设计公司缺成本票怎么办,设计公司低成本票解决办法

一、低保卡能否办理信用卡？办理低保会取消申请吗？

解答如下, 　　公民若属于低保家庭，一般情况下是无法申请信用卡的，银行相关部门若查询到公民属于低保人群一般不给予办理低保，若公民确实需要申请信用卡是要求公民取消低保以后再前往申请，因此信用卡申请是会影响低保的。　　《关于进一步加强和改进最低生活保障工作的意见》　　
二、加强和改进最低生活保障工作的政策措施　　
（一）完善最低生活保障对象认定条件。　　户籍状况、家庭收入和家庭财产是认定最低生活保障对象的三个基本条件。各地要当地情况，制定并向社会公布享受最低生活保障待遇的具体条件，形成完善的最低生活保障对象认定标准体系。同时，要明确核算和评估最低生活保障申请人家庭收入和家庭财产的具体办法，并对赡养、抚养、扶养义务人履行相关法定义务提出具体要求。

二、"公司清算组发现公司财产不足清偿债务该怎么办"

在公司强制清算中，如果清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单时，发现公司财产不足清偿债务的，除通过与债权人协商制作有关债务清偿方案并清偿债务的外，应向人民法院申请宣告破产。即如果公司不能清偿到期债务并且财产不足以偿还全部债务，或者明显缺乏清算能力的，则公司应当通过破产清算程序，清偿债务后终止法人资格。《公司法》第一百八十七条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足清偿债务的，应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后，清算组应当将清算事务移交给人民法院。

听律网引用法规
[1]《公司法》 第一百八十七条

三、社保卡制卡流程介绍

【问题解析】
去当地所办理的社保中心领取。
职工社保卡由单位统一领取后再发放给个人，领取需要携带
单位社保证；
单位介绍信；
经办人身份证复印件；
单位公章。
【法律依据】
《社会保险法》
第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
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听律网引用法规
[1]《社会保险法》 第四十五条失业人员符合下列条

四、"如何处理员工私人打到公司发票上的财务问题"

一些商业企业（如超市等）不是依据发票计算收入的,所以是不是偷税不一定,但肯定违反《发票管理办法》。税务局发现偷漏税的手段主要有三种第一种是举报。比如消费者举报不开发票，还有离职的财务举报（很大比例）、竞争对手举报等等，这个大家都懂不需要多说，这个主要针对的是中小企业。第二种是查上下游企业的时候连带查出问题的。比如查到虚开发票的企业，接受虚开的抵扣方就肯定有问题，无非是主观故意还是不知情的区别，不知情的要做进项转出，故意的可能要坐牢;还有就是查关联公司的时候，很可能整个集团存在筹划偷漏税的情况，那就一锅端。第三种是目前税务局最常用的，系统比对。我们国税局有一个风险识别系统，会自动企业的各类报表（增值税、所得税、会计报表等）的信息分析疑点。打个比方，如果一个工业企业常年水电耗费很高却始终保持亏损，就是一种反常现象（因为亏损工厂一般都要减产甚至停工），就会提醒我们税务局要去查一下;还有发票系统未来彻底完善后，每一张专用发票都要走系统，查起来就容易得多，比如企业如果买了很多烟酒之类的非生产经营用的东西，系统就会怀疑企业增值税和所得税是不是多抵扣了进项或扣除了费用。这个系统非常复杂，里面涉及几百个风险点的设计。在国际税收这一块，风险提示就更多了，关联交易定价、转让费率变动、商标价格、是否符合同期资料资格、是否利用避税胜地开空壳公司避税之类的，系统都能查出来。值得一提的是，系统比对主要约束的是大企业尤其是上市公司，因为大企业的汇算清缴和同期资料都是事务所帮忙出具的，相对来说真实性高一些，系统分析也有意义。肯定有人会问，那如果原始都不真实，那税务局的系统是不是就查不出来?一般情况下，企业很难全面作假，比如某企业号称自己年年亏损好几个亿交不出税就要倒闭了，水电费可以推算出来他们每年都在扩大再生产，这就是一个自相矛盾的点。但确实有一些企业，能够很高明的把账面做到查不出大把柄，这时候就要考验税务局工作人员的技巧了。

五、公司减员需要办理解除劳动合同证明吗？

对于这个问题，解答如下, （四）其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化；（三）企业转产（一）依照企业破产法规定进行重整的，听取工会或者职工的意见后，仍需裁减人员的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况不能、重大技术革新或者经营方式调整，劳动合同法，经变更劳动合同后，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的第四十一条有下列情形之一，裁减人员方案经向劳动行政部门报告，致使劳动合同无法履行的，可以裁减人员；（二）生产经营发生严重困难的

六、公司忘记打卡，需要补办卡，怎么处理？

首先是要在纸张正上方中间写上醒目一点的，一般直接写“保证书”就可以了，但是如果涉及专门类别的保证书那还要加上一些前缀。正文开始前有个抬头，顶格写上对保证书送达方的称呼，一般送达方为保证人的上级、服务方、或者长辈，所以如果是写给个人，在称呼上最好带点尊敬，最好能带上他的专业称谓。正文开始要空两格，一般正文写清楚两点就可以了，第一点就是写保证书的原因是什么，第二点就是你要做保证的具体事项、具体行为、具体时间等等。在保证书的结尾最好再一次强调一下实现保证目标的决心，可以写上“以上保证绝对做到”等话，然后再用“此致敬礼”等礼貌用语结束正文，如果是写给不固定的服务对象的保证书，可以在结尾处写上“希望用户监督批评”等话。最后是落款，落款一般都是写在保证书的右下方的，署上保证人单位的全称（一定要写全称，表示对送达方的尊重）或者个人的完整姓名，并署上发文的日期。