什么是工伤事故
什么是工伤事故工伤事故又称劳动事故,有广义、狭义之分。在狭义上,国家人力资源和社会保障部有关工伤保险的业务指南中指出“工伤事故应该是指适用《工伤保险条例》的所有用人单位的职工在工作过程中发生的人身伤害...
下班猝死厂门口能否认定工伤
下班猝死厂门口能否认定工伤工人下班后在厂门口猝死不算工伤。猝死,按照世界卫生组织的定义,是指平素身体健康或貌似健康的患者,在出乎意料的短时间内,因自然疾病而突然丧命。根据《工伤保险条例》第十五条 工人...
工伤职工的福利是否可以与在职员工一致
工伤职工的福利是否可以与在职员工一致《工伤保险条例》第36条规定:“职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇……(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当的工作。难以安排工作的,由用...
申请工伤鉴定好弄么怎么鉴定
申请工伤鉴定好弄么怎么鉴定1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料...
给个人打工死亡适用工伤吗
给个人打工死亡适用工伤吗依据我国相关法律的规定,如果给个人打工建立的是劳动关系,适用工伤保险条例的规定,如果建立的是雇佣关系,适用人身损害赔偿的规定。《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的企业、...
未办理社保,工伤有赔偿吗
未办理社保,工伤有赔偿吗依据我国相关法律的规定,用人单位未为劳动者购买社会保险的,劳动者发生工伤后,由用人单位承担相应的责任,对劳动者进行赔偿。《中华人民共和国工伤保险条例》第六十二条 用人单位依照本...
工伤停工留薪期可以去另家公司上班吗
工伤停工留薪期可以去另家公司上班吗依据我国消劳动合同法的规定,劳动者在工伤治疗期间,与用人单位仍然保留劳动关系,原则上是不能与另外的用人单位建立劳动关系的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动...
工伤鉴定书下来了怎么理赔
工伤鉴定书下来了怎么理赔(一)工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实...
工伤鉴定结果有注明赔偿多少钱吗
工伤鉴定结果有注明赔偿多少钱吗工伤认定决定应当载明下列事项:(一)用人单位全称;(二)职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码;(三)受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗...
六级工伤61岁赔多少钱
一、61岁工伤六级伤残,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金16个月;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级...