一、"认缴期限到了,该如何处理?"
公司法规定股东可以自主约定认缴时间,就是说你们做一个股东会决议将认缴时间推迟(比如推迟10年),带着材料到工商窗口备案就可以了。引用法规
[1]《公司法司法解释三》 第13条
[1]《中华人民共和国公司法》 第三十条
三、认缴期限到了怎么办?
公司法规定股东可以自主约定认缴时间,就是说你们做一个股东会决议将认缴时间推迟(比如推迟10年),带着材料到工商窗口备案就可以了。引用法规
[1]《公司法司法解释三》 第13条
[1]《中华人民共和国公司法》 第三十条
七、公司认缴期限到了怎么办?
如果期限到了没有缴纳,属于瑕疵出资,需要履行补缴责任;如果金额特别巨大,后果严重,则可能构成虚假出资罪。公司法规定股东可以自主约定认缴时间,就是股东会决议将认缴时间推迟(比如推迟10年),带着材料到工商窗口备案就可以了。八、认缴期限未过,公司会面临哪些风险?
如果注册公司在认缴期到不了可能会被主管部门加入黑名单,也有可能影响您与客户的生意往来。相关法律规定,企业应在承诺的认缴期限内缴纳完毕,同时以认缴的出资额为限承担责任。在交易过程中,“只认不缴”会影响公司的诚信度;监管部门会对企业进行抽查,如果企业未兑现认缴的承诺,主管部门将按照《公司法》进行处罚,并将其拉入“经营异常名录”向社会公示,甚至可能写进全国联网的“黑名单”,导致“一处违法,处处受限”。
九、认缴时间到期未足额实缴怎么办?
公司法规定股东可以自主约定认缴时间,就是说你们做一个股东会决议将认缴时间推迟(比如推迟10年),带着材料到工商窗口备案就可以了。如果期限到了没有缴纳,属于瑕疵出资,需要履行补缴责任;如果金额特别巨大,后果严重,则可能构成虚假出资罪。具体分析如下瑕疵出资依照《公司法司法解释三》第13条规定,股东未履行或者未全面履行出资义务的,公司或者其他股东请求其向公司依法全面履行出资义务,人民法院应予支持。其他股东可以以自己名义、为公司利益,对瑕疵股东提起代表诉讼,责任主体仅及于公司时的出资股东自身,而不及于从瑕疵出资的原始股东继受股份的善意后手。引用法规
[1]《公司法司法解释三》 第13条
十、该公司认缴时间已到,但是否应该修改认缴期限?
《公司法》第26条有限职责公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的给钱额。第28条股东应当按期足额交纳公司章程中限定的各自所认缴的给钱额。股东以货币给钱的,应当将货币给钱足额存入有限职责公司在银行开设的账户;以非货币财产给钱的,应当依法解决其财产权的转移手续。股东不按照前款限定交纳给钱的,除应当向公司足额交纳外,还应当向已按期足额交纳给钱的股东承受违约职责。
引用法规
[1]《公司法》 第26条
[2]《公司法》 第28条
十一、企业申报缴纳社会保险费期限及应缴数额的确定
《社会保险费申报缴纳管理规定》第八条用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的,社会保险经办机构暂按该单位上月缴费数额的110%确定应缴数额;没有上月缴费数额的,社会保险经办机构暂按该单位的经营状况、职工人数、当地上年度职工平均工资等有关情况确定应缴数额。用人单位补办申报手续后,由社会保险经办机构按照规定结算。
引用法规
[1]《社会保险费申报缴纳管理规定》 第八条
十二、注册资本认缴时限及未缴齐后的处理
您好!注册资本应当按照章程中商定的时限交纳。
以上这些小编为大家整理的认缴期限到了应该怎么办?的内容,如果还有什么疑问,继续查看更多相关专题知识。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。
公司营业纠纷发生之后,正确的处理方式应该是尽量在律师的帮助下或在相关部门的调解下,找到合适的方式来坦诚、友好的解决纷争。