行政复议国家旅游局怎么申请

一、行政复议请求的申请流程

1、《行政复议法》及《办法》的规定，申请人在申请行政复议时，可以一并对具体行政行为所依据的规范性文件提出审查申请。对于申请人提请审查的规范性文件，如果属于复议机关有权处理的，复议机关应当在三十日内对有关规范性文件进行审查并作出决定，在此情况下不存在中止复议问题，上述审查期限计入复议期限。

2、但对于复议机关无权审查的规范性文件行政复议旅游局，复议机关应当转送有权处理的行政机关或上级海关依法处理。在有权处理的行政机关或上级海关对规范性文件审查处理期间，复议机关可中止对案件的复议审查，待有权处理机关对规范性文件作出审查决定后，复议机关再有关决定恢复审查涉案具体行政行为。

二、行政复议应向哪个部门申请？

《中华人民共和国行政复议法》第十五条 对本法第十二条、第十三条、第十四条规定以外的其他行政机关、组织的具体行政行为不服的，按照下列规定申请行政复议

1、对县级以上地方人民政府依法设立的派出机关的具体行政行为不服的，向设立该派出机关的人民政府申请行政复议;

2、对政府工作部门依法设立的派出机构依照法律、法规或者规章规定，以自己的名义作出的具体行政行为不服的，向设立该派出机构的部门或者该部门的本级地方人民政府申请行政复议;

3、对法律、法规授权的组织的具体行政行为不服的，分别向直接管理该组织的地方人民政府、地方人民政府工作部门或者国务院部门申请行政复议;

4、对两个或者两个以上行政机关以共同的名义作出的具体行政行为不服的，向其共同上一级行政机关申请行政复议;

5、对被撤销的行政机关在撤销前所作出的具体行政行为不服的，向继续行使其职权的行政机关的上一级行政机关申请行政复议。
有前款所列情形之一的，申请人也可以向具体行政行为发生地的县级地方人民政府提出行政复议申请，由接受申请的县级地方人民政府依照本法第十八条的规定办理。

6、按照行政复议法规定，行政复议可以向作出具体行政行为的行政机关的上一级地方人民政府申请行政复议。也可以作出具体行政行为的是县级以上地方各级人民政府工作部门的，当事人可以作出选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。

听律网引用法规
[1]《中华人民共和国行政复议法》 第十五条
[2]《中华人民共和国行政复议法》 第十二条
[3]《中华人民共和国行政复议法》 第十三条
[4]《中华人民共和国行政复议法》 第十四条
[5]《中华人民共和国行政复议法》 第十八条

三、旅游行政管理部门什么原则进行审核

1、符合旅游业发展规划原则;

2、符合旅游市场需要原则;

3、旅游行政管理部门应当自收到申请书之日起30日内，作出批准或者不批准的决定，并依法通知申请人。

四、如何申请征地行政复议？

申请征地行政复议的，当事人应当向行政复议机关递交行政复议申请书。
我国《行政复议法》规定，申请人申请行政复议，可以书面申请，也可以口头申请;口头申请的，行政复议机关应当当场记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。

五、如何申请法院强制执行？

1、申请。发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可依法向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。

2、法院受理。

3、申请复议。当事人、利害关系人对裁定不服的，可以自裁定送达之日起10日内向上一级人民法院申请复议。

4、向被执行人发出执行通知。执行员接到申请执行书或者移交执行书，应当向被执行人发出执行通知，责令其在指定的期间履行，逾期不履行的，强制执行。

5、采取强制措施。执行法院可以通过以下强制执行的措施查询、冻结、划拨被申请执行人的存款;扣留、提取被申请执行人的收入;查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产;搜查被申请执行人隐匿的财产;强制被申请执行人交付法律文书指定交付的财物或者单据等措施。

六、"在工作中被开水烫伤，申请工伤赔偿须先通知单位"

法律规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。　　按照前款规定应当向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按规定提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料　　（一）劳动合同复印件或其他建立劳动关系的有效证明；　　（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。　　工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的，劳动保障行政部门可以受伤害职工提供的证据依法作出工伤认定结论。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工（或其直系亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。 职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

七、"未通知申请单位，怎么办？"

工伤2年之内都是能够申请的，过了2年都申请不了，只能通过法院解决 你的问题牵涉专业、复杂的法律问题，建议可来电进行沟通，作为专业律师，我能够更好了解详细情况了，更好的帮助你。

八、"事故认定去哪申请？怎么申请？"

报警报警报警

九、"取保候审期间外出旅游如何写申请书?"

你的问题解答如下, 申请人（姓名、性别、年龄、民族、籍贯、单位职务、住址、联系方式。）被申请犯罪嫌疑人（姓名、性别、年龄、民族、籍贯、单位职务、住址）因涉嫌某某罪名已经市公安局分局批准取保候审，现在家等候处理。）申请事项恳请贵局对犯罪嫌疑人同意其在取保候审期间到市区路号室陪护其卧病在床的老父亲。事实与理由犯罪嫌疑人自本月中旬得知自己因涉嫌非法吸收公众存款罪，自愿、主动、在第一时间向居住地所属公安机关投案自首，鉴于具有主动投案、积极配合公安机关调查的情节和强烈意愿，再结合本案涉嫌罪名和具体案情，符合适用取保候审强制措施的规定。于年月日经市公安局分局批准取保候审在家。近日，接邻居通知，其父亲不慎跌倒，卧病在床，生活无法自理，家里又无人照顾，因此急切需要到父亲居住地陪护，陪护期间，仅停留在陪护地，不会外出。并按时报告。恳请贵局依法予以审查批准！市公安局分局年月日。

十、"申请卫生行政部门处理医疗纠纷需提供书面申请吗?"

发生医疗事故争议，当事人申请卫生行政部门处理的，应当提出书面申请。申请书应当载明申请人的基本情况、有关事实、具体请求及理由等。当事人自知道或者应当知道其身体健康受到损害之日起1年内，可以向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。