实习培训费纠纷怎么处理
如和公司签订了培训协议,如培训后继续在公司服务至少多少月,那麼也是合法的;但是如果没有规定的协议,则为不合法,可以依法维权。因返还培训费产生纠纷要注意哪些问题一、确定培训费用的范围1.上岗和转岗培训;...
实习期驾车上高速发生交通事故,保险公司是否需要赔偿
1、实习期驾车上高速发生交通事故,交强险需赔付。《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条的规定:“被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的,由保险公司依法...
实习期工资与转正工资的关系是什么
实习期工资与转正工资的关系是什么依据我国相关法律的规定,实习生如果是顶岗实习的,实习工资不低于本单位相同岗位试用期工资标准的80%,而转正后的工资是按相同岗位工资计算的。《职业学校学生实习管理规定》第...
实习期及勤工俭学争议是否属于仲裁
实习期及勤工俭学争议是否属于仲裁根据劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国〉若干问题的意见》第12条规定:“在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,建立劳动关系,可以不签订劳动合同。”这就表明在校学习的...
实习期辞职提前几天
实习期辞职提前几天劳动合同里是没有实习期这一说法的,只有试用期,而试用期是在正式合同里的。试用期内提前三天可以提出辞职,正式期提前30天。所以实习期辞职,提前三天就可以了。试用期与实习期的不同:处于试...
新手驾车要注意的哪些问题
一、酒后驾车、无照驾驶、未年检不赔在这三种情形中,司机并不具备上路行驶的资格,严重违反交通法规。此外,如果驾驶员与准驾车型不符、实习期上高速,出险后,保险公司也会拒赔。二、进水发动机再启动造成损坏不赔...
驾驶员实习期肇事是否应予理赔
今年三月中旬,实习期驾驶员小刘驾驶一辆面包车上高速公路时,因不慎撞上隔离栏,造成道路交通设施的损坏和车辆损坏,总共损失达达十几万元。交警部门认定系驾驶员小刘单方肇事,应负全责。事后车主某仓储公司依去年...
实习期工资可以现结吗
实习期工资可以现结吗依据工资支付暂行规定,实习期结束后,用人单位应该在实习关系结束后,一次性付清劳动者工资,所以工资是可以现结的。《工资支付暂行规定》第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者...
实习期醉驾怎么处理
一、实习期醉驾怎么处理醉酒驾驶机动车的处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。二、...
实习期记满12分该怎么办
实习期记满12分该怎么办机动车驾驶人在实习期内有记满12分记录的,注销其实习的准驾车型驾驶资格。被注销的驾驶资格不属于最高准驾车型的,还应当注销其最高准驾车型驾驶资格。实习期满分注销。比如一驾驶人新考...