劳动者在下班路上被人袭击算不算工伤劳动者下班路上

一、下班路上被人袭击算不算工伤？

1.不能算是工伤。但是上下班途中发生交通事故属于工伤范畴。

2.工伤认定应当首先由工伤员工所在的用人单位提出申请，再由工伤认定行政部门受理并审查。一般来说，员工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，属于工伤事故。如果是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害，或者是上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等符合法律规定的情形，也属于工伤。

二、下班路上发生交通事故，是否属于工伤？

你好，职工上下班途中遇到交通事故的可认定为工伤，但须同时具备以下条件第一，必须是在上下班的规定时间发生的交通事故；第二，必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故；第三，必须是本人不是全部责任或者不是主要责任；第四，必须是因机动车而引起的道路交通事故。《工伤保险条例》的规定，职工有七种情形之一，应认定为工伤（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。法律依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条

三、职工在上班路上是否属于工伤，需具体情况而定。

算。《工伤保险条例》第14条规定，职工下列情形应当认定为工伤

1、在上下班途中，受到非本人主要责任交通事故伤害的。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第14条

四、"下班路上交通事故是否算工伤？"

【法律意见】
在上下班途中，受到机动车事故伤害的是工伤。
【法律依据】
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条

五、上下班途中被杀害是否属于工伤？

都已经丧命了，当然不算工伤。已经构成刑事犯罪，案件会移送公检法裁判，由罪犯承受赔偿。

六、"下班路上被人伤害可能构成工伤吗？"

应该不能算作是工伤。

七、一个人下班路途被撞伤是否被列为工伤。

您好，下班回家路中被车撞伤，可否算工伤，需要交警出具的意外职责认定书来判定，如果不是负主要职责，则算工伤。工人有下列情形之一的，应当认定为工伤因工外出期间，由于工作原由受到伤害或者发生意外下落不明的；在上下班路中，受到非本人主要职责的交通意外或者城市轨道交通、客运轮渡、火车意外伤害的；

八、在农村组织的建筑队工人在上班路上出车祸，人去世了，算工伤吗？

你好，算是工伤，只要你们有证据证明。