2023年江苏离婚抚养费标准有规定吗？

2023年江苏离婚抚养费标准有规定吗？

一、江苏离婚后孩子抚养费标准2023，没有规定。

30%的比例给付，如果需要同时负担两个以上子女的抚养费，支付比例也可以适当的提高，但一般情况下不应该超过当事人月总收入的50%。所以，个人的收入能力不一样，给孩子支付的抚养费数额必定就会存在着差异。

二、2023年抚养费规定新标准和新规定

离婚后，不直接抚养孩子的一方要支付部分或者全部抚养费，抚养费的给付标准是子女的实际需要、父母双方的承担能力以及当地的实际生活水平确定的。
有固定工作的，按照月总收入的百分之二十到百分之三十之间支付，抚养两个以上孩子的，可以适当提高，一般不超过百分之五十。
【法律依据】
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释（一）第四十九条，抚养费的数额，可以子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

听律网引用法规
[1]《中华人民共和国民法典》 第四十九条

三、2023年，最低抚养费标准规定是什么？

30%的比例给付。
【法律依据】
《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条，抚养费的数额，可以子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。
有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。
无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。
有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

听律网引用法规
[1]《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》 第四十九条

四、"法律对离婚抚养费有最低标准吗"

1、抚养费的数额　　.最高人民的意见，对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。　　抚养费的计算。经法律程序夫妻离异，不与未成年或不能独力生活的子女一起生活的，应负担子女的抚养费。只有一个子女时抚养费按其总收入的30%给付，有多个子女时抚养费按其总收入的20%给付。　　具体子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。分两种情况　　（一是对于有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的20-

30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。工资总额的计算，应当包括基础工资、级别工资、职务工资、工龄工资、津贴、奖金、生活补贴及其他的收入。　　（二是对于无固定收入的，抚育费的数额可依据其当年总收入或其所处同行业的平均收入。如农民给付的抚养费的标准一般不低于当地平均水平。个体工商户、专业承包户、私营企业主的子女抚养费，应其经营状况和实际利润给付。对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。　　

2、抚养费的给付方法　　一是抚养费应定期给付。定期给付，通常以月、季度、年为时间单位。一方每月有固定收入，抚养费应按月给付;没有固定月收入的，则可按收益季度或一年一次定期给付，无论是按月还是季度、半年或年定期给付，为了便于执行，都应在调解协议或判决书中加以明确。

五、男方无固定收入，但女儿随其生活，最低抚养费标准如何？

你好，建议协商解决。

六、国家规定男方应出多少抚养费

30%给付，无固定工作的，通辽地区500左右，城镇农村地区水平不同