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侵犯商业秘密的行为要如何处罚侵犯企业商业秘密行为

来源:法否网 2025-11-26 03:59:37 10 人看过
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侵犯商业秘密的行为要如何处罚侵犯企业商业秘密行为
侵犯商业秘密的行为要如何处罚侵犯企业商业秘密行为

一、侵犯商业秘密罪的构成要件和刑法规定

侵犯商业秘密罪的构成要件是
一、是行为人需为年满十六周岁,具有刑事责任能力的自然人,单位也可以成为侵犯商业秘密罪的主体。
二、是案涉的秘密需要是刑法规定的商业秘密。
三、是行为人具有侵犯商业秘密的行为。
四、是需给商业秘密权利人造成重大损失。
【法律依据】

二、商业秘密侵犯行为及处理。

员工侵犯企业的商业秘密的表现形式,对于侵犯商业秘密的行为有哪些,可能存在着三种性质的行为,即违约行为、侵权行为及不正当竞争行为。有时,员工侵犯商业秘密行为可能同时符合以上两种或三种行为的构成要件,这时候就存在着责任的竞合,如违约责任和侵权责任竞合的情形,由于二者的构成要件、归责原则、举证责任、时效、诉讼管辖等均不同,依据我国现行法律的相关规定,司法实践中允许受害人就上述两种请求权做出选择。

三、不构成侵犯商业秘密罪的几种行为如何解决商业秘密泄露问题?

不构成侵犯商业秘密。商业秘密具有以下特点第一,商业秘密是一种技术信息与经营信息。第三,商业秘密能为权利人带来经济利益。第四,商业秘密具有实用性,即具有直接的、现实的使用价值,权利人能够将商业秘密直接运用于生产、经营活动。第五,商业秘密经权利人采取了保密措施。此外,商业秘密还具有使用权可以转让、没有固定的保护期限、广泛等特点。

四、侵犯商业秘密行为侵犯公司商业秘密,提起诉讼

侵犯商业秘密行为是指以不正当手段获取、披露、使用他人商业秘密的行为。反不正当竞争法第10条以及国家工商行政管理局《关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定》(

1995年11月23日发布)指出,经营者不得采用下列手段侵犯商业秘密

1、以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密;

2、披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密;

3、法律和合同,有义务保守商业秘密的人(包括与权利人有业务关系的单位、个人,在权利人单位就职的职工)披露、使用或者允许他人使用其所 掌握的商业秘密。第三人明知或应知前款所列违法行为,获取、使用或者披露他人的商业秘密,视为侵犯商业秘密。在实践中,第三人的行为可能与侵权人构成共同侵权。

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