一、"小腿胫骨断裂能评上十级伤残吗?"
1、建议当发生交通事故后,报交警处理,先由交警部门出具责任认定书分清责任。
2、如果构成伤残的建议先去做伤残等级鉴定;机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照各自的责任大小来承担赔偿责任。具体的赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费;构成残疾的还应支付残疾赔偿金;死亡的,应支付死亡赔偿金等等。
二、"膝盖处筋断评残标准"
伤残鉴定要具体的受伤部位、受伤程度、康复情况、功能障碍以及事后恢复可能性等因素来综合判断,且鉴定是由专业的鉴定机构来鉴定,而不是一般人能够直观评测的,所以伤残鉴定必须要注意两个关键环节一是鉴定单位的选择,二是鉴定时机的把握。
三、小腿胫腓骨骨折能否评上伤残?能评几级?
您好,关于小腿胫腓骨骨折能评上伤残吗?能评几级?这个问题,我的解答如下, 要看你是怎么治疗的。9级大约7到10万,10级5到7万的样子,我是按照我们当地的赔偿标准、工资是按工伤保险缴费基数计算的,这两个数各省规定不一样。
工伤保险待遇包括
1.医药费由工伤保险基金支付,如果用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位支付;
2.停工留薪期工资停工留薪期内(治疗期间、康复期间)工资按原待遇发放(停工留薪期长短需到劳动能力鉴定委员会鉴定);
3.护理费工伤职工生活不能自理的,用人单位应当安排护理或支付护理费;
4.住院期间伙食补助费、交通费由工伤保险基金支付,如果用人单位未缴纳工伤保险的,由用人单位支付。各省规定的标准略有不同。
5.伤残津贴劳动能力致残等级1-6级,可以按月享受伤残津贴;
6.工伤一次性赔偿(前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)
1继续履行劳动合同的,《工伤保险条例》规定,享受一次性伤残补助金。例如九级工伤为9个月本人工资。
四、小脚趾骨折能评上十级伤残吗?
职工的小脚趾骨折,如果具有骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等情形的,一般能评上十级伤残。如果具有跖骨或跗骨骨折影响足弓者等情形的,能评上九级伤残。
五、交通事故造成左肱骨大结节撕脱骨折是否构成十级伤残?
1、左肱骨大结节骨折伤残鉴定10级,按工伤伤残鉴定标准准,也是十级伤残的。
2、《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
引用法规
[1]《工伤保险条例》 第三十七条
六、左脚内踝骨折,钢钉断裂了,能评上十级伤残吗
这个需要劳动能力鉴定。估计十级。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇 (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。九级的话一次性工伤医疗补助金(基金支付)(平均预期寿命-终止劳动关系时的年龄)乘0.4个月当地职工平均工资。一次性伤残就业补助金(单位支付)以当地职工平均工资为基数,按解除劳动关系时的年龄20岁至30岁之间为10个月。平均预期寿命、当地职工平均工资请到当地统计局咨询。
七、小腿胫骨腓骨粉碎骨折导致踝关节融合,可能评多少级残?
你好,申请伤残判定,具体以法医的判定为准。我俩的经验可能十级、九级左右。焕廷法律服务团队许瑞霞为你解答
八、右小腿胫腓骨骨折能否评上十级伤残?
伤情稳定后,依法进行伤残鉴定,以鉴定结论为准。介绍不足。
九、"如何评估交通意外导致的右外踝骨折和腓骨远端粉碎性骨折的伤残程度?"
十级,建议及时做判定,做好诉讼准备!
十、"左腿胫腓骨骨折能否评为几级伤残?"
你好,需要法医鉴定判断的。事故发生后,及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿,也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害赔偿责任。工伤赔偿标准更有利于劳动者,一种情况是用人单位与劳动者签有劳动合同,劳动者或近亲属可在工伤发生后1年内前往人力资源社会保障局申请工伤认定,另一种情况是没有签订劳动合同,那作为受伤的劳动者如果要获得相对较高的工伤赔偿就必须要先申请仲裁确认与用人单位存在劳动关系,但须提交能够证明双方存在劳动关系的证据,比如工资卡、工资条等,确认存在劳动合同关系后再申请工伤认定。经司法鉴定中心鉴定劳动者构成伤残的,劳动者可主张医疗费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪工资、护理费、伤残补助金等。如果因为种种原因劳动者无法认定工伤,则按照普通的人身损害主张赔偿,赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金、残疾赔偿金等。具体明细须结合实际情况、本人及家庭成员年龄、户口性质等作出计算。
以上这些小编为大家整理的交通事故小腿胫骨断了能评上十级伤残吗的内容,如果还有什么疑问,继续查看更多相关专题知识。
交通事故鉴定是公安机关交通治理部分为了解决交通事故案件中某些专门性题目,指派或者委托专业技术职员、具备资格的鉴定机构进行检修、分析、判定的一种调查流动。
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