公司有债务能申请解散吗你有哪些相关规定

一、公司申请解散的条件、法律法规、程序和办理措施

公司有债务可以向人民法院申请解散，解散后债务也应当偿还。法律规定的公司解散事由是公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现、股东会或者股东大会决议解散、依法被吊销营业执照等。

二、公司申请解散时，债务是否应被视为公司的一部分。

【问题解析】
公司有债务也可以申请解散。我国《公司法》规定了公司解散的事由，只要符合该事由的都可以解散公司。
我国法律规定，公司因下列原因解散
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
（二）股东会或者股东大会决议解散;
（三）因公司合并或者分立需要解散;
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
【法律依据】
《公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
（二）股东会或者股东大会决议解散;
（三）因公司合并或者分立需要解散;
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。
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听律网引用法规
[1]《公司法》 第一百八十二条
[1]《公司法》 第一百八十条
[2]《公司法》 第一百八十二条

三、"公司有债务能否解散？有何规定？"

公司有债务也能解散。公司解散的情形有很多，尽管有债务的情况下，如果符合公司法的解散事由，是可以解散公司的。解散公司必须严格按照法定程序，不可任意注销。
《公司法》第一百八十条 公司因下列原因解散
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;
（二）股东会或者股东大会决议解散;
（三）因公司合并或者分立需要解散;
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散;
第一百八十二条 公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。

听律网引用法规
[1]《公司法》 第一百八十条
[2]《公司法》 第一百八十二条
[3]《公司法》 第一百八十二条

四、"公司破产公司可能被解散吗"

【问题解析】
能，公司解散的情形有很多，尽管有债务的情况下，如果符合公司法的解散事由，是可以解散公司的。
解散公司必须严格按照法定程序，不可任意注销。
【法律依据】
《公司法》第一百八十条
公司因下列原因解散
（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现；
（二）股东会或者股东大会决议解散；
（三）因公司合并或者分立需要解散；
（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销；
（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散；
第一百八十二条
公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权百分之十以上的股东，可以请求人民法院解散公司。
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听律网引用法规
[1]《公司法》 第一百八十条
[2]《公司法》 第一百八十二条
[3]《公司法》 第一百八十二条

五、"公司可以申请解散吗？"

法律分析公司有债务也可以申请解散。我国《公司法》规定了公司解散的事由，只要符合该事由的都可以解散公司。我国法律规定，公司因下列原因解散（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;（二）股东会或者股东大会决议解散;（三）因公司合并或者分立需要解散;（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。法律依据《公司法》第一百八十条公司因下列原因解散（一）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现;（二）股东会或者股东大会决议解散;（三）因公司合并或者分立需要解散;（四）依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;（五）人民法院依照本法第一百八十二条的规定予以解散。律师提示以上对“公司有债务可以申请解散吗？”的问题解答仅供参考。若您心中还有疑惑，请点击页面咨询按钮，详细描述您所遇到的问题，以便律师能够清楚了解您的情况，给出针对性的解答。相关补充1公司有债务可以变更法人吗？可以的。公司可以修改公司章程，改变公司名称、住所、经营范围注册资本、法定代表人等，对上述的变更均应当办理变更登记，但上述的变更不影响公司变更登记之前的债权债务，仍由公司享有和承担。但是如果该法定代表人在行使公司职权的过程中因违法违规或公司章程，给公司造成损失，就需要承担相应的责任。相关补充2有债务的公司可以变更法人吗？可以的。公司可以修改公司章程，改变公司名称、住所、经营范围注册资本、法定代表人等，对上述的变更均应当办理变更登记，但上述的变更不影响公司变更登记之前的债权债务，仍由公司享有和承担。但是如果该法定代表人在行使公司职权的过程中因违法违规或公司章程，给公司造成损失，就需要承担相应的责任。

听律网引用法规
[1]《公司法》 第一百八十二条
[1]《公司法》 第一百八十条
[2]《公司法》 第一百八十二条

六、"公司申请解散后能否申请劳动仲裁？"

你好，关于上述的问题，解答如下, 我国法律规定，可以申请劳动仲裁的包括以下几种情形

1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议3、因履行劳动合同发生的争议4、依照法律、法规规定应由劳动争议仲裁委员会受理的其他劳动争议。因公司少缴社会保险的，可以申请劳动仲裁。劳动争议发生后，当事人可以在30日内向本单位劳动争议调解委员会申请调解调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民提讼。《高级人民、劳动争议仲裁委员会研讨会会议纪要》也有相关规定用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不予受理，告知劳动者通过劳动行政部门解决劳动者要求用人单位赔偿损失或按规定给付相关费用的，应予受理。

七、公司解散清算的债务包括股东分红、员工工资、银行利息、公司债务、破产清算费用等。

您好，对于您提出的问题，我的解答是, （一）清算费用;包括清算组人员工资、办公费、公告费、差旅费、诉讼费、审计费、公证费、财产估价费和变卖费等。（二）应支付的职工工资、劳动保险费。公司解散清算中重要组成部分，是职工在公司宣布解散前，参加公司生产经营活动而应获得的报酬。包括标准工资、奖励工资、津贴和其他工资收入。社会保险则是法律、法规规定的，公司应为职工缴纳的各种保险费，包括职工养老、疾病、死亡、伤残、生育、失业等特殊情况下的社会保险费用。职工工资和社会保险都与职工切身利益有关，因此公司法规定，拨付清算费用后，首先支付两费。（三）应缴纳的税款。企业清算时，应当以整个清算期间作为一个纳税年度，依法计算清算所得及其应纳所得税。（四）公司一般债务。解散清算中由于能够足额偿还债务，完整保护债权人的利益后公司仍有剩余，一般债权人的地位不同于破产清算中债权人会议的作用和权限，主要原因是解散清算中公司有剩余财产，而破产清算中，由于破产企业财产不足以清偿债务，债权人的债权不会得到全额或完整的保护，则债权偿还方案关系到每个债权人的重要利益。对此，按照债权平等的原则依照各自的比例清偿。

八、公司破产时提起清算公司诉讼需要满足哪些条件？

你好，你的描述，是不可以在提起公司的解散之诉的同时提起清算公司的诉讼的。《公司法解释（二）》第二条规定，股东提起解散公司诉讼，同时又申请人民法院对公司进行清算的，人民法院对其提出的清算申请不予受理。人民法院可以告知原告，在人民法院判决解散公司后，依据公司法第一百八十三条和本规定第七条的规定，自行组织清算或者另行申请人民法院对公司进行清算。

听律网引用法规
[1]《公司法解释（二）》 第二条
[2]《公司法解释（二）》 第一百八十三条和本规定第七条