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上班请假出事算不算工伤

来源：法否网 2025-06-03 11:23:12 7 人看过
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上班请假出事算不算工伤
上班请假出事算不算工伤

一、员工上班期间请假外出看病发生交通事故是否构成工伤

【问题解析】
算是。
上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
职工因私事请假外出并无不当，但在工作期间请假外出看病并不是企业的工作安排，职工离开单位去医院的路途和时间是明确的，目的是清晰的，并不属于“上下班途中”。
在工伤保险中，“因工外出”指的是职工受用人单位指派或者因工作需要在工作场所以外从事与工作职责有关的活动期间，或是职工受用人单位指派外出学习或者开会期间，或是职工履行工作职责需要的其他外出活动期间。
很显然请假外出并不属于用人单位的工作职责。
因此工作期间请假外出看病发生交通事故并不属于工伤。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条

二、"请假出事是否算工伤如何判断"

相关法律规定，“没有借条只有汇款凭证可以吗”的我在听律网的解答如下在民间借贷法律关系中，借据是证明借贷双方借贷合意和借贷关系实际发生的直接证据，如果你没有借据、或其他能够证明你们之间存在借款关系的证据，仅提供款项交付凭证，而对方又提出双方不存在借贷关系的抗辩，那么你应当就双方存在借贷合意承担举证责任，如无法证明借款关系存在，你就要承担举证不能的责任，即法院会驳回你的诉讼请求。建议你在联系上他之后，通过电话录音或当面协商以延长还款期限为条件立下借据等形式来确认你们之间的借款关系，再诉讼，这样胜算要大很多；不然他否认借款，你的胜算相当小。上述如果没有解决您的问题，可以咨询听律网网专业律师，为您提供专业法律解答。

三、请假回家路上遇险是否算工伤？

隶属工伤。

四、"下班撞车算工伤吗？"

下班路中是的。主张工伤和交通肇事两块赔偿。详情来电询问。

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