工伤认定超期及处理方法
一、工伤认定超期的概念工伤认定超期是指用人单位或伤者或者其直系亲属、工会组织在要求作工伤认定时超过了法律法规规定的工伤认定申请时效。即超过了事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年期限。二、...
工伤认定最快下达时间是多久
工伤认定最快下达时间是多久在职工申请工伤认定过程中,往往存在着很多的不可控变数,例如申请资料是否符合要求、工伤事实是否清晰明确、是否需要司法机关或行政管理部门的结论、是否能按时送达工伤职工等,在一切程...
伤情鉴定有时间限制吗,可以重新鉴定吗
伤情鉴定有时间限制吗?根据工伤保险条例的相关规定,伤残鉴定没有明确时间限制,但通常在工伤认定之后,待伤情相对稳定时进行。要提醒你的是,工伤认定有时间限制。如果你错过工伤认定的时间,就不能再申请工伤认定...
工伤认定时效为多久
一、工伤认定时效《工伤保险条例》规定了申请工伤认定的时效制度,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹...
申请工伤认定期限是多长
从受伤之日起一年内要申请工伤认定,过期无效“发生工伤事故后,用人单位应在30天内向区人社部门申请工伤认定。如果用人单位不申报,伤者、直系亲属、工会组织在事故发生1年以内可向人社部门提出工伤认定申请。”...