一、违约金约定比例的法律规定
律师解答听律网引用法规
[1]《民法典》 第五百八十五条
[1]《民法典》 第五百八十五条
二、合同法中违约金的比例的规定
律师解答
合同法中违约金的比例由当事人自行约定,法律没有作出强制性规定。
《民法典》第五百八十五条规定,当事人可以约定一方违约时应当违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
法律依据
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
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[1]《民法典》 第五百八十五条
[1]《民法典》 第五百八十五条
三、合同法中的违约金标准有何规定?
合同法规定违约金标准当事人可以约定一方违约时应当违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以增加;
约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以适当减少。
法律依据
《民法典》第五百八十五条
当事人可以约定一方违约时应当违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以当事人的请求予以适当减少。
当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
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[1]《民法典》 第五百八十五条
四、合同违约金法律规定的计算方法
合同最多可规定百分之三十的违约金,合同的违约金一般是由双方进行协商决定的,一般不能超过实际损失的百分之三十,合同的违约金如果低于或者过分高于实际的损失,可以请求法院减少或者增加。
五、什么是约定违约金的法律效力?
一、违约金与定金怎样选择?《合同法》第一百零七条限定当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合限定,应承受继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约职责。而《保证法》第八十九条限定给付定金的一方不履行商定债务的,无权要求返还定金;收受定金的一方不履行商定债务的,应当两倍返还定金。同时《合同法》第一百一十六条还限定当事人既商定违约金,又商定定金的,一方违约时,另一方能够选择适用违约金或者定金条款。《合同法》与《保证法》的限定,选择以定金或者违约金作为赔偿请求准则时,应以非违约方的最大收益为准。二、违约金与定金数额怎样确定?关于定金的数额问题,我国法律有明确的限定,《保证法》第九十一条限定定金的数额由当事人商定,但不得超出主合同标的额的20%。至于违约金的数额,法律并无严格的限定,通常由当事人自愿商定。所以当定金符合法律限定的不超出时就能够选择以倍返还定金;而如果违约金高于定金的2倍时,选择要求另一方承受违约职责就较符合自身的利益。因此,对于赵某来讲,如果房款的30%高于定金2倍即4万元,他就应选择请求另一方承受违约职责,否则,请求另一方承受职责更为有利。但《合同法》第一百一十四条的限定,两方商定的违约金低于违约导致的损失的,当事人能够请求人民法院或者仲裁组织予以增加;两方商定的违约金过分高于违约导致的损失的,当事人能够请求人民法院或者仲裁组织予以适当减少。
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[1]《合同法》 第一百零七条
[1]《保证法》 第八十九条
[1]《合同法》 第一百一十六条
[1]《保证法》 第九十一条
[1]《合同法》 第一百一十四条
六、劳动合同中规定违约金是否合法?
《劳动合同法》25条 除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。?第22条? 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。 劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。 第23条? 用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。?综上,只有进行了专项赔偿(不是一般的岗前赔偿)和竞业禁止的情况下才可以约定违约金,否则其他的都是无效的!你可以提前30天通知单位依法解除劳动合同!!
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[1]《劳动合同法》 第二十二条和第二十三条
[2]《劳动合同法》 第22条
[3]《劳动合同法》 第23条
七、合同违约定金罚款的规定
您好,针对您的问题解答如下, 定金罚则是指当事人约定一方向对方给付定金作为债权的担保,债务人履行债务后,定金应当抵作价款或者收回;给付定金的一方不履行约定的债务的,无权要求返还定金;收受定金一方不履行约定的债务的,应当双倍返还定金。合同当事人行使定金罚则必须具备以下条件1、有定金的书面约定,包括定金的数额(不超过主合同标的的20%)、定金的支付期限、定金的性质;
2、定金已经支付,否则定金合同不生效;
3、一方当事人违约,致使合同目的不能实现;一方不完全履行合同的,应当按照未履行部分所占合同约定的比例,适用定金罚则;因第三人的过错,致使主合同不能履行的,适用定金罚则,受定金处罚的一方当事人可以依法向第三人追偿;因不可抗力、意外事件致使主合同不能履行的,不适用定金罚则。
八、法定和约定违约金的法律规定
?1、法定违约金由法律直接规定的违约金为法定违约金。法定违约金是在一些法规(如《工矿产品购销合同条例》、《农副产品购销合同条例》等)中,明文规定的违约金比例。合同对违约金作了原则性规定,且有关条例规定了违约金比例,适用法定违约金。在此情况下,由于合同的、违约的性质、程度的不同,确定违约金的方法与数额也有所不同。
1)有关条例明确规定了违约金比例的,即可按该比例直接计算出违约金的数额。如《工矿产品购销合同条例》第35条第5项规定,逾期交货的,应比照中国人民银行有关延期付款的规定,按逾期交货总值计算,向需方偿付逾期交货的违约金。这里明确规定了延期交货的违约金比例为每日万分之三。再如,《加工承揽合同条例》第21条第4项规定,逾期交付定作物,应当按照合同规定,向定作方偿付违约金。以酬金计算的,每逾期一天,按逾期交付部分的酬金总额的千分之一偿付违约金。由此可见,延期履行合同的法定违约金的计算标准是固定的。各种滞期费、滞纳金等适用如上规定。
2)有关法规只规定了违约金一定比例范围。这需要通过受理案件的人民法院或合同仲裁机关确定一定的比率,才能计算出违约金的数额。如《工矿产品购销合同条例》第35条第1项规定,供方不能交货的,应向需方偿付违约金。通用产品的违约金为不能交货部分货款总值的百分之一至百分之五。一般来讲,不履行或不完全履行合同的法定违约金为一定的比例范围。
2、约定违约金违约金是由当事人约定的,为约定违约金。约定违约金是一种合同关系,称违约金合同。这种合同属从合同。主合同无效,违约金合同无效。违约金合同是诺成合同,与定金合同不同,不以预先给付为成立要件。约定违约金又是一种附条件合同,通常,违约行为发生,违约金合同生效;违约行为不发生,违约金合同不生效。违约的种类繁多,违约金合同则有概括性和具体性之分。概括性违约金合同,指当事人对违约行为不做具体区分,概括约定凡违约即支付违约金。具体性违约金合同,指当事人针对不同的违约行为所约定的违约金,如约定根本违约违约金、债务不履行违约金、债务部分履行违约金、债务迟延履行违约金。就店面房租赁过程中的装修问题必须由双方达成一致意见后,才可以签订有关的合同,并需要在合同中对违约金的支付标准和支付方式进行明确规定,如果在合同中没有约定违约金的,那么一般是不需要支付违约金的,具体情况应当由双方协商一致来进行认定。
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[1]《工矿产品购销合同条例》 第35条
[1]《加工承揽合同条例》 第21条
[1]《工矿产品购销合同条例》 第35条
以上这些小编为大家整理的违约金约定一般是什么比例法律怎样规定的内容,如果还有什么疑问,继续查看更多相关专题知识。
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