工伤鉴定怎么做程序是怎样的

工伤鉴定怎么做程序是怎样的

一、工伤鉴定程序

1、首先需要向当地劳动部门申请工伤鉴定；

2、填写一份工伤鉴定申请表，准备好身份证复印件和疾病证明书；

3、等待受理，获得受理通知书的，等待通知参加鉴定；

4、获取鉴定；

5、对鉴定不服的申请重新鉴定，对鉴定无异议的，进行相应赔偿事宜。
【法律依据】
《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

听律网引用法规
[1]《工伤保险条例》 第十四条

二、"工伤鉴定如何提出,工伤认定程序是怎样的？"

工伤认定的流程为员工受伤，送往医疗合作医院治疗获取病例，由单位收集资料向劳动局提出工伤认定申请，劳动局做出工伤认定，下达工伤认定书。

三、个人工伤鉴定程序

工伤鉴定流程有三个步骤，分别是工伤认定，劳动能力鉴定和工伤职工应享有的待遇及救济途径。工伤认定申请既可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。

四、工伤鉴定步骤申请、体检、调查、鉴定、决定、执行。

2.省劳动保障厅直管的基本养老保险单位职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定;

3. 受理有关部门（机构）委托的劳动能力鉴定。 （二）鉴定1. 劳动能力鉴定;

2. 护理依赖程度鉴定;

3. 法律法规规定的其他。 （三）鉴定程序

1. 鉴定申请1、、职工或其单位对省辖市劳动鉴定委员会鉴定结论不服的，应在规定的时限内，向省劳动鉴定委员会提出申请;省劳动保障厅直管的行业单位职工，非因工伤残或因病，须进行劳动能力鉴定的，可直接向省劳动鉴定委员会提出鉴定申请。

2、、申请人除提交申请报告外，因工（职业病）致残的，应按照要求填写《安徽省职工因工（病）致残程度（等级）鉴定证明书》一式4份，并附工伤（职业病）证明件的复印件、市劳动鉴定委员会鉴定结论、的病历等有关资料;非因工伤残或因病的，应按要求填写《安徽省职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定证明书》一式3份，并附病历等材料。

2、鉴定受理1、、省劳动鉴定委员会办公室对申请人提交的申请表和相关材料进行审核、登记;

2、、省劳动鉴定委员会办公室应在15个工作日内提出申请是否受理意见，并通知申请人;

3、、申请材料，视情况确定是否调查取证;

4、、在劳动能力鉴定医疗专家库中，按分类随机抽取专家组成鉴定组（3人或3人以上单数），对伤残职工进行劳动能力鉴定。

3、专家组诊断1、、由省劳动鉴定委员会办公室人员介绍被鉴定人基本情况及伤（病）情;

2、、专家鉴定组成员审核被鉴定人的有关材料，并视情况作相应的临床检查;

3、鉴定专家遵循回避的原则，按照《职工工伤与职业病致残程序鉴定》（GB/T16180-

1996）标准或《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》要求，在《医疗专家组诊断报告书》中，提出本次临床诊断意见和符合标准的某条某款的意见，签名交劳动鉴定委员会办公室;

4、、必要时，劳动鉴定委员会可以委托具备资格的医疗机构进行诊断。

4、委员会鉴定1、、召开省劳动鉴定委员会成员会议，由省劳动鉴定委员会办公室工作人员介绍被鉴定人情况和每位医疗专家在《医疗专家组诊断报告书》中的意见;

2、、省劳动鉴定委员会成员被鉴定人的相关情况、专家成员意见和工伤政策规定，并遵循少数服从多数的原则作出劳动能力鉴定结论。

5、签发鉴定结论省劳动鉴定委员会办公室省劳动鉴定委员会所作出的鉴定结论，签发《安徽省职工因工致残程度（等级）鉴定证明书》或《安徽省职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定证明书》。 （四）鉴定时间被鉴定的人数情况，省劳动鉴定委员会办公室适时安排专家组诊断，劳动鉴定委员会审定原则上每季度一次。 （五）鉴定要求1.劳动能力鉴定应严格按照工伤政策和国家标准进行;

2.与被鉴定人及其单位有利害关系的省劳动鉴定委员会组成人员、省劳动鉴定委员会办公室工作人员及专家鉴定组成员应当回避;

3.诊断、鉴定结论未正式通知之前，不得将诊断、鉴定的情况泄露给当事人;

4.诊断、鉴定结论一旦作出，鉴定组专家、鉴定委员会成员以及鉴定委员会办公室工作人员对鉴定结论有异议者，可以保留意见，但不得对当事人发表与结论相反的意见。遭受工伤的职工必须在法律规定的时间内申请进行工伤鉴定，向有鉴定资质的部门提出书面申请，同时还需要提供相应的鉴定材料、缴纳鉴定费用。然后，鉴定部门就会相关规定对职工的伤残等级作出鉴定。更多工伤鉴定方面的知识，你可以到听律网网站进行了解。

五、工伤鉴定程序意外事故导致工伤，一般需要携带哪些材料

1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;　

2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。

3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由我办出据委托诊断后，再来鉴定。

4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。

5.自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定及所收全部材料。