一、《仲裁员回避的法定情形》
法律分析
仲裁员在下列法定的情形下需要回避与本案有利害关系；与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。当事人提出回避申请，应当说明理由，并在首次开庭前提出。
法律依据
《中华人民共和国仲裁法》第三十四条
仲裁员有下列情形之一的，必须回避，当事人也有权提出回避申请
（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属；
（二）与本案有利害关系；
（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正仲裁的；
（四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。
听律网引用法规
[1]《中华人民共和国仲裁法》 第三十四条
二、行政执法人员回避制度的适用范围及哪些情形需要回避
行政执法人员回避制度规定需要回避的情形包括，办案的人员是案件相对人的的近亲属的情况，办案的人员是和案件有利害关系的人，办案的人员是和案件的当事人有关系可能影响案件公证审理等。
三、仲裁裁决的审理适用的法律规定
人民法院对仲裁裁决的审理适用的情形是，仲裁的双方当事人的最终仲裁的确定。需要注意的是，想要撤销仲裁裁决的，对于当事人来说，也是要在法定的期限内申请的，这样法院才会依法的受理。
四、"法定情形下的仲裁员回避哪些情况下需要回避？"
【问题解析】1.仲裁员私自会见当事人、代理人的；
2.仲裁员接受当事人、代理人请客送礼的；
3.仲裁员与本案有利害关系或可能影响公正裁决的；
4.仲裁员是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的。
【法律依据】
《劳动争议调解仲裁法》第三十三条
仲裁员有下列情形之一，应当回避，当事人也有权以口头或者书面方式提出回避申请
（一）是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的；
（二）与本案有利害关系的；
（三）与本案当事人、代理人有其他关系，可能影响公正裁决的；
（四）私自会见当事人、代理人，或者接受当事人、代理人的请客送礼的。
劳动争议仲裁委员会对回避申请应当及时作出决定，并以口头或者书面方式通知当事人。
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听律网引用法规
[1]《劳动争议调解仲裁法》 第三十三条
五、拒不执行判决裁定罪与调解书的关联性
拒不执行判决裁定罪不包括调解书。主要就是因为我们国家法律当中所规定的拒不执行判决裁定罪，主要包括的就是判决书和裁定书。所以在这种情况之下，如果拒不履行的是调解书当中的，是不能够按照犯罪行为对此进行一定的处罚的。
六、"重新鉴定中的司法鉴定人回避"
重新鉴定，应当委托原鉴定机构以外的列入司法鉴定机构名册的其他司法鉴定机构进行；委托人同意的，也可以委托原司法鉴定机构，由其指定原司法鉴定人以外的其他符合条件的司法鉴定人进行。进行重新鉴定，有下列情形之一的，司法鉴定人应当回避（一）有本通则第二十条第一款规定情形的；（二）参加过同一鉴定事项的初次鉴定的；（三）在同一鉴定事项的初次鉴定过程中作为专家提供过咨询意见的。
七、"撤销仲裁中被申请人是否能委托仲裁员代理诉讼？仲裁员守则和有何规定"
不能，他们都应回避。《民诉意见》68有规定，人民法院认为不宜作代理人的人，不能作为诉讼代理人。
八、司法鉴定人回避规定
司法鉴定人自行提出回避的，由其所属的司法鉴定机构决定；委托人要求司法鉴定人回避的，应当向该鉴定人所属的司法鉴定机构提出，由司法鉴定机构决定是否回避。如果委托人对司法鉴定机构，是否实行回避的决定有异议的，可以撤销鉴定委托。
九、法院不予执行裁决有哪些，仲裁裁决有哪些情形？
您好，针对您的问题解答如下, 我国《民事诉讼法》第二百三十七条和二百六十条规定，被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的，经人民组成合议庭审查核实，裁定不予执行1、当事人在合同中没有订立仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的;
2、裁决的事项不属于仲裁协议的范围或者仲裁机构无权仲裁的;
3、仲裁庭的组成或者仲裁的程序违反法定程序的;
4、认定事实的主要证据不足的;
5、适用法律有错误的;
6、仲裁员在仲裁该案时有、、枉法裁决行为的。
7、涉外仲裁中，被申请执行人没有得到指定仲裁员或者进行仲裁程序的通知，或者由于其他不属于被申请人负责的原因未能陈述意见的;
8、涉外仲裁中，仲裁庭的组成或者仲裁的程序与仲裁不符的。人民认定执行该裁决违背社会公共利益的，裁定不予执行。人民裁定不予执行仲裁裁决后，该仲裁裁决即告无效，当事人可以事后达成的书面仲裁协议重新申请仲裁，也可以直接向人民。
听律网引用法规
[1]《民事诉讼法》 第二百三十七条和二百六十条
十、"仲裁委员会违反法定程序，应如何处置？仲裁委违法应如何被监管？"
你不能将劳动争议仲裁委员会与公司一并告上法庭。 对于不服劳动争议仲裁委员会的仲裁决定，如果你不服能够申请复议，也能够向当地的人民法院诉讼，但争议的两方仍然属你所在的公司和你本人，你和公司在适用法律上和诉讼地位上是平等的。如果你向人民法院诉讼，你只能将你所在的公司列为被告，而不能把劳动争议仲裁委员会列为被告或第三人。
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