。 第二,合法、公平、及时处理争议 合法是指,要严格依照法律规定的程序和手段进行处理,这样才能使处理结论得到当事人的有效执行。公平是指,对集体合同争议进行公正处理,使争议当事人对处理服气。及时是指,迅速处理集体合同争议,特别是对那些有可能涉及社会公众利益的集体合同争议,更应在尽量短的时间内加以妥善解决。 第三,保障社会公众的整体利益 集体合同争议区别于其他劳动争议的特点是,它涉及面广,影响广泛,特别是那些与公共利益有关的企业或行业因集体合同发生争议,将会在一定程度上影响社会公众的利益。所以,处理集体合同争议时,要通过各种必要的手段制止或限制发生此类集体合同争议。即使发生了此类争议,政府劳动行政主管部门应发挥不可替代的作用,及时、妥善地解决那些涉及面广的集体合同争议。 我国《劳动法》的规定,我国集体合同争议可以分为因签订集体合同发生的争议和因履行集体合同发生的争议两类。与此对应,集体合同争议处理的两大也就是因签订集体合同发生的争议的处理和因履行集体合同发生的争议的处理。这两种集体合同争议处理的方式,其处理程序、处理机构都有所不同。 综上所述,签订集体合同的当事人由于并不是个体而是由许多公民组成的,所以如果想要让所有的当事人都能依照合同设定好的事项履行还是比较困难的,所以有必要用宏观的原则性事项要求所有当事人不得违反否则就属于整体的违约行为。

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