一、在我国工伤鉴定可以申请二次鉴定吗？ 在我们的日常生活当中，如果说要申请工伤鉴定的话，一段时间之后会得到一个工伤鉴定的结论，但是当事人可能对于这个结论并不是特别满意，想要申请二次鉴定。那么，在我国工伤鉴定可以申请二次鉴定吗?我国法律的规定，对于鉴定不满意的话，是可以再次提出申请
一、我国规定受伤申请伤残鉴定哪个机构都可以做吗受委托 申请伤残鉴定，须到有鉴定资质的鉴定机构进行，但是，鉴定机构一般都不会接受个人的委托，所以想要申请伤残鉴定，可以委托公安机关交通管理部门，也就是交警大队，或者聘请律师，由律师出面或者以律所的名义办理。《全国人大常委会关于司法鉴定
一、职工非因工伤残鉴定标准2023 关于上述问题的解析如下第三十一条 有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位（一）在试用期内的;（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;（三）用人单位未按照约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。第五十条 工资应当以货币形
一、国家工伤伤残鉴定标准及赔偿标准是什么，有没有规定？ 国家工伤伤残鉴定标准及赔偿标准是工伤劳动者实际造成的损害来确定的。需要注意的是，在劳动者因工作的原因造成自己的人身损害的，此时是需要及时的进行工伤伤残等级的鉴定的，鉴定之后，劳动者才可以向用人单位进行索赔。二、工伤赔偿标准，
一、工伤十级鉴定标准，工伤十级伤残鉴定标准 标准，十级伤残鉴定标准或十级工伤鉴定标准主要包括如下一些情形，即凡伤残达到如下情形之一的，均应认定为十级伤残1.符合中度毁容标准中的一项者2.面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失2c2注2为平方.3.全身瘢痕面积4.急性外伤导致椎间盘髓
一、我工伤鉴定8级，找的律师不怎么靠谱，都一个多月了，都没什么消息，我该什么办 一 对等级鉴定以鉴定机构的鉴定为准二 具体的赔偿数额需要进行核算之后才知道 可以跟我联系三 工伤认定是针对劳动合同法律关系的劳动者 所以如果没有劳动合同也不属于路事实劳动关系的 不申请工伤认定。四 具
一、需要进行工伤鉴定到哪里鉴定，法律上的标准是什么 律师解答需要进行工伤鉴定应当去设区的市以上劳动能力鉴定委员会进行鉴定。法律上规定，劳动者要做工伤鉴定，应先到劳动局申请工伤认定，再到市劳动能力鉴定委员会申请工伤伤残鉴定。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第七条规定，职工发生工伤，
一、工伤申请交通事故经过怎样处理 《企业职工工伤保险试行办法》第二十八条由于交通事故引起的交通事故工伤怎样处理，应当首先按照《道路交通事故处理办法》及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行（一）交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，企业或者工伤保
一、《职工工伤休假管理规定》骨折工伤休多长时间假？ 1、一般扭伤、碰伤等轻微创伤，确实影响正常工作的，准予休假时间不超过5天。2、需要手术缝合、包扎，伤情较轻的，准予休假时间不超过12天。3、受伤部位较大或创伤较深的，准予休假不超过2个月。二、工伤最长休假多久时间，法律怎样规定
一、交通事故中责任划分是怎样的，工伤责任怎么划分 交通事故责任划分标准（一）因一方当事人的过错导致道路交通事故的，承担全部责任；（二）因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的，其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度，分别承担主要责任、同等责任和次要责任；（三）各方均无导
一、去做伤残鉴定要多少钱，去做伤残鉴定要花多少钱 您好，就您做伤残鉴定要多少钱 的问题，做出如下解释 不同的伤残鉴定类型是不一样的。 1司法鉴定应该司法机关指定的鉴定机构坚定; 2工伤伤残鉴定，应该在统筹地区（一般为地级市）的劳动能力鉴定委员会鉴定; 3交通事故伤残等级鉴
一、工伤鉴定，左足跟骨粉碎性骨折能鉴定伤残几级啊 工伤骨折构成10级，如有内固定的可评到9级。工伤的鉴定标准1、一级伤残的鉴定标准包括面部重度毁容，同时伴有表B2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完
一、工伤事故的发生原因？ 工伤事故的发现主要有两个方面，一是人的不安全行为；二是物的不安全状态。人的不安全行为包含一、操作错误，忽视安全，忽视警告二、造成安全装置失效三、使用不安全设备四、手代替工具操作五、物体（指成品、半成品、材料、工具、切屑和生产用品等）存放不当。六、冒险进入
一、员工工伤认定有没有误工费？ 员工工伤认定是有误工费的，可以向用人单位主张索赔。误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人的误工费包括但不限于工资、“三补”（如饭补、车补和话补）、奖金和津贴。二、工伤是否有家属误工费和陪护
一、没有劳动合同怎么申请工伤鉴定，没有劳动合同的工伤鉴定 相关法律规定，“没有劳动合同怎么申请工伤鉴定，没有劳动合同的工伤鉴定”的解答如下如果没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系