一、董事任命需要经股东会吗?法律依据是什么?
董事会由股东大会选举产生。每届董事任期3年,可以连任。董事在任期内经股东大会决议可罢免。
从法人股东选出的董事,因法人内部的原因需要易人时,可以改派,但须由法人提交有效文件并经公司董事会确认。
另外,由股东大会授权,董事会可在适当时候,增加若干名工作董事,并于下届股东大会追认。工作董事由公司管理机构高层管理人员担任,其职责、权力及待遇与其他董事同等。
《公司法》第三十七条第
(二)项,股东会行使选举和更换非由职工代表担任的董事、监事,决定有关董事、监事的报酬事项的职权。
【温馨提示】这是当前问题的经验总结,不同地区的法院在审判尺度上有细微差别,这是很正常的现象。办理案件尽量选择专业的律师,点击快速咨询,与律师一对一沟通法律诉求,维护自己的合法权益!
听律网引用法规
[1]《公司法》 第三十七条
二、董事任命是否需要经过股东会,法律上标准是什么?
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听律网引用法规
[1]《公司法》 第三十七条
[2]《公司法》 第四十四条
[3]《公司法》 第五十条
[1]《公司法》 第三十七条
[1]《公司法》 第四十四条
[2]《公司法》 第五十条
三、股东会能否代替董事会行使职权?
律师解答听律网引用法规
[1]《公司法》 第四十条
[1]《公司法》 第四十条
四、公司总经理能否通过股东会决议任命?
公司经理不可以由股东会聘任,公司法及相关司法解释规定,公司总经理只能由董事会聘任,其它机构和个人没有这个权利。有限责任公司可以设经理,由董事会决定聘任或者解聘。经理对董事会负责,行使下列职权(一)主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;(二)组织实施公司年度经营计划和投资方案;(三)拟订公司内部管理机构设置方案;(四)拟订公司的基本管理制度;(五)制定公司的具体规章;(六)提请聘任或者解聘公司副经理、财务负责人;(七)决定聘任或者解聘除应由董事会决定聘任或者解聘以外的负责管理人员;(八)董事会授予的其他职权。《公司法》第四十八条董事会的议事方式和表决程序,除本法有规定的外,由公司章程规定。董事会应当对所议事项的决定作成会议记录,出席会议的董事应当在会议记录上签名。董事会决议的表决,实行一人一票。听律网引用法规
[1]《公司法》 第四十八条
六、国有控股公司执行董事兼总经理公司章程限定由股东会选举产生,上级部门任命吗?
国有主管部门需要任命
七、"公司股权转让时,监事能否直接任命为总经理?"
不能够这样。公司法限定1,有限公司设立董事会的,董事会人员为3-13人。不设董事会的,设执行董事一人。设立监事会的,人员为3人以上;不设监事会的,需要设立监事1-2名。
2,股份公司设立董事会,人员为5-19人;设立监事会,人员为3人以上。那么,公司17人,16人为董事,那么,该公司须为股份公司。那么,该公司必须设立监事会,人员为3人以上。那么16+
3=19人,与问题中17人不符合。
八、执行董事有权任命公司经理吗?
你好,执行董事的职权法律没有直接规定,而是由公司章程进行规定,公司章程由股东会决定,你不能在公司章程没有约定且股东不同意修改的章程的情况下私自任命经理,你没有这个权限。
九、有限责任公司股东托管股份后需要召开股东大会吗?董事会和股东会是否合并一会?
应当按照公司章程规定召开股东会,董事会和股东会是两个机构,但如果董事和股东人员重合的,可以同时召开股东会会议和董事会会议。
十、公司执行董事应由所有股东签字吗?
需要股东会决议通过以及董事会决议通过,看一下你们公司章程对于公司重大事项变换的通过票数比例执行董事可否必须是股东,这个公司法并无禁止性限定
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公司发展的好坏,与公司经营状况是密切相关的,因为科学的管理能促进公司快速的发展,增强公司的竞争力,才能在竞争激烈的市场环境下生存下去,反之则可能被市场淘汰。
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