你好,我在上班期间与同事发生口角打架至同事受伤,事后主动承担责任和私了赔付,现在**辞退我,不给赔偿金,我能不能要到赔偿

2021-06-22 劳动纠纷 用户:陕西省榆林市榆阳区

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听律法务团队

听律法务团队 律师 回复于2021-06-24

你好,您可以申请劳动仲裁、

违法解除劳动合同的,具体的经济补偿标准和计算的方式是:按照劳动者在单位的工作年限,满一年支付一个月,工资标准的经济补偿金;劳动者工作年限在六个月以上不满一年的,按一年计算;工作年限不满六个月的,按照半个月计算。 

月工资标准的计算方式是:以劳动关系解除前,十二个月的平均工资作为基数。 

另外需注意的是,月工资标准也不能无限提高,也是有最高限额的。具体是:如果员工月工资标准,高于当地上一年度月平均工资的三倍,那月工资标准就按三倍计算。

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听律法务团队

你好,您可以申请劳动仲裁、违法解除劳动合同的,具体的经济补偿标准和计算的方式是:按照劳动者在单位的工作年限,满一年支付一个月,工资标准的经济补偿金;劳动者工作年限在六个月以上不满一年的,按一年计算;工作年限不满六个月的,按照半个月计算。月工资标准的计算方式是:以劳动关系解除前,十二个月的平均工资作为基数。另外需注意的是,月工资标准也不能无限提高,也是有最高限额的。具体是:如果员工月工资标准,高于当地上一年度月平均工资的三倍,那月工资标准就按三倍计算。

听律法务团队

你好,根据您的描述,您遭遇了诈骗。利用“银行卡号输错”要求支付相应资金“解冻”,是个很常见的骗术,属于“套路贷”。以网络借贷为名 要求申请人事先支付所谓的“验资费”、“保险费”、“押金”等 伪造银行流水 刻意造成你已经取得合同所借全部款项的假象 肆意认定你违约 并要求你立即偿还“虚高借款”。这些是套路贷的表现形式 涉及诈骗罪、敲诈勒索罪等罪名。建议不要相信,不要上当受骗。没有实际借到款是不需要承担还款责任的。在贷款的时候,要选择正规平台、正当途径。遭遇“套路贷”被骗,一定要及时报警!

陈立光律师

有没有签订书面劳动合同 拖欠工资是违法行为,拖欠多少钱工资,有工资卡吗 拖欠工资可以单方面解除劳动合同主张经济补偿金

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