一、"合同不可抗力的免责范围法律上是如何确定的?"
专业分析1、不可抗力免除的责任仅限于违约责任。不可抗力作为违约责任的法定免责条件,是现代各国法律的通例。例如《法国民法典》第1148条规定如债务人系因不可抗力或事变而未履行给付或作为债务,或违反约定从事禁止的行为时,不发生赔偿损害的责任。因此,我们在界定免除责任的范围时也应作相类似的理解,不能任意扩大。譬如买卖合同中卖方收取定金后遭遇不可抗力,致合同不能履行,卖方可免除双倍返还定金的违约的责任,但不能扩大到卖方返还原定金的义务也可以一同免除。
2、不可抗力的法律后果不当然是全部免除违约责任。应视不可抗力的影响程度分别处理如果不可抗力已使合同债务人的履行成为不可能,则应解除双方当事人的合同,并免除债务人的违约责任;如果不可抗力只造成合同债务人的履行部分不能,则应变更合同,免除违约方的部分违约责任;如果不可抗力仅造成债务人履行债务的暂时困难,则可要求债务人迟延履行,但免除迟延履行的违约责任。
3、遭受不可抗力的一方当事人怠于履行通知义务给对方造成损失的,仍应承担违约责任。我国合同法规定,遭受不可抗力的一方当事人应将不可抗力的事实及时通知对方当事人,并应提供有关机构关于不可抗力的有效证明。
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[1]《法国民法典》 第1148条
二、"合同中的规定不可抗力因素"
不可抗力因素是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,独立于人的行为之外,不以当事人的意志为转移。
包括自然灾害、政府行为、社会异常事件。
【法律依据】
《民法典》第一百八十条,因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有的,依照其规定。
不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。
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[1]《民法典》 第一百八十条
三、不可预见不可抗力因素
不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,因此可预见的情况不属于不可抗力。《中华人民共和国民法典》第一百八十条规定,因不可抗力不能履行民事义务的,不承担民事责任。法律另有规定的,依照其规定。不可抗力是不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。
法律依据
《民法典》第三条
民事主体的人身权利、财产权利以及其他合法权益受法律保护,任何组织或者个人不得侵犯。
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[1]《中华人民共和国民法典》 第一百八十条
[1]《民法典》 第三条
四、"合同中不可抗力因素的免责范围"
我国《民法通则》第107条规定因不可抗力不能履行合同或者造成他人损害的,不承担民事责任。《合同法》第117条也规定因不可抗力不能履行合同的,不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。由于上述规定不够具体、明确,司法实践中一些地方对免除责任的范围作了扩大,从而损害了另一方当事人的合法权益。笔者认为,确定不可抗力的免责范围应从以下几个方面加以把握1、不可抗力免除的责任仅限于违约责任。不可抗力作为违约责任的法定免责条件,是现代各国法律的通例。例如《法国民法典》第1148条规定如债务人系因不可抗力或事变而未履行给付或作为债务,或违反约定从事禁止的行为时,不发生赔偿损害的责任。因此,我们在界定免除责任的范围时也应作相类似的理解,不能任意扩大。譬如买卖合同中卖方收取定金后遭遇不可抗力,致合同不能履行,卖方可免除双倍返还定金的违约的责任,但不能扩大到卖方返还原定金的义务也可以一同免除。
2、不可抗力的法律后果不当然是全部免除违约责任。应视不可抗力的影响程度分别处理如果不可抗力已使合同债务人的履行成为不可能,则应解除双方当事人的合同,并免除债务人的违约责任;如果不可抗力只造成合同债务人的履行部分不能,则应变更合同,免除违约方的部分违约责任;如果不可抗力仅造成债务人履行债务的暂时困难,则可要求债务人迟延履行,但免除迟延履行的违约责任。
3、遭受不可抗力的一方当事人怠于履行通知义务给对方造成损失的,仍应承担违约责任。我国合同法规定,遭受不可抗力的一方当事人应将不可抗力的事实及时通知对方当事人,并应提供有关机构关于不可抗力的有效证明。现实中,合同不可抗力可以说是免责的情形之一,但规定合同不可抗力也并不是当然的全部免除违约责任,这还是要区分不同的情况进行处理的。而要是你对此还有疑问的话,不妨直接来电咨询我们律师365的在线律师,让专业律师帮助你分析解答。
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[1]《民法通则》 第107条
[1]《合同法》 第117条
[1]《法国民法典》 第1148条
五、不可抗力是否必然导致合同的法定解除?
不可抗力的存在不一定导致合同的法定解除。一方因台风、地震、洪水、冰雹以及非买卖双方所能控制的社会异常事件违约但已履行保护义务且能提供证明的,可以免除其全部或部分的责任;因不可抗力导致合同目的不能实现的,可以解除合同。
法律依据
《民法典》第五百九十条
当事人一方因不可抗力不能履行合同的,不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但是法律另有规定的除外。因不可抗力不能履行合同的,应当及时通知对方,以减轻可能给对方造成的损失,并应当在合理期限内提供证明。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不免除其违约责任。
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[1]《民法典》 第五百九十条
六、不可抗力解除合同的惩罚和后果。
不可抗力解除合同的法律后果如何处理以及合同解除后债务的处理较为复杂。一般来说,合同解除后,尚未履行的行为应当终止;合同的履行情况和性质,当事人可以要求恢复原状,采取其他补救措施,并要求赔偿损失。所谓履行,是指合同解除后双方的具体情况。所谓按合同性质的合同,是指什么类型的合同是销售合同、租赁合同还是服务合同。合同的性质,对合同的处理是不同的。所谓还原,就是还原契约之前的状态。原件还原后,应归还原件。如果原来的不存在,如果原来是一种,它可以用同样的种类返回。恢复原状还包括:1。归还因归还财产而产生的财产;
2. 支付当事人占有财产期间为维护财产所支出的必要费用;
3.(二)为返还财产所发生的必要费用。合同解除后的损害赔偿范围是什么?中国法律,合同解除后的损害赔偿范围可以通过以下方式确定:本合同解除的,在对方免除损害赔偿责任后,双方不得再要求解除本合同。因不可抗力解除合同,不承担损害赔偿责任。但是,在不可抗力发生后,应当采取补救措施,减少损失的扩大,并对扩大的损失不予赔偿。
3.违约方解除合同的行为仅在将来有效,应当赔偿对方因违约而遭受的损失;溯及力违约方的解除,应当支付受害方订立合同、履行合同的准备以及恢复原状的费用。
4. 损害赔偿应包括的数量后可以获得的利益但不得超过合同的性能造成的损失可能违反合同时预见到或者应当预见到的一方违反合同结束合同。
七、"不可抗力事件过了法定或指定期间如何处理"
实践中,当事人在法定期间或者指定期间,没有完成应当完成的行为,通常情况下就会使该当事人丧失了进行有关行为的资格,即使其进行了有关的行为,也不产生相应的法律后果。但如果确实是出于不可抗力或者非当事人主观方面的过失等原因,按照民事诉讼法的规定,当事人因不可抗拒的事由或者其他正当理由耽误期限的,在障碍消除后的10日内,可以申请顺延期限,是否准许,由人民法院决定,法律也允许当事人申请延展有关期间。
八、不可抗力合同履行困难的原因和解决方案
法律分析因不可抗力不能履行,当事人可以解除合同。不可抗力因素1、不可预见性合同当事人对于不可抗力事件的发生必须根本无法预见2、不可避免性即使出现了不可预见的灾害3、不可克服性这是不可抗力的最后一个特征。法律依据《民法典》第五百九十条第一款的规定因不可抗力不能履行合同的,不可抗力的影响部分或者全部免除责任,但法律另有规定的除外。当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任。律师提示以上是“因不可抗力不能履行合同如何解决”问题的详细解答。有法律疑惑,马上免费在线咨询,您的法律疑问我们来解决。相关补充1签了合同不履行能解除合同吗?签了合同不履行可以解除合同。因为法律规定,当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;或者当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的的,另一方是可以单方面解除合同的。相关补充2因不可抗力是否不履行合同的承担责任不可抗力是当事人不能履行合同时的法定免责事由,但当事人主张免责,应当注意以下方面
1、不能履行合同包括完全不能履行部分不能履行和不能按期履行。如果不可抗力只导致部分不能履行,其他部分仍应履行;如果只是影响按期履行,当事人仍应适时履行。
2、不可抗力的影响,部分或全部免除责任。不是发生不可抗力就可以主张免除全部责任,只是确受其影响而不能履行的部分才能免责。
3、当事人迟延履行后发生不可抗力的,不能免除责任,而仍应承担违约责任。
4、法律对遇不可抗力也不能免责有特别规定的,依照该规定不能免责。如在客运合同中,承运人对因不可抗力造成旅客人身伤害的,仍要承担赔偿责任。
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[1]《民法典》 第五百九十条
九、不可抗力解除劳动合同属于法定情形吗?
法律分析不可抗力解除劳动合同是法定情形。因不可抗力致使不能实现合同目的,可以解除合同。不可抗力是指当事人在订立合同时不能预见,对其发生和后果不能避免并不能克服的事件,包括自然灾害、战争、社会异常事件等。法律依据《民法典》第五百六十三条有下列情形之一的,当事人可以解除合同(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。以持续履行的债务为的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。律师提示以上对“不可抗力解除劳动合同属于法定情形吗”的问题解答仅供参考。如需更多帮助,点击咨询按钮可一键快速咨询律师。困扰您的问题,将有专业律师快速帮您解答。相关补充1劳务合同可以随时可以解除吗满足以下条件的,就可以随时解除劳务合同约定或法定的解除条件成立、合同当事人协商达成解除合同的合意、因不可抗力导致无法履行合同约定、一方根本违约等。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。《中华人民共和国民法典》第五百六十二条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。相关补充2公司合并可以解除劳务合同吗公司合并可以解除劳务合同。如果合同,如工作地点、工作有变化,用人单位和劳动者协商不成的,劳动者可以解除该合同,用人单位应该支付经济补偿金。
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[1]《民法典》 第五百六十三条
[1]《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条
[2]《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条
[1]《中华人民共和国民法典》 第五百六十二条
十、"因不可抗力致行政行为违法、不当或未履行法定职责"
不可抗力是法律术语也就是一项免责条款,解作一种人们不能预见、不可避免、不能克服的自然、社会现象客观情况。自然现象包括但不限于天灾人祸如地震、台风、洪水和海啸;社会现象则包括但不限于战争、市政工程建设和其它政府政策。在很多情况中,合约中也会列明如因不可抗力的发生而阻碍卖方的交货义务或履行合约,违约方可部分或者全部免除违约责任。
以上这些小编为大家整理的合同不可抗力是指无法预见或无法避免的客观因素如自然灾害、的内容,如果还有什么疑问,继续查看更多相关专题知识。
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