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山西省临汾市襄汾县产假规定有多少天？

法律咨询网2023-06-27 06:44:38劳动纠纷902

一、山西省临汾市襄汾县规定的产假有多少天

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。
法律规定
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《山西省人口和计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假116日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

引用法规
[1]《女职工劳动保护特别规定》第七条
[1]《山西省人口和计划生育条例》第二十五条

二、山西省阳泉市平定县规定的产假有多少天

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。
法律规定
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《山西省人口和计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假61日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

引用法规
[1]《女职工劳动保护特别规定》第七条
[1]《山西省人口和计划生育条例》第二十五条

三、山西省临汾市吉县产假的法律规定多少天

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。
法律规定
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《山西省人口和计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假121日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

引用法规
[1]《女职工劳动保护特别规定》第七条
[1]《山西省人口和计划生育条例》第二十五条

四、山西省阳泉市城区规定的产假多少天

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。
法律规定
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《山西省人口和计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假63日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

引用法规
[1]《女职工劳动保护特别规定》第七条
[1]《山西省人口和计划生育条例》第二十五条

五、阳泉市矿区产假的法律规定多少天

正常产假98天，最高158天，男方享受护理假15日。
法律规定
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《山西省人口和计划生育条例》第二十五条依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30日；符合本条例规定生育子女的，女方在享受国家和本省规定产假的基础上，奖励延长产假60日，男方享受护理假64日。婚假、产假、护理假期间，享受与在岗人员同等的待遇。

引用法规
[1]《女职工劳动保护特别规定》第七条
[1]《山西省人口和计划生育条例》第二十五条

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