工伤的被扶养人生活费怎么算?

一、工伤被扶养人生活费的计算和规定

工伤被扶养人的生活费用具体是按照当事人所在地区的上一年度的居民或者是农村里面的年均生活消费标准来计算的。如果当事人是属于未成年人，那么计算的费用通常是算到18岁，成年人通常是算到20年。

二、被扶养人生活费计算方式

被扶养人生活费赔偿金额的计算公式《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第28条规定“被扶养人生活费扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。”上述规定，在确定被扶养人生活费时，应当首先确定那些人属于被扶养的人，然后主要依据年龄分别计算。确定被扶养人时，以“实际扶养”为判断标准，实际扶养属于事实上的扶养而非法律上的扶养，不论交通事故的受害人同其扶养的人之间有无法律上的扶养关系，只要他们之间形成事实上的扶养关系，被扶养的人就能够请求交通事故责任人支付必要的生活费用。被抚养人没有其他生活来源，是指被抚养人的生活来源主要依靠交通事故的受害人，在交通事故的受害人死亡或致残而不能再提供生活来源时，被抚养人难以通过其他途径取得生活来源。　　至于交通事故责任人负担被扶养人生活费的年限，依被扶养人的年龄和有无劳动能力而有所不同。公民年满18周岁，取得基本劳动能力，可以通过自己的劳动获得生活来源；而公民在18周岁以下的，不具有完全的行为能力，不能参加劳动以取得生活保障，所以，一般的原则是事故责任人负担其至18周岁的扶养费。除此外，被抚养人无论是否已年满18周岁，如果因生理或精神缺陷使其不能参加劳动以获取生活来源，那么责任人应负担其20年的扶养费，但对于年满60周岁以上的，年龄每增加1岁被扶养的年限减少1年，但对于年满75周岁以上的被抚养人，则一律负担5年的扶养费。　　其计算公式为　　被扶养人生活费赔偿金额＝事故责任人所在地人均年消费性支出×扶养年限

听律网引用法规
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第28条

三、劳动者工伤几级能算被扶养人生活费，法律依据是什么？

经过工伤鉴定，伤残等级在1~

6级的，可以要求被扶养人生活费，伤残等级在7~10级之间的，不能要求被抚养人生活费，被抚养人的生活费，与抚养人的伤残等级，本地上一年度人均消费支出水平有关。

四、"被抚养人生活费计算公式伙食费、营养费、护理费、误工费计算公式"

1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数×赔偿年限

2、残疾辅助器具费=适用普通器具的合理费用

3、丧葬费=事故责任人所在地上一年度职工月平均工资×6个月

4、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限

5、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食补助标准（元/天）×住院天数

6、医疗费赔偿金=诊疗费医药费住院费其他

7、误工费=误工收入（天/月/年）×误工时间

五、工伤伤残与被扶养人生活费分配工伤者需如何分配其生活费?

依照规定，被抚养人生活费按照上一年度城镇居民人均消费性支出和农村人均年生活消费性支出标准计算。被抚养人为未成年人的，计算至18周岁;被抚养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算20年。但60周岁以上的，年龄每增加1岁减少1年;

75周岁以上的，按5年计算。你有两种选择一、领取一次性伤残补助金，保留劳动关系，每月由单位支付伤残津贴，直到达到退休年龄时，再享受养老保险待遇。具体的津贴数额每年都会有调整，楼上朋友也回答的很详细了。二、领取一次性伤残补助金，解除劳动关系，领取一次性伤残就业补助金和医疗补助金。 采取第一种方式的不足在于六级的伤残津贴是由用人单位支付的，持续的时间比较长，你要防止单位发生变故，破产的可能性。 采取第二种方式的好处在于你可以一次性获得补助金。不足之处在于你与单位解除劳动关系后，可能很难再找到一份好工作。 若还有不懂，可参照国务院2011年的工伤保险条例和广东省的工伤保险条例

六、工伤抚养费算法研究

　　如果是工伤死亡，未成的孩子和散失劳动能力的老人以及配偶，可以得到供养抚恤金。　　具体标准为按死亡职工生前工资的发放配偶每月工资额40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。　　法律依据《工伤保险条例》第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金　　（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资　　（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定　　（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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[1]《工伤保险条例》 第三十九条

七、工伤被抚养人的生活费计算方法

对于这个问题，解答如下, 法律规定医疗事故赔偿项目中包括被抚养人生活费。被抚养人生活费是患者在发生医疗事故前，对未成年子女或者没有经济来源的配偶提供的必要的生活费用。由于患者死亡或者残疾丧失劳动能力，无法抚养他人，需要对其进行补偿。被抚养人生活费以患者在医疗事故发生以前实际抚养人为限，具体计算按照患者户籍所在地或者居所地居民最低生活保障费用计算，以年计算。对不满16周岁的被抚养人，抚养年限截止到16周岁。对年满16周岁但没有劳动能力的，抚养20年。

八、被扶养人的生活费计算公式有哪些？

被扶养人生活费扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。 被扶养人是指受害人依法应当承担扶养义务的未成年人或者丧失劳动能力又无其他生活来源的成年近亲属。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。

九、工伤期间被抚养人和工伤生活费的计算

您好，关于这个问题，我的解答如下, 　　只有工亡才有家属的抚恤金。详见《工伤保险条例》　　第三十九条　职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金　　（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；　　（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由社会保险行政部门规定；　　（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。　　伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。　　一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。　　第四十条　伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第三十九条
[2]《工伤保险条例》 第四十条

十、工伤护理其被扶养人是否有生活费？

工伤待遇。伤残包括⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。希望我的答复能帮助您