一、公司的总经理由谁任命
公司经理不可以由股东会聘任,公司法及相关司法解释规定,公司总经理只能由董事会聘任,其它机构和个人没有这个权利。听律网引用法规
[1]《公司法》 第四十八条
二、有限责任公司的总经理由谁任命？
有限责任公司总经理由董事会任命。总经理的工作职责有组织实施公司年度经营计划和投资方案、提请聘任或者是解聘公司副经理、财务负责人等。相关法律规定，经理可以担任法定代表人。
三、有限责任公司总经理的任命
1、总经理是由有限责任公司或股份有限公司董事会任命，股东会可以任命公司的董事，监事。董事会可以任命公司的总经理。
2、副总经理和财务负责人由总经理提名，董事会任命。《中华人民共和国公司法》第一百一十三条股份有限公司设经理，由董事会决定聘任或者解聘《公司法》第四十九条关于有限责任公司经理职权的规定，适用于股份有限公司经理。
听律网引用法规
[1]《中华人民共和国公司法》 第一百一十三条
[1]《公司法》 第四十九条
四、公司成立时总经理被任命时，股东是否应该任命其他管理层成员？
总经理是由有限职责公司或股份有限公司董事会任命，股东会能够任命公司的董事，监事。董事会能够任命公司的总经理。副总经理和财务负责人由总经理提名，董事会任命。
五、有限责任公司的公司经理免职后公司有权不变更吗？
您好。如果这个人不再担任公司的职务，那么就应当变更法人代表，法人代表只能由总经理或者董事长担任。
六、子公司总经理是由集团公司任命还是叫外派
1、母公司和子公司相互是独立的法人，不能混为一谈，子公司的经理是子公司的员工。
2、公司法定代表人可以从董事长、执行董事、经理三个人之间选一个。
3、母公司是子公司的股东，母公司对子公司的控制是通过选举董事会并通过股东会行使重大事项决定权来实现的。
4、母公司既然要通过设立子公司的形式来投资，出发点无非想通过子公司独立法人的资格来承担有限责任，实现规避风险的目的。但是采取投资设立子公司的方式有利也有弊，既然母公司承担的是有限责任，那么母公司对子公司的控制就肯定不如直接设立分公司来得直接和有力。
5、子公司的经理的劳动关系在子公司，应当听从子公司董事会的指令。但是想要让子公司的经理既与担任子公司经理的情况下也和母公司发生劳动关系是不能实现的，我国劳动法不承认双重劳动关系。
以上这些小编为大家整理的公司的总经理是谁任命的的内容，如果还有什么疑问，继续查看更多相关专题知识。
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