同学被骗后可采取哪些维权途径?

一、"校园暴力维权法律依据"

专业分析
被同学殴打的，可以报警处理，也可以寻求学校的帮助，造成人身损害的，受害人可以请求对方承担赔偿责任，协商不成的，可以向法院起诉解决。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
法律依据
《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
【温馨提示】在文章的最后，听律网网提醒，并不是每种情况都是客观一致的，一个同类型的答案能够解决我们遇到的85%法律风险。但真正的解决方案需要具体问题具体分析，在复杂的情况下，建议尽快咨询专业律师，获得针对性解答！

引用法规
[1]《民法典》 第一千一百七十九条

二、"同学遭遇微商诈骗如何维权？"

1、举报

1、打开微信发现“小程序”—“腾讯举报受理中心”—选择“网络诈骗”—选择违规行为类型“交易诈骗”—填写相关信息—上传转账和被拉黑页面截图—提交。

2、拨打12315消费者维权举报电话反映情况，向市场监管部门举报对方违法经营。

2、报警
诈骗罪的立案金额标准是3000元。如果对方在微信上用物品照片忽悠你，并且在聊天过程中用话术骗你，寄给你的是假货，而且金额超过了立案金额，那这就是诈骗，你可以到你社区的派出所报警。如果警察经调查认为你的案件没有达到诈骗程度，就是商业欺诈，或者就是退货纠纷、售后纠纷、退款纠纷等普通民事纠纷，则你可以自行向法院起诉。

3、起诉
向法院起诉是我们推荐的最后一种维权途径。实在是因为，起诉太麻烦，一方面耗时耗力，另一方面可能还要花钱。在起诉之前一定要准备好相关的证据，例如关于购买、售后、发货、假货赔偿等的聊天记录，转账记录，快递的记录等，这些证据大部分都是电子证据，因此一定要好好收藏保存，千万不能出现被清理掉的情况。

三、告一个人诈骗需要什么证据，法律上该如何规定？

告一个人诈骗需收集以下证据证明诈骗犯罪事实需要对方虚构事实和受骗付款的证据，以及向对方索要对方不给或失去联系的证等。诈骗罪人证物证都要有，证据不充分不能随随便便定罪，且证据必须经过查证属实，才能作为定案的。

四、工程纠纷处理，维权!

与银行发生纠纷维权的方法有

1、先行与银行进行联络，使银行有机会及早解决投诉事项。

2、对银行处理投诉的方法感到不满意，或银行并未在收到投诉后约定时间内给予最后回复，可以向银监会投诉只能是书面形式，口述形式或匿名投诉也都是无效的。

五、合同诈骗罪如何取保候审，法律是如何确定的

专业分析

1、申请取保候审需要申请人提出申请。
犯罪嫌疑人、被告人本人和他们的法定代理人、近亲属以及辩护人需要向公安、检察院、法院提出取保候审的申请。“法定代理人”就是指依法代理被代理人从事某种行为的人。刑事诉讼法第一百零六条的规定，法定代理人是指被代理人的父母、养父母、监护人和负有保护责任的机关、团体的代表“近亲属”则是指夫、妻、父、母、子、女、同胞兄弟姊妹。

2、取保候审的两种方式。
一种是提出保证人担保。也就是说，被取保候审人要提出一个符合条件的人作为自己的保证人，该保证人要承担法律规定的义务，担保被保证人能够做到随传随到。如果被取保候审人违反规定，保证人不及时报告的，要对保证人处以罚款。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
一种是提供保证金。犯罪嫌疑人、被告人被取保候审的，交纳一定数额的现金作担保。如果违反有关规定，保证金就会被没收，并区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人或监视居住、予以逮捕。对犯罪嫌疑人、被告人在取保候审期间未违反有关规定，取保候审结束时，应当退还保证金。
对同一犯罪嫌疑人、被告人决定取保候审的，不能同时使用保证人保证和保证金保证。
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六、取保候审后若再被起诉，法律有何规定？

专业分析
刑事诉讼法规定被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守有关规定，否则，已交纳保证金的，没收部分或者全部保证金，并且区别情形，责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过，重新交纳保证金、提出保证人，或者监视居住、予以逮捕。所以取保候审后又被起诉会被取消取保候审资格。
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七、在没有签订劳动合同的情况下，维权途径有哪些？

可通过法律途径劳动维权。第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。第二，支付双倍工资已一年为限，最多支付十一个月，经济补偿金工作年限，工作一年支付一个月，违法辞退双倍补偿。第三，需收集证据证明劳动关系、工作时间、加班时间，可以是劳动合同、工资转账记录、发放明细（需加盖单位印章）、工作服、工作牌、证人证言等证据。第四，通过诉讼要求单位支付双倍工资、经济赔偿、以及拖欠的工资，并要求补缴社保。如构成工伤，可依法享受工伤保险待遇，要求公司赔偿。第一，申请工伤认定。第二，工伤认定进行劳动能力鉴定，确定伤残等级明确赔偿标准。第三，鉴定等级确定工伤保险待遇数额。第四，申请劳动仲裁，要求公司赔偿。

八、大学生签订6000元订单后违约，如何维权。

你好，具体情况需要研究，建议携带相关资料，在当地找律师进一步询问。

九、我的初级统计师证被盗用怎么办？

你好，如果对方的行为造成你的损失，你可以通过诉讼的方式要求对方赔偿。具体的情况可以电话联系我详谈。

十、员工与单位发生纠纷，工会应该如何帮助？

一、有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉；若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求；被的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。二、采用行政解决方法可向劳动监察部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视，各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。三、委托律师进行追讨即通过律师进行调解，调解不果可申请劳动仲裁；若对仲裁不满的话还可以向法院提起诉讼。

十一、举报被单位获知，举报人维权问题

可以进行投诉

十二、人民法院诉讼所需材料朋友失踪申请立案还是委托代理？

带上身份证、写好的民事起诉状、与诉讼有关的证据原件或复印件等，到有管辖权的法院的立案庭提交起诉状。 提交起诉状、请求法院立案的，可以本人亲自去法院提交，也可以委托代理律师或其他代理人提交，但委托他人代理时，应有授权委托。