如果你有证据需要证明你和对方有联系那么聊天记录可以作为证据

如果你有证据需要证明你和对方有联系那么聊天记录可以作为证据

一、证人无法出庭作证的说明书面言证能否用作证据？

证人无法出庭作证的说明书面言证可以作为证据来进行使用的，一般当事人因健康不能出庭，或者是路途比较远不能出庭，再者就是因自然灾害不能出庭等相关的情形都是可以书面言证的。

二、"通话记录可以作为法律证据吗"

在法院开庭审理的时候，当事人要承担举证责任，一般来说，原告要提供证据材料，这些证据有书证、无证等，现在很多人都用手机通话，那么，通话记录可以当民事诉讼证据不?最新司法解释，只要是符合证据要件的通话记录，是可以当做证据使用的，下面我们通过本文了解下。

三、"如何证明劳动关系没有直接证据的证明方法"

1、搜集工资卡、工资存折、工资条或其它工资发放记录（最好有单位盖章）、职工花名册。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。如用人单位有为劳动者购买社保，劳动者可以到社保局网站上，或到社保局打印自己的各项社会保险费的记录。

2、搜集用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”、“上岗证”、“外派证”等能够证明职务职位身份的证件（最好有单位盖章）。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。

3、集劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。如无法搜集到上述证据原件，可采取复印或拍照方式搜集。

四、你想知道如何起诉你身边人？聊天记录可以作为证据吗？

你好，工伤赔偿，如果发生纷争，隶属劳动纷争，劳动纷争应当先进行劳动仲裁，对劳动仲裁不服，才能够到法院诉讼。法律依据《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿商量、商量不成或者达到和解协议后不履行的，能够向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达到调解协议后不履行的，能够向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有限定的外，能够向人民法院提诉讼讼。以上对工伤赔偿仲裁胜算大不可不能够直接诉讼的解答希望能够帮助到你

听律网引用法规
[1]《劳动争议调解仲裁法》 第五条

五、聊天记录能否直接作为证据？

聊天记录已经被纳入电子证据系列

六、能否将录音证据作为法庭上的证据呢？

1、录音可否有效，主要看来源合法，可否经过剪辑，来源合法的完整的录音是不需要本人认可的，也能够做为法院判案的证据2、法律依据

1）《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干限定》　第二十二条　调查人员调查搜罗计量机或者录音、录像等视听资料的，应当要求被调查人提供有关资料的原始载体。提供原始载体确有困难的，能够提供复制件。提供复制件的，调查人员应当在调查笔录中说明其来源和制作经过2）《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干限定》　第七十条　一方当事人提议的下列证据，另一方当事人提议异议但无足以反驳的相反证据的，人民法院应当确认其证明力　（一）书证原件或者与书证原件核对无误的复印件、照片、副本、节录本；　（二）物证原物或者与物证原物核对无误的复制件、照片、录像资料等；　（三）有其他证据佐证并以合法手段获到的、无疑点的视听资料或者与视听资料核对无误的复制件；　（四）一方当事人申请人民法院依照法定流程制作的对物证或者现场的勘验笔录。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干限定》 第二十二条
[1]《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干限定》 第七十条