劳务合同备案费用需要多少钱在哪里备案呢

劳务合同备案费用需要多少钱在哪里备案呢

一、劳务合同备案费用需要多少？在哪备案？

1.您好，一般的劳动合同不需要备案。只要用人单位和劳动者签字即生效。不过，有的地方劳动局仍然要求劳动合同备案也是可以理解的。劳动合同的备案实行属地管理，即对你单位劳动合同备案的劳动局，与你单位营业执照的发证机关为同一地区同一级别。

2.如果你单位的营业执照是市级工商局颁发的，由市级劳动局对劳动合同备案；如果你单位的营业执照是区级工商局颁发的，由区级劳动局对劳动合同备案。

二、建筑劳务合同备案费用是多少

1999年7月进行了调整，将备案费的收取标准从人民币1000元下调至800元）。
所谓“每件备案”指申请人递交并经海关总署认可的每份申请。备案件数以权利证书的数量（商标注册证、专利证书）为准。
备案费为一次性收取的费用，即在备案有效期内，不再收取任何费用。备案申请人在有效期内申请续展或变更备案，也无需再缴费。但是，如果申请人在备案失效后重新提出备案申请，应按照规定的程序重新缴纳备案费。
如果在申请人缴纳备案费后，申请人准备放弃备案或其备案被海关总署注销，海关总署不再退还已经缴纳的备案费。 建筑劳务合同备案费用可以参照上述的解答。

三、劳动合同备案需要社保缴费凭证吗？

1、《劳动用工备案综合表》。

2、企业组织机构代码证、法人身份证及复印件。

3、用人单位与职工签订的劳动合同;

4、劳动合同中约定采用“不定时、综合计算工时”工作制的，另需携带经人力资源社会保障部门盖章的实行特殊工时的手续。

四、劳动合同备案需要哪些部门？

1、新成立的用人单位，应提供工商行政管理部门颁发的营业执照副本。是法人单位的，同时提供法定代表人身份证明或授权委托书；不是法人单位的，同时提供其主要负责人的身份证明和上级主管部门的授权委托书；

2、招用人员就业备案、劳动合同备案花名册（一式四份）及劳动合同；

3、劳动者与原用人单位解除或终止劳动合同十日内被新用人单位接收的，持解除或终止劳动合同证明；

4、用人单位与劳动者签定劳动合同应在十个工作日内办理劳动合同备案手续；

5、用人单位合并、分立、兼并、合资、合作及改制等过程中职工集体转移工作单位的，持相关文件或证明；

6、变更劳动合同的，持原招用人员就业备案、劳动合同备案花名册、劳动合同变更（续订）花名册（一式两份）、劳动合同；

7、续订劳动合同的，持原招用人员就业备案、劳动合同备案花名劳动合同变更（续订）花名册（一式两份）和续订的劳动合同。四、办理程序

1、申请

2、受理

3、审查

4、受理五、承诺时限符合条件，材料齐全，即办。六、收费标准 不收费。以上便是劳动合同需要备案的相关

五、劳动合同备案所需材料有哪些？

1、《劳动合同书》一式两份（劳动合同书现分为普通劳动合同、餐饮业、建筑业、非全日制用工合同及派遣合同，用人单位选择相应），合同书须劳动者本人签字按手印，劳动合同不得涂改，否则无效；　　

2、《劳动合同签订、续订、变更备案职工花名册》一式两份（如有多页，每页均需盖章，备案日期不填）；　　

3、《法定代表人身份证明书》和《授权委托书》一份；　　

4、与本单位初次签订劳动合同的职工须提供身份证复印件一份；　　

5、初次备案的单位须办理立户手续。

六、劳动合同备案和社保交纳需要先解决增员手续。

是要解决，还得解决社会保险证。 以上仅为依据你提供的信息，作出的初步的、我自己的个人见解。 如果需要聘请律师帮助，能够电话联系我。

七、施工合同备案办理费用需要多少钱如何计算施工合同的备案费用？

施工合同备案的费用是要当地的工商局管理部门进行询问，每个地方都不同的价格费用。施工合同即建筑安装工程承包合同，是发包人和承包人为完成商定的建筑安装工程，明确相互权利、义务关系的合同。签订建设工程施工合同，必须以建设计划和具体建设设计文件已获得国家有关部门批准为前提。签订施工合同须以履行有关法定审批程序为前提，这是由于建设工程施工合同的标的物为建筑产品，需要占用土地，耗费大量的资源，属于国民经济建设的重要组成部分。凡是没有经过计划部门规划部门的批准，不能进行工程设计，建设行政主管部门不予办理报建手续及施工许可证，更不能组织施工。在施工过程中，如需变更原计划项目功能的，必须报经有关部门审核同意。

八、劳动合同(聘用合同)需进行劳动用人备案吗？何时查询备案情况？

关键可否是劳动合同。备案也并非强制性要求。