劳动合同没有绩效工资能仲裁吗
2020-07-19
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劳动合同没有绩效工资能仲裁吗
不能。根据劳动合同的约定，若劳动合同没有约定有绩效工资，是没有绩效工资的。而绩效工资，又称绩效加薪、奖励工资或与评估挂钩的工资，是以职工被聘上岗的工作岗位为主，根据岗位技术含量、责任大小、劳动强度和环境优劣确定岗级，以企业经济效益和劳动力价位确定工资总量，以职工的劳动成果为依据支付劳动报酬，是劳动制度、人事制度与工资制度密切结合的工资制度。
综合上述，小编整理有关劳动合同未约定绩效工资，是否能仲裁的相关内容。由此可见，实际上，绩效工资是以职工被聘上岗的工作岗位为评估依据。也是企业对员工如何进行绩效加薪，或奖励工资，又或与评估挂钩的工资一部分。如果你对这方面还有更多问题，律聊网提供专业法律咨询服务。
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