无证驾驶机动车发生交通事故伤亡是否认定为工伤？

无证驾驶机动车发生交通事故伤亡是否认定为工伤？

一、职工下班途中无证驾驶机动车发生交通事故伤亡能否认定为工伤？

1、职工在上下班途中发生交通事故伤亡是否属于工伤，认定依据需要考量职工在交通事故中的责任分配及是否构成犯罪情形因素。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定，职工故意犯罪的，不得认定为工伤或者视同工伤。

2、依据法律法规相关规定，职工下班途中无证驾驶机动车发生交通事故，如果事故责任认定是非本人主要责任（次要责任、同等责任），应当认定为工伤。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条
[1]《工伤保险条例》 第十六条

二、"无证驾驶机动车发生交通事故是否认定为工伤法律法规解析"

1、职工在上下班途中发生交通事故伤亡是否属于工伤，认定依据需要考量职工在交通事故中的责任分配及是否构成犯罪情形因素。《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定，职工故意犯罪的，不得认定为工伤或者视同工伤。

2、依据法律法规相关规定，职工下班途中无证驾驶机动车发生交通事故，如果事故责任认定是非本人主要责任（次要责任、同等责任），应当认定为工伤。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条
[1]《工伤保险条例》 第十六条

五、无证驾驶出交通事故如何认定为工伤？

对于这个问题，解答如下, 无证驾驶交强险也应该赔付，保险公司拒不理赔，可以来判决，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，但是有权向致害人追偿费用。所颁布的《交强险条例》的规定，受害人故意造成交通事故的发生是交强险唯一免责的事由，交强险保险条款中所规定的免责条款，违反行政法规的强制性规定，且损害了交通事故中第三人的利益，不应适用。无驾驶资质的人员驾驶造成事故，负有责任，但是交强险是保险公司与车主签订的合同，它是否赔付不应以区分车主责任决定，而应以是否给事故受害者造成人身损害来决定。扩展资料下列损失和费用，交强险不负责赔偿和垫付（一）因受害人故意造成的交通事故的损失；（二）被保险人所有的财产及被保险机动车上的财产遭受的损失；（三）被保险机动车发生交通事故，致使受害人停业、停驶、停电、停水、停气、停产、通讯或者网络中断、丢失、电压变化等造成的损失以及受害人财产因市场价格变动造成的贬值、修理后因价值降低造成的损失等其他各种间接损失；（四）因交通事故产生的仲裁或者诉讼费用以及其他相关费用。其他的都要交强险都会赔付，有下面情况，对于垫付的抢救费用，保险人有权向致害人追偿。（一）驾驶人未取得驾驶资格的；（二）驾驶人醉酒的；（三）被保险机动车被盗抢期间肇事的；（四）被保险人故意制造交通事故的。

六、无证驾驶车辆发生事故是否可以认定为工伤？

无证驾驶的行为显然属于违法行为，《劳动和社会保障部办公厅关于无证驾驶车辆发生事故是否认定工伤问题的复函》规定，对于因无证驾驶车辆发生交通事故而造成负伤、致残、死亡的，不应认定为工伤。所以，上述李小姐的受伤不应认定为工伤。

七、无证驾驶发生交通事故能否认定为工伤？

你好，关于上述的问题，解答如下, 无证驾驶交强险也应该赔付，保险公司拒不理赔，可以来判决，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，但是有权向致害人追偿费用。所颁布的《交强险条例》的规定，受害人故意造成交通事故的发生是交强险唯一免责的事由，交强险保险条款中所规定的免责条款，违反行政法规的强制性规定，且损害了交通事故中第三人的利益，不应适用。无驾驶资质的人员驾驶造成事故，负有责任，但是交强险是保险公司与车主签订的合同，它是否赔付不应以区分车主责任决定，而应以是否给事故受害者造成人身损害来决定。扩展资料下列损失和费用，交强险不负责赔偿和垫付（一）因受害人故意造成的交通事故的损失；（二）被保险人所有的财产及被保险机动车上的财产遭受的损失；（三）被保险机动车发生交通事故，致使受害人停业、停驶、停电、停水、停气、停产、通讯或者网络中断、丢失、电压变化等造成的损失以及受害人财产因市场价格变动造成的贬值、修理后因价值降低造成的损失等其他各种间接损失；（四）因交通事故产生的仲裁或者诉讼费用以及其他相关费用。其他的都要交强险都会赔付，有下面情况，对于垫付的抢救费用，保险人有权向致害人追偿。（一）驾驶人未取得驾驶资格的；（二）驾驶人醉酒的；（三）被保险机动车被盗抢期间肇事的；（四）被保险人故意制造交通事故的。