一、职工申请医疗期时长的规定。
关于医疗期的规定1、劳动者的实际工作年限在十年以上,在本单位的工作年限在五年以下的,医疗期为六个月;
2、为五年以上十年以下的,医疗期为九个月;
3、实际工作年限十年以下的,而在本单位工作年限五年以下的,医疗期为三个月。
医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
二、"出生证明办理时间有多久?""医院可以办理出生证明吗?"
出生证明办理步骤1、出生医院办理孩子的出生证明必须到孩子出生的医院进行办理,并且办理要及时,按照医院规定的办理时间进行办理,有的是在孩子大人出院的一个月内进行办理,有的可能时间长一点,但一定注意办理的时间,不能太拖太懒,不然就耽误事情了。
2、孩子姓名给孩子办理出生证明自然要带着宝宝起好的名字,宝宝的名字一定要经过两人的商量决定,出生证明一旦办理发放是无法更改的,会有不必要的麻烦,还有避免一方做主,另一方不知道,引起家庭纠纷矛盾。
3、父母双方身份证办理的时候需要携带孩子父母的身份证,不需要带户口本,身份证上面的名字出生日期等信息要和住院时输入的信息名字相符合,身份证必须是有效的二代身份证。
4、结婚证办理孩子的出生证明必须携带结婚证,但是不需要同时带两个结婚证,只要一个就可以了,爸爸的,或者妈妈的。
5、准生证(可有可无)国家放开了二胎政策,对于准生证的要求现在没有那么严格了,准生证只作为医院的报销证明,不是办理出生证明必须携带的证件,可有可无,没有准生证也可以办理出生证明。
6、出院时结算清单办理出生证明需要在医院办理,医院的规定各有不同,市级医院办理的话需要携带本医院的出院结算清单才能办理。住院清单是证明孩子是在本院出生的一个有效证明。
7、办理时间办理出生证明之前要问清楚医院的办理时间,有的医院并不是每天都可以进行办理的,有规定办理的具体时间,有的一个星期只有一天的办理时间,所以要问清楚,免得白跑一趟。
8、办理程序在办理孩子的出生证明之前,医院一般都提前录取了宝爸宝妈的身份信息,带齐了证件去制定的地方科室按照办理流程进行办理就可以了,但是要注意录取的信息和自己携带的证件信息名称要符合。
三、口腔诊所地址变换申请书
甲方____身份证号______________乙方____身份证号______________丙方____身份证号______________甲、乙、丙三方本着互利共赢,团联盟作的精神,经友好商量,就共有经营____________________________事宜达到如下合伙协议第一条合伙宗旨利用合伙人自身积累的经营管理经验和人脉关系,共有经营,使合伙人通过合法的手段,创造劳动成果,分享经济利益第二条合伙组织名称、合伙经营事项合伙组织名称为_______________合伙经营事项为_______________第三条合伙时限自____________________________止。第四条合伙组织财产份额分配各合伙人占有合伙组织财产份额为________________________________________________________。第五条薪水、盈余分配与债务承受1、奖金分配合伙组织经营期间,各合伙人薪水为____________________________。随着合伙经营的深入,利润可观后,年终将发放奖金,奖金数额收入现状和个人奉献经合伙人会议决定。2、盈余分配除去经营成本、日常开支、薪水、奖金、需交纳的税费等的收入为净利润,即合伙创收盈余,此为合伙分配的重点,将以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比例分配。
3.、债务承受如在合伙经营经过中有债务产生,合伙债务先由合伙财产偿还,合伙财产不够清偿时,以各合伙人占有的合伙组织财产份额为依据,按比例承受。第六条除名退伙、给钱的转让(一)除名退伙。合伙人有下列情形之一的,经其他合伙人一致认可,能够决议将其除名
1、个人丧失偿债本领;
2、未履行给钱义务;
3、因有意或重大过失给合伙组织导致经济损失;
4、执行合伙组织事务时有不正当做法;
5、合伙人有违背本协议第九条之限定的做法。对合伙人的除名决议应当书面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名奏效,被除名人退伙。合伙人退伙后,即视为放弃其在该合伙组织中占有的财产份额,并不再参与本年度合伙组织利润盈余分配,其他合伙人即自动拥有该财产份额,但不免除其因此给其他合伙人导致的损失。(二)合伙组织财产份额的转让合伙期间,未经全体合伙人书面认可,合伙人不得随意转让其在合伙组织中的全部或部分财产份额。如经其他合伙人书面认可该合伙人向合伙人以外的第三人转让,第三人应按新入伙对待。合伙人以外的第三人受让合伙组织财产份额的,经修改合伙协议即成为合伙组织的合伙人。第七条合伙人会议、合伙负责人及合伙事务执行(一)合伙人会议1、召集合伙人会议由合伙事务执路人____召集和主持,合伙负责人可情况需要决定召开合伙人会议;
2、时间通常情况下每月一次,具体召开时间由合伙负责人情况决定;
3、表决权每个合伙人在合伙人会议中均享有表决权,除本协议另有商定外,重大事项决定应由占合伙组织财产份额比例三分之二以上的合伙人认可方可通过,通常事项决定由占合伙组织财产份额比例二分之一以上的合伙人认可即可;
4、重大事项须经合伙人会议中占合伙组织财产份额比例三分之二以上的合伙人认可方可通过的重大事项是指
1、推举合伙事务执路人;
2、增加、减少经营种类,调整、转换经营事项,扩展业务;
3、对各合伙人占有合伙组织财产份额和利润分配比例进行适当调整;
4、决定合伙组织的内部组织设置和财务收支计划5、决定合伙组织的经营价格和薪水、奖金、福利6、其它5、其它工作会议
1、合伙事务执路人每月主持召开一次有各合伙人及合伙组织主管员工参加的工作会议;
2、合伙事务执路人每月主持召开一次有各合伙人及合伙组织全体员工参加的工作会议;
3、业务经理每月主持召开一次有属下员工参加的工作会议。(二)经全体合伙人决定,委托_____为合伙事务执路人,其权限为
1、召集主持合伙人会议,对合伙组织的重大事项(如扩展业务、调整、转换经营事项等)享有最后的决定权2、对外开展业务,订立合同;
3、对其他合伙人执行合伙事务的情况进行体检监督,合伙人会议决定任免和调整其职务和负责事项;
4、合伙事务执路人的提名任免合伙组织的业务经理,并决定其所应享有的报酬;
5、合伙组织的盈利情况和合伙事务执路人的个人表现,有权对合伙事务执路人占有的合伙组织财产份额和利润分配做出适当调整。(三)经全体合伙人决定,委托______担任合伙内部行政事务的负责人,负责合伙组织的内部经营和管理。其权限为
1、组织实施合伙人会议;
2、对合伙组织经营进行全面日常管理;
3、制定合伙组织的内部管理;
4、拟定合伙组织的内部组织设置方案和奖惩激励;
5、提请聘任或者解职合伙组织的业务经理;
6、审核现钱收付凭证和及日常财务开支情况;
7、合伙人会议授予的其他职权。(四)经全体合伙人决定,委托______担任合伙组织的财务、后勤负责人,并协助其他合伙人参与合伙组织的日常经营和管理。
1、对合伙事务执路人负责,主持合伙组织的日常财务、后勤等工作;
2、制定合伙组织的财务,编制合伙组织的财务收支计划,体检监督财务的执行,并及时向其他合伙人通报财务计划执行情况;
3、督促合伙组织相关部门降低消磨、节约花费,合法使用资本,对合伙组织的年度经营成本和利润进行预测,并形成预测报告,供合伙人会议决策参考;
4、拟定财务组织设置方案及财务收银人员的的职位职责;
5、负责人事档案管理。对相关资料(如人事资料、文件、凭证、账薄、报表)进行整理、搜罗和立卷归档,并按限定手续报请销毁或存档;
6、拟订合伙组织经营价格及薪水、奖金、福利,管理营业发票;
7、管理合伙组织现钱流动及与银行的存兑资本往来,及时核对,保证账目清楚、账实符合;
8、合伙人会议授予的其他职权。第八条合伙人的权利和义务(一)合伙人的权利
1、参加合伙人会议,并对合伙事务的执行进行监督;
2、合伙人享有合伙利益的分配权;
3、合伙人分配合伙利益应以其占有合伙组织财产份额比例或者按本协议的商定进行,合伙经营积累的财产归合伙人共有;
4、经全体合伙人书面认可,合伙人有退伙的权利。(二)合伙人的义务
1、按照合伙协议的商定维护合伙组织财产的统一;
2、分担合伙经营损失的债务;
3、为合伙债务承受连带职责。第九条禁止做法(一)未经本合伙协议或合伙人会议授权,禁止任何合伙人私下以合伙组织名义进行业务活动,私下进行业务得到利益归全体合伙人,导致的损失由该合伙人个人全部进行赔偿;(二)禁止合伙人参与经营与本合伙事项相似或有竞争的业务,如违背限定经营,应向本合伙组织支付前两年内经营所得利润最高月份利润(或平均利润)12倍的违约金;(三)除合伙协议另有商定或者经全体合伙人认可外,合伙人不得同本合伙公司进行交易,如有违背,交易所得利益归合伙组织所有,给合伙组织导致的损失应该两倍赔偿;(四)合伙人不得从事损害本合伙公司利益的活动。第十条违约职责(一)合伙人未经其他合伙人一致书面认可而转让其财产份额的,如果其他合伙人不愿接纳受让人为合伙人,可按退伙处置,转让的合伙人应赔偿其他合伙人因此而导致的全部损失;(二)合伙人私下以其在合伙公司中的财产份额出质的,其做法无效,由此给其他合伙人导致损失的,该合伙人承受全部赔偿职责;(三)合伙人严重违背本协议或因重大过失导致合伙公司遣散的,应当对其他合伙人承受赔偿职责;第十一条争议解决方式凡因本协议或与本协议有关的一切争议,合伙人之间应先共有商量,如商量不成,提交长沙仲裁委员会仲裁。第十二条其他(一)经商量一致,合伙人能够修改本协议或对未尽事宜进行增加商定;增加、修改与本协议相冲突的,以增加、修改后的为准;(二)本协议一份四页,各合伙人各执一份;(三)本协议经全体合伙人签名、盖章后奏效。全体合伙人签章处甲方___________乙方___________丙方___________签约时间____年___月___日签约地点______________________
四、口腔医生试用期未签合同怎么办?
要求单位跟你签订劳动合同,如果单位还不签订,到时候能够提起劳动仲裁,自你工作满一个月后的第二个月开始可主张两倍薪水。
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