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如何申请工伤保险认定?

来源:法否网 2025-08-07 19:03:11 6 人看过
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如何申请工伤保险认定?
如何申请工伤保险认定?

一、工伤认定标准与工伤保险如何认定

关于“工伤保险如何认定,工伤保险如何认定,工伤认定标准”的相关我在听律网的解答如下就工伤保险如何认定的问题,我的解答是这样的我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险实行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为  

1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的,在紧急情况下,虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。  

2.经本单位负责人安排或者同意,从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。  

3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。  

4.在生产工作时间和区域内,由于不安全因素造成意外伤害的,或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一 次抢救治疗后全部丧失劳动力的。  

5.因履行职责遭致人身伤害的。  

6.从事抢救、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的。  

7.因公、因战致残军人复原专业到企业工作后旧伤复发的。  

8.因公外出期间,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的,或因突发性疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。  

9.在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的。  

10.法律、法规规定的其他情形。  

11.在合理时间内其他合理路线的上下班途中发生意外属工伤。其中下班后等交通的高峰时段过了之后再回家,属于合理时间;下班途中需到菜市场买菜再回家属合理路线。上述如果没有解决您的问题,可以咨询听律网网专业律师,为您提供专业法律解答。

二、"工伤保险认定书的写作技巧和注意事项"

您好!关于“申请工伤保险认定,工伤认定书怎么写”的回复如下《工伤保险条例》第十七条的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果您还想了解其他法律问题,听律网网还提供了专业的律师在线咨询服务,欢迎您再次进行法律咨询。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十七条

三、"没有工伤保险如何申请工伤认定?"

认定工伤与用人单位是否参加工伤保险无关。《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第六十二条规定,用人单位未参加工伤保险的,由用人单位按照《工伤保险条例》规定的标准支付工伤保险待遇。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十七条
[1]《工伤保险条例》 第六十二条

四、如何申请工伤认定。

职工所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内向人力社保行政部门提出工伤认定申请。如果单位未提出的,工伤职工或者其近亲属应在事故伤害发生之日起1年内提出。劳动关系自用工之日起建立,与签没签书面劳动合同没有关系。但是,如果没有签订书面劳动合同的话,对于关系的判断会没有那么直观。在此情况下,作为劳动者一方,应当提供工作证、工作服、工资发放记录、考勤管理记录等证据,以证明与用人单位之间存在事实劳动关系。这是启动工伤认定程序的前提条件。如果用人单位未给劳动者缴纳社会保险,劳动者发生工伤的,那么全部工伤保险待遇由用人单位自行负担。

五、未缴纳工伤保险如何申请工伤认定?

不论交没交工伤保险,工伤先去办理工伤认定。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未缴纳工伤保险的,应当由用人单位向受到工伤事故伤害的职工支付工伤保险待遇。工伤保险待遇办理程序如下工伤认定——劳动能力鉴定或鉴定职业病——确定赔偿数额——执行。

六、社会保险行政部门工伤认定的期限

《工伤保险条例》第二十条的规定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。 作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第二十条

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